Family Care Network, Inc. ialah sebuah organisasi bukan berasaskan keuntungan yang berimpak sosial dan bersifat kebajikan, dengan tumpuan membantu individu serta keluarga membina kehidupan yang lebih selamat dan stabil. Kerjanya merangkumi penjagaan angkat, bantuan perumahan untuk keluarga yang mengalami kehilangan tempat tinggal, serta sokongan peribadi yang disampaikan oleh pekerja sosial dan pengurus kes. Bagi pencari kerja, organisasi ini menawarkan persekitaran yang berteraskan misi untuk memperkukuh komuniti, mengurangkan halangan, dan membantu orang ramai mencapai kestabilan diri serta keluarga yang lebih baik.
Pengurus Kes ECM Dwibahasa – San Luis Obispo Hibrid
Selaraskan perkhidmatan perubatan, kesihatan tingkah laku, dan sosial sebagai Pengurus Kes ECM. Sokong kanak-kanak, orang dewasa, dan keluarga di Central Coast California melalui program bukan untung FCNI yang berteraskan pendekatan peka trauma.
Penerangan
- Bertindak sebagai orang hubungan utama klien dalam program ECM
- Menyelaraskan perkhidmatan antara penyedia perkhidmatan perubatan, kesihatan tingkah laku, dan sosial
- Menilai kekuatan, keperluan, dan matlamat klien melalui temu bual, saringan, dan penilaian
- Mewujudkan pelan kes individu bersama klien
- Menyampaikan pendidikan individu, latihan kemahiran hidup, bengkel, dan aktiviti berkumpulan
- Menyesuaikan pendekatan serta bahan latihan dengan gaya pembelajaran, budaya, dan tahap perkembangan yang berbeza
- Membantu klien menetapkan matlamat kemahiran hidup yang boleh dicapai dan menjejaki kemajuan mereka
- Menyokong penglibatan klien dalam keputusan penjagaan sambil menerangkan hak, sumber, dan advokasi kendiri
- Menghubungkan klien dengan penyedia perkhidmatan, agensi, sumber komuniti, rangkaian sokongan, program vokasional, kelas pendidikan, dan perkhidmatan sosial
- Sentiasa mengetahui sumber yang tersedia dan bekerjasama dengan rakan komuniti
- Memberikan sokongan emosi, pendengaran aktif, pengesahan, bantuan menyelesaikan masalah, dan akses kepada sumber krisis
- Memastikan rekod klien, pelan kes, nota kes, dan dokumentasi berkaitan tepat serta terkini
- Menyediakan dan mengemukakan laporan tentang kemajuan klien, penggunaan perkhidmatan, dan hasil
- Melindungi maklumat sulit serta mematuhi peraturan yang berkenaan dan dasar agensi
- Bekerjasama dengan pasukan antara disiplin serta mengambil bahagian dalam perundingan kes dan mesyuarat pelbagai disiplin
- Melaksanakan tugas dan projek lain yang ditugaskan
Keperluan
- Diploma sekolah menengah atau kelayakan setara diperlukan
- Ijazah associate atau sarjana muda dalam kerja sosial, psikologi, atau bidang berkaitan diutamakan
- Sekurang-kurangnya satu tahun pengalaman langsung dalam kesihatan tingkah laku atau perkhidmatan sosial diutamakan
- Kemahiran komputer, termasuk Microsoft Office Suite serta alat pangkalan data dan pelaporan
- Kemahiran komunikasi lisan, bertulis, dan interpersonal yang kukuh
- Keupayaan pengurusan masa, organisasi, dan pelaksanaan pelbagai tugas yang berkesan
- Ketepatan dan perhatian yang tinggi terhadap perincian
- Mampu menggunakan budi bicara dan melindungi maklumat sensitif
- Kekerapan memandu merupakan fungsi penting pekerjaan
- Lesen memandu California yang sah dan rekod pemanduan yang boleh diterima
- Sekurang-kurangnya dua tahun pengalaman memandu berlesen
- Layak mendapat perlindungan di bawah polisi insurans kenderaan bermotor organisasi
- Fleksibel untuk memenuhi keperluan klien dan menghadiri mesyuarat, penyeliaan, serta tanggungjawab program yang diperlukan, termasuk kemungkinan bekerja pada hujung minggu, cuti umum, syif berpecah, dan waktu malam
Faedah
- Pekerja yang layak menerima bayaran tambahan 10% untuk kemahiran dwibahasa Sepanyol pada gaji asas sejam mereka
- Bayaran balik jarak perjalanan diberikan sebanyak $0.76 setiap batu
- FCNI membayar 75% premium pekerja dan 60% premium tanggungan untuk pelan kesihatan, penglihatan, dan pergigian Cigna PPO utama
- Pelan akaun perbelanjaan fleksibel tersedia
- Pelan 403(b) dengan padanan majikan bulanan tersedia, tertakluk pada peruntukan kelayakan
- 13 hari cuti berbayar setiap tahun
- 17 hari PTO terkumpul setiap tahun, meningkat pada permulaan tahun keempat perkhidmatan
- Faedah bermula pada hari pertama bulan selepas 60 hari bekerja