Kobalt Music
Kobalt Music
501 – 1 000 Darbuotojai
SaaSŽiniasklaida
„Kobalt Music“ yra pasaulinė muzikos teisių administravimo ir paslaugų įmonė, padedanti kūrėjams valdyti, licencijuoti savo kūrinius ir iš jų uždirbti. Įmonės paslaugos apima muzikos leidybą ir teisių administravimą, reklamos, televizijos, filmų ir žaidimų sinchronizavimo licencijavimą, autorinių atlyginimų registravimą ir stebėjimą, surinkimą bei mokėjimus, taip pat technologijas, skirtas geriau matyti teises ir autorinius atlyginimus. „Kobalt“ komandos kūrybinę A&R ir sinchronizavimo kompetenciją derina su teisių ir technologijų operacijų išmanymu biuruose, įskaitant Los Andželą, Sidnėjų ir Berlyną.

Vyresnysis finansų ir iždo asistentas – hibridinis darbas Londone

Atlikdami vyresniojo finansų asistento pareigas, teiksite pagalbą kasdienėms Kobalt Music mokėtinų ir gautinų sumų bei iždo operacijoms. Apdorosite mokėjimus, sutikrinsite sąskaitas, valdysite užklausas ir padėsite stiprinti finansų kontrolę bei procesus.

Aprašymas

  • Teiksite kasdienę operacinę pagalbą mokėtinų ir gautinų sumų bei iždo srityse
  • Apdorosite ir tikrinsite sąskaitas faktūras, pirkimo užsakymus ir kitus finansinius sandorius
  • Padėsite parengti, patikrinti ir įvykdyti mokėjimų paketus, įskaitant rankinius ir vienkartinius mokėjimus
  • Tikrinkite ir tvirtinkite operacijas pagal jums suteiktus įgaliojimus
  • Sutikrinsite tiekėjų, sąskaitų ir mokėjimų įrašus bei spręsite neatitikimus
  • Teiksite pagalbą iždo operacijoms ir mokėjimų vykdymui naudodami „Kyriba“ bei kitas susijusias sistemas
  • Laikysitės finansinių procesų, kontrolės priemonių ir tvirtinimo reikalavimų
  • Tirsite ir spręsite su mokėjimais, sąskaitomis faktūromis ir sąskaitomis susijusias užklausas
  • Tvarkysite finansų pagalbos užklausas per „Freshdesk“
  • Teiksite pagalbą rengiant ketvirtines AMRA verslo padalinio klientų ataskaitas
  • Nustatysite mokėjimų, mokėtinų ir gautinų sumų bei iždo procesų tobulinimo galimybes
  • Prižiūrėsite procesų dokumentaciją ir padėsite dalytis žiniomis bei vykdyti kryžminį mokymą
  • Kursite veiksmingus santykius su finansų ir kitų verslo sričių kolegomis
  • Prisidėsite prie finansų projektų ir procesų tobulinimo iniciatyvų
  • Gilinsite praktines žinias apie Kobalt finansų ir iždo procesus, sistemas bei kontrolę
  • Palaipsniui prisiimsite daugiau atsakomybės už apdorojimą, sutikrinimus, pagalbą atliekant mokėjimus ir užklausas
  • Padėsite stiprinti kontrolę, supaprastinti procesus, didinti efektyvumą, prižiūrėti dokumentaciją ir užtikrinti komandos darbo tęstinumą

Reikalavimai

  • Ne mažesnė kaip dvejų metų apskaitos patirtis, pageidautina mokėtinų ar gautinų sumų, iždo arba platesnėje finansų operacijų srityje
  • Praktinė finansinių sandorių apdorojimo ir sutikrinimų atlikimo patirtis
  • Geras mokėtinų ir gautinų sumų procesų išmanymas
  • Didelis dėmesys detalėms, stiprus finansinio tikslumo ir veiksmingos kontrolės siekis
  • Geri organizaciniai ir laiko planavimo įgūdžiai
  • Gebėjimas valdyti konkuruojančius prioritetus ir terminus
  • Pasitikėjimas savarankiškai spręsti užklausas, neatitikimus ir problemas iki galo
  • Puikūs bendravimo įgūdžiai ir gebėjimas veiksmingai bendradarbiauti su finansų bei kitų verslo sričių suinteresuotaisiais asmenimis
  • Iniciatyvus požiūris į problemų nustatymą ir sprendimą
  • Geri darbo su „Excel“ įgūdžiai ir pasitikėjimas naudojantis finansų sistemomis
  • Gebėjimas dirbti savarankiškai ir suprasti, kada problemas ar rizikas reikia perduoti aukštesniam lygiui
  • Darbo su „NetSuite“ ir (arba) „Kyriba“ patirtis
  • Bilietų valdymo platformų, pavyzdžiui, „Freshdesk“, naudojimo patirtis
  • Mokėjimų paketų ir bankinių operacijų palaikymo patirtis
  • Darbo pasaulinėje arba kelių subjektų finansų aplinkoje patirtis
  • Procesų dokumentacijos, kontrolės priemonių arba nuolatinio tobulinimo iniciatyvų palaikymo patirtis
  • Teisė dirbti Jungtinėje Karalystėje
  • Priėmus pasiūlymą bus atliktas išsamus DBS patikrinimas

Privalumai

  • Hibridinis darbas, biure dirbant bent tris dienas per savaitę
  • Visas etatas ir neterminuota darbo sutartis
  • Grįžtamasis ryšys teikiamas kiekviename pokalbio etape
  • Lygių galimybių darbo vieta, kurioje puoselėjama įvairi, įtrauki ir palaikanti kultūra
  • Viso įdarbinimo proceso metu galimos pritaikymo priemonės

Susiję darbai