Modern Health ir veselības aprūpes tehnoloģiju uzņēmums, kura mērķis ir padarīt garīgās veselības atbalstu pieejamāku un taisnīgāku. Tā platforma apkalpo darbiniekus, ģimenes un veselības aprūpes pakalpojumu sniedzējus, piedāvājot personalizētus resursus, sākot no pašvadītiem rīkiem līdz krīzes aprūpei. Tādējādi tā risina plašu garīgās veselības vajadzību loku, izmantojot uz pierādījumiem balstītu un kultūras atšķirībām atsaucīgu atbalstu. Modern Health sadarbojas ar darba devējiem, konsultantiem un veselības plānu nodrošinātājiem, lai integrētu garīgās veselības pakalpojumus darba vietas aprūpes programmās. Uzņēmuma mērķis ir veicināt labklājību, mazināt izdegšanu un prombūtni, kā arī palīdzēt organizācijām risināt ilgtermiņa uzvedības veselības vajadzības.
Iesaistes mārketinga stratēģis — Modern Health, attālināts darbs ASV
Modern Health meklē iesaistes mārketinga stratēģi, kas veidotu dzīves cikla kampaņas darba devēju garīgās veselības pabalstu platformai. Šajā amatā būs jāsniedz klientu vadītājiem konsultācijas par auditorijas stratēģiju, ziņojumiem, kanāliem un izmērāmu dalībnieku iesaisti.
Apraksts
- Sadarbojieties ar klientu vadītājiem, lai precizētu klientu mērķus, darbaspēka vajadzības, svarīgus biznesa brīžus un dalībnieku iesaistes iespējas.
- Veidojiet pielāgotas komunikācijas stratēģijas un kampaņas, kas stiprina informētību, aktivizēšanu, noturīgu iesaisti un atkārtotu iesaisti.
- Sniedziet klientu vadītājiem datos balstītas stratēģiskās vadlīnijas, sarunu scenārijus, kampaņu plānus un ieteikumus.
- Konsultējiet par auditoriju segmentēšanu, ziņojumu secību, kanālu izvēli, lokalizāciju, laiku, aicinājumiem uz rīcību un mērījumiem.
- Atbalstiet klientu palaišanas kampaņas, atvērtās reģistrācijas periodus, pabalstu atjauninājumus, jauno darbinieku komunikāciju, atkārtotas palaišanas un citas augstas ietekmes iniciatīvas.
- Izstrādājiet pielāgotus komunikācijas un mārketinga ieteikumus, kas līdzsvaro klientu prioritātes, dalībnieku vajadzības, praktisku īstenojamību un zīmola standartus.
- Veidojiet atkārtoti izmantojamus rīcības plānus, rīkkopas, veidnes un ietvarus iesaistes stratēģijas mērogošanai.
- Analizējiet kampaņu un populācijas datus, lai atklātu iespējas, ierosinātu testus, novērtētu rezultātus un uzlabotu turpmāko kampaņu plānus.
- Veidojiet uzticamas attiecības ar klientu vadītājiem un konsultējiet par komunikāciju ar klientiem un dalībniekiem.
- Paaugstiniet klientu ieteikumu kvalitāti, konsekvenci un stratēģisko ietekmi.
- Palīdziet dalībnieku iesaistes mārketinga komandai strādāt ar lielāku iniciatīvu un stratēģisku fokusu.
Prasības
- Piecu līdz astoņu gadu pieredze dzīves cikla mārketingā, klientu mārketingā, dalībnieku iesaistē, klientu stratēģijā, integrētajā mārketingā vai saistītā jomā.
- Pieredze komunikācijas vai iesaistes stratēģiju veidošanā vairākām auditorijām, klientiem vai tirgus segmentiem.
- Pieredze vairāku saskares punktu un kanālu kampaņu plānošanā un īstenošanā, kā arī izpratne par auditorijas, ziņojuma, laika un kanāla mijiedarbību.
- Spēcīgas stratēģiskās konsultēšanas prasmes.
- Lieliskas rakstiskās un mutiskās komunikācijas prasmes.
- Spēja pārvērst datus un veiktspējas atziņas ieteikumos, prioritārās iespējās un efektīvākās kampaņās.
- Spēcīgas projektu vadības un organizatoriskās prasmes.
- Pierādīta spēja ietekmēt bez formālas autoritātes un saskaņot starpfunkcionālas komandas.
- Uz dalībnieku vai klientu vērsta pieeja un apņemšanās nodrošināt skaidru, atbilstošu un iekļaujošu komunikāciju.
- Pretendentiem jāspēj saglabāt darba tiesības visā nodarbinātības laikā bez darba devēja sponsorēšanas, darba devēja nodrošinātiem apmācību plāniem vai apliecinājumiem.
- Vēlams: Pieredze veselības aprūpē, uzvedības veselībā, pabalstu jomā, darbinieku iesaistē, SaaS vai citā sarežģītā produktā vai pakalpojumā, kura izvēle prasa rūpīgu apsvēršanu.
- Vēlams: Pieredze uzņēmumu klientu atbalstīšanā vai darbā ar kontu, klientu panākumu, customer success vai pārdošanas komandām.
- Vēlams: Pieredze dzīves cikla mārketinga platformu, CRM vai mārketinga automatizācijas rīku, kampaņu analītikas, eksperimentēšanas vai auditoriju segmentēšanas izmantošanā.
- Vēlams: Pieredze mērogojamu rīcības plānu, iespēju nodrošināšanas resursu vai komunikācijas ietvaru izveidē.
- Vēlams: Pieredze darbā ar globālām auditorijām, vairākām valodām vai reģioniem vai kultūras ziņā daudzveidīgām iedzīvotāju grupām.
Priekšrocības
- Medicīniskā, zobārstniecības, redzes, invaliditātes un dzīvības apdrošināšana
- Veselības aprūpes plāns ar lielu pašrisku un veselības uzkrājumu konta (HSA) iespēju
- Elastīgo izdevumu konts (FSA)
- Piekļuve koučiem un terapeitiem, izmantojot Modern Health platformu
- Elastīgs brīvais laiks
- Visas organizācijas kopīgās Collective Pause dienas
- Bērna kopšanas atvaļinājuma politika
- Ģimenes veidošanas pabalsts, izmantojot Carrot
- Atbalsts ģimenei, izmantojot UrbanSitter
- Profesionālās izaugsmes stipendija
- 401(k)
- Finanšu plānošanas pabalsts, izmantojot Origin
- Ikgadēja labsajūtas stipendija
- Jaunā darbinieka stipendija, lai palīdzētu segt izmaksas par darba vietas iekārtošanu mājās
- ModSquad kopiena ar virtuāliem pasākumiem, aktīvām darbinieku interešu grupām, svētku aktivitātēm, komandas veidošanas pasākumiem un citu saturu
- Ikmēneša mobilā tālruņa izdevumu kompensācija
- Līdzdalības programma