ManpowerGroup Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions คือธุรกิจโซลูชันด้านกำลังคนของ ManpowerGroup ซึ่งให้บริการแก่องค์กรต่าง ๆ ในด้านการสรรหาบุคลากร การบริหารแรงงานชั่วคราว การเปลี่ยนผ่านอาชีพ และการพัฒนาบุคลากร บริการของบริษัทครอบคลุมการว่าจ้างผู้ให้บริการภายนอกเพื่อดำเนินกระบวนการสรรหา โปรแกรมบริหารแรงงานชั่วคราวที่ดำเนินการโดย TAPFIN รวมถึงบริการประเมินผล การโค้ช การช่วยเหลือด้านการหางานใหม่ และการพัฒนาบุคลากรจาก Right Management ด้วยการผสานข้อมูลด้านกำลังคน เทคโนโลยี และความเชี่ยวชาญด้านบุคลากร บริษัทช่วยลูกค้าองค์กรดึงดูดผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะ สนับสนุนการเติบโตของพนักงาน และบริหารความต้องการด้านกำลังคนในหลากหลายอุตสาหกรรม

ผู้ประสานงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลทำงานทางไกลในโปแลนด์

สนับสนุนงานด้านทรัพยากรบุคคลและการสรรหาบุคลากรจากระยะไกลในโปแลนด์ ผ่านการดูแลข้อมูลผู้สมัคร การเริ่มงานของพนักงานใหม่ การจัดทำรายงาน และการประสานงานสัมภาษณ์ ทำงานร่วมกับผู้สรรหา ผู้จัดการฝ่ายว่าจ้าง และผู้สมัคร พร้อมดูแลบันทึกข้อมูลให้ถูกต้องและทำให้กระบวนการสรรหามีประสิทธิภาพ

รายละเอียด

  • อัปเดตโปรไฟล์ผู้สมัครในระบบติดตามผู้สมัคร (ATS)
  • ดูแลให้ข้อมูลในแพลตฟอร์มทรัพยากรบุคคลและการสรรหามีความสอดคล้องและถูกต้อง
  • จัดทำรายงานการสรรหาและการดำเนินงานสำหรับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน
  • จัดระเบียบแฟ้มผู้สมัครและเอกสารการสรรหา
  • ช่วยจัดเตรียมสัญญาและประสานงานงานที่เกี่ยวข้องกับการเริ่มงาน
  • จัดตารางสัมภาษณ์และดูแลนัดหมายผู้สมัคร
  • ติดตามผู้สมัครและช่วยมอบประสบการณ์ที่ดี
  • ช่วยตรวจสอบข้อมูลอ้างอิงและประสานงานการเริ่มงาน
  • ประสานการสื่อสารระหว่างผู้สรรหา ผู้จัดการฝ่ายว่าจ้าง และผู้สมัคร
  • สนับสนุนการสื่อสารขององค์กรและการสื่อสารที่เกี่ยวข้องกับบัญชี
  • จัดการประชุม การสัมภาษณ์ และการประชุมทางโทรศัพท์
  • ให้ความช่วยเหลือด้านธุรการประจำวันแก่ทีมสรรหา
  • อัปเดตตารางติดตามการสรรหาและเอกสารประกอบให้เป็นปัจจุบัน
  • มีส่วนร่วมในการปรับปรุงกระบวนการและงานด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด
  • เข้าร่วมโครงการด้านทรัพยากรบุคคลและการสรรหาตามความจำเป็น

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์ด้านงานธุรการทรัพยากรบุคคล การประสานงานทรัพยากรบุคคล การประสานงานการสรรหา บริการส่วนกลาง การสนับสนุนการสรรหา หรือตำแหน่งที่เทียบเท่า
  • ใช้ภาษาอังกฤษได้คล่องทั้งการเขียนและการพูด
  • มีความชำนาญในการใช้ Excel, PowerPoint และ Microsoft Office
  • มั่นใจในการใช้ระบบทรัพยากรบุคคลและการสรรหา
  • มีทักษะการจัดการที่ยอดเยี่ยมและสามารถดูแลงานหลายอย่างได้
  • มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่ดี
  • มีแนวทางการทำงานเชิงรุก ปรับตัวได้ และมุ่งเน้นลูกค้า
  • สามารถจัดลำดับความสำคัญของงานที่แข่งขันกันได้ในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงรวดเร็ว
  • มีทักษะภาษาฝรั่งเศสจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

  • เข้าถึงโอกาสการเรียนรู้ การพัฒนาวิชาชีพ และการโค้ช
  • สภาพแวดล้อมการทำงานที่ร่วมมือกันและเปิดกว้างสำหรับทุกคน
  • โอกาสในการมีส่วนร่วม เติบโต และสร้างเส้นทางอาชีพที่ยั่งยืน