福利厚生管理サービスアナリスト II（米国リモート）
年金および確定給付制度の管理を担当し、計算、申請、監査、加入者からの問い合わせに対応します。 フォーチュン100企業や政府機関向けに、コンデュエントのミッションクリティカルなサービスを支援します。
仕事内容
- 上級アナリストの指導の下で、定期的な制度管理サービスを提供する
- 加入資格、計算エラー、サービス提供に関する加入者の問題を調査し、解決する
- システム上の問題を調査し、定められた要件への適合を確認する
- 業務要件定義書（BRD）を含む福利厚生レポートを確認し、必要な対応を行う
- 退職給付の申請を処理する
- 情報を検証し、過去の勤続期間および関連するクレジットを調査する
- チームメンバー向けの研修を作成し、実施する
- 制度管理者と業務やプロジェクトで連携し、一貫したサービス提供を支援する
- 正確性と完全性を確保するため、文書、作業資料、監査証跡を維持・更新する
- 必要に応じて、顧客の人事チームおよびベンダーサポートと連携する
応募要件
- 年金および／または確定給付制度で5年以上の経験
- 年金および／または確定給付制度の管理に関する専門知識
- 年金計算および監査支援に関する中級から上級レベルのスキル
- レポート作成、SQL、データ分析の経験
- Excel、Word、Outlookを高度に使用できること
- 顧客と年金に関する事項を話し合えること
福利厚生
- 入社初日から医療および福利厚生の保障
- 退職貯蓄制度
- 商品、サービス、旅行などの従業員割引
- キャリア開発の機会
- 有給研修
- 有給休暇
- 医療保険
- 任意加入の歯科・眼科プラン
- 生命保険および就業不能保険
- 有給休日
- 業務上の必要性に基づく賞与またはインセンティブの対象資格