OpenAI는 안전성과 책임 있는 개발을 중시하며 첨단 인공지능 시스템을 구축하는 인공지능 연구 및 기술 기업입니다. 일상적인 업무부터 복잡한 전문 작업까지 지원하는 ChatGPT와 기업 및 개발자가 인공지능 모델을 자체 애플리케이션에 통합할 수 있도록 하는 API 플랫폼 등을 제공합니다. 인공지능, SaaS, 엔터프라이즈 기술 분야에서 연구와 제품 개발을 수행하고, 인공지능 시스템의 거버넌스와 활용 방식을 개선하기 위한 노력도 함께 이어가고 있습니다.
청소년 및 학습 제품 데이터 과학자
OpenAI의 청소년, 가족 및 학습 경험을 위한 제품 전략과 실험을 이끕니다. 이용률, 유지율, 학습 성과를 측정해 지속적인 사용자 가치를 파악합니다.
설명
- 청소년 대상 제품, 가족 경험, 학습 및 교육 분야의 제품 데이터 과학을 이끕니다.
- 투자, 제품 개발, 성공 측정 방식에 관한 의사결정에 근거를 제공합니다.
- 대상 사용자 요구와 증거를 제품 전략 및 유망한 사용 사례로 연결합니다.
- 초기 제품 탐색을 이용률, 유지율, 지속적인 사용자 가치와 연결합니다.
- Chat Product, Growth, Foundations, SafeSys 및 기타 팀과 협업합니다.
- 대상 사용자, 사용 사례, 경험 전반에서 충족되지 않은 요구와 성장 기회를 평가합니다.
- 사용자 가치, 도달 범위, 증거, 투입 노력에 따라 투자 우선순위를 정합니다.
- 대상 사용자별 지표를 마련해 활성화, 과업 성공, 학습 진전, 만족도, 지속적인 유지율을 측정합니다.
- 사용자 여정, 퍼널, 코호트를 분석해 가치, 마찰, 유지의 원인을 파악합니다.
- 행동 데이터, 설문, 사용자 조사를 결합해 연령, 가족 내 역할, 학습 환경에 따른 차이를 설명합니다.
- 제품 및 모델 변경을 평가하기 위한 실험과 홀드아웃을 설계합니다.
- 무작위 실험이 현실적으로 어려우면 계절성, 대상 사용자 구성, 세그먼트별 차이를 고려해 인과 추론 방법을 적용합니다.
- 예상 영향, 불확실성, 상충 관계를 제시하며 개발, 변경, 확장 또는 중단할 제품과 기능을 권고합니다.
- 제품 의사결정이 의도한 결과를 내는지 평가합니다.
- 엔지니어링 팀과 협력해 계측, 데이터 품질, 일관된 대상 사용자 정의를 개선합니다.
- 재사용할 수 있는 분석과 대시보드를 개발합니다.
- 로드맵 전반에서 대상 사용자 가치, 우선순위, 성공 지표, 미해결 질문에 대한 팀 간 의견을 조율합니다.
지원 자격
- 실무 데이터 과학을 통해 제품 전략을 수립하고 사용자 성과를 개선한 역량.
- 모호한 질문을 의사결정과 측정 가능한 결과로 전환한 경험.
- SQL 및 Python 활용 능력.
- 탄탄한 통계적 판단력.
- 실험, 인과 추론, 코호트 분석, 측정 설계에 대한 실무 경험.
- 제품 가치를 정의하고 불완전한 대리 지표를 검증하며 단기 지표 변화와 지속적인 성과를 구분하는 능력.
- 명확한 의사소통 능력과 뛰어난 제품 판단력.
- 권한에 의존하지 않고 권고안을 제시하고 한계를 설명하며 여러 직무의 협업 파트너에게 영향력을 발휘하는 능력.
- 넓은 업무 범위에서 독립적으로 우선순위를 설정하는 능력.
- 소비자 제품 성장, 청소년 또는 가족 제품, 학습 및 교육, 생성형 AI 분야 경험이 있으면 우대합니다.
- 학습 성과 측정, 정량 및 정성 연구 결합, 또는 가치가 시간이 지나며 드러나는 제품 평가 경험이 있으면 우대합니다.
복리후생
- 넉넉한 주식 보상.
- 자격을 충족하는 직원에게 성과 기반 보너스 제공.
- 직원과 가족을 위한 의료, 치과, 시력 보험 및 고용주의 건강저축계좌 분담금.
- 세전 의료비 유연 지출 계좌, 부양가족 돌봄 계좌, 주차 및 대중교통 계좌.
- 고용주 매칭이 포함된 401(k) 퇴직연금.
- 출산 부모는 최대 24주, 비출산 부모는 최대 20주의 유급 육아휴가.
- 최대 8주의 유급 의료 및 간병 휴가.
- 유급 휴가: 면제 직원은 유연한 PTO, 비면제 직원은 연간 최대 15일.
- 연간 최소 13일의 유급 회사 공휴일.
- 연중 여러 차례 일정에 맞춘 유급 사무실 휴무.
- 유급 병가 또는 안전 휴가.
- 정신 건강 및 웰니스 지원.
- 고용주 부담 기본 생명 및 장애 보험.
- 연간 학습 및 역량 개발 지원금.
- 사무실에서 매일 식사 제공.
- 자격을 충족하는 직원에게 식사 배달 크레딧.
- 자격을 충족하는 직원에게 이주 지원.
- 자선 기부금 매칭.
- 웰니스 지원금.
- 관련 법률에 따라 비면제 직원에게 초과 근무 수당 지급.
