State Streetは、投資運用および投資サービスのソリューションを通じて機関投資家を支援するグローバルな金融サービス企業です。資産運用、カストディサービス、投資リサーチなどを提供し、金融、フィンテック、銀行業務に関する専門知識を有しています。同社は、データ、洞察、業務運営能力を活用して、顧客が複雑な投資活動を管理し、効率を高め、財務上の意思決定を支援できるよう取り組んでいます。
シニア Workday HCM ソリューションコンサルタント——State Street、ボストン現地勤務
State Street で人事テクノロジーソリューションの設計と設定を担当する、バイスプレジデントレベルの Workday HCM コンサルタント。Workday モジュール、リリース、連携、アーキテクチャについて HR 関係者に助言します。
仕事内容
- COE の関係者と要件を収集し、根本的なビジネス課題を明確にする
- ビジネスプロセス、計算フィールド、条件ルール、カスタムレポート、連携ポイントにまたがるソリューション設計を主導する
- テナント上で Workday ソリューションを直接設定する
- セキュリティチームとセキュリティ設計を、データ管理チームと従業員データロードおよび EIB を調整する
- Workday 標準機能、設定による回避策、プロセスまたはポリシーの変更の間にあるトレードオフを評価する
- 提案された変更がモジュール間および COE 間に及ぼす影響を評価する
- 年 2 回の Workday リリースを確認し、新機能を採用するか延期するかを提案する
- HR テクノロジー施策および内製と購入の意思決定にアーキテクチャ面で貢献する
- 設定および設計上の意思決定について、監査可能で引き継ぎ可能な文書を維持する
- 経験の浅いチームメンバーに Workday 設定の実務を指導する
応募要件
- Workday の実務設定経験が 8～10 年以上あり、ソリューション設計と実装を直接かつ検証可能な形で担当した経験
- Core HCM、Advanced Compensation、Recruiting、Performance Management、Talent、Prism Analytics、Severance のいずれか 1 つ以上における高度な設定スキル
- 曖昧なビジネスニーズを実用的な Workday 設計に落とし込む能力
- 本番テナントで設定を担当した経験（ビジネスプロセス、計算フィールド、条件ルール、カスタムレポートを含む）
- Workday のセキュリティおよび EIB またはデータロードの概念に関する実務知識
- Workday エコシステム全体およびモジュール間の依存関係に関する実務知識
- 優れたコンサルティング判断力と、非技術系の関係者に提案を説明する能力
- 優れた文書および口頭でのコミュニケーション能力
- 大規模なマトリクス型企業の HR テクノロジーソリューション部門での経験があれば望ましい
- Workday Extend、Workday Learning、HiredScore、Paradox のいずれかに触れた経験があれば望ましい
- M&A 関連の Workday 設定を支援した経験があれば望ましい
- ジュニアアナリストの指導またはワークストリームのリード経験があれば望ましい
福利厚生
- 会社のマッチング拠出を伴う 401(k) 退職貯蓄制度
- 基本生命保険、医療、歯科、眼科、長期障害、およびその他の任意補償を含む保険の選択肢
- 休暇、病気休暇、短期障害休暇、家族介護の責任に対応する休暇を含む有給休暇
- 従業員支援プログラム
- 年次業績連動型インセンティブ報奨の対象となる資格
- 税制優遇貯蓄制度
- インクルーシブな専門能力開発の機会
- 柔軟なワークライフ支援
- 有給ボランティア休暇
- 従業員ネットワーク