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ConsulenzaLogisticaTrasporti
ABB è un’azienda tecnologica globale che sviluppa prodotti e servizi per l’elettrificazione, l’automazione industriale, la robotica, il movimento e la gestione dell’energia. Il suo portafoglio comprende motori, azionamenti, apparecchiature di media e bassa tensione, trasformatori, infrastrutture di ricarica per veicoli elettrici e sistemi robotici, supportati da software e servizi lungo tutto il ciclo di vita. ABB collabora con clienti nei settori dei servizi pubblici, dell’industria, dei trasporti e delle infrastrutture per migliorare l’efficienza operativa e sostenere sistemi più connessi e a minori emissioni di carbonio. Le opportunità professionali spaziano dall’ingegneria al software, dalla produzione ai servizi tecnici, oltre ad altre funzioni coinvolte nella fornitura di queste tecnologie.
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Offerte dell’azienda

Lead Enterprise Domain Architect, domini funzionali — Polonia (ibrido)

Guidare l’architettura funzionale aziendale di ABB per gli ambiti Legale e Integrità, Risorse umane e Finanza. Coordinare piattaforme incentrate su SAP, governance e iniziative di trasformazione in operazioni industriali decentralizzate.

PLPoloniaIbridoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseArchitetto
ERP

Descrizione

  • Definire e mantenere la visione e lo stato obiettivo dell’architettura funzionale aziendale
  • Tradurre la strategia aziendale in architetture organizzate attorno a capacità funzionali
  • Promuovere l’applicazione coerente dei principi aziendali in tutti i domini funzionali
  • Guidare l’evoluzione dei sistemi aziendali principali in linea con la strategia aziendale
  • Mantenere la coerenza architettonica tra domini, piattaforme e aree geografiche
  • Risolvere le tensioni tra esigenze funzionali e vincoli aziendali
  • Bilanciare la titolarità globale e locale dei processi, standardizzazione e differenziazione, nonché adozione del SaaS e personalizzazione
  • Essere il punto finale di escalation per le decisioni architetturali interfunzionali
  • Stabilire principi e linee guida di architettura funzionale a livello aziendale
  • Creare architetture di riferimento per i principali sistemi aziendali, le piattaforme funzionali, i servizi condivisi e l’integrazione delle capacità funzionali e digitali
  • Definire e perfezionare i diritti decisionali in materia di architettura funzionale
  • Partecipare ai comitati di revisione dell’architettura per le iniziative funzionali
  • Approvare o respingere le eccezioni architetturali che incidono sulla coerenza funzionale aziendale
  • Fornire consulenza sulle decisioni di investimento relative a piattaforme funzionali e programmi di trasformazione
  • Supportare le principali iniziative aziendali e collaborare con gli Enterprise Architect per allineare le roadmap funzionali alle capacità di business
  • Mantenere i programmi di trasformazione guidati dall’architettura anziché dai fornitori o dai progetti
  • Gestire il team dei Domain Architect, inclusi tre riporti diretti

Requisiti

  • Avere 12–15 o più anni di esperienza nell’architettura aziendale o di dominio
  • Dimostrare una profonda competenza in uno o più importanti domini funzionali aziendali, preferibilmente all’interno di imprese grandi, decentralizzate o federate
  • Aver guidato l’architettura di programmi significativi di trasformazione aziendale
  • Possedere una solida conoscenza di SAP ed esperienza con architetture incentrate su ERP e piattaforme
  • Avere competenze nella modellazione delle capacità funzionali, nell’armonizzazione dei processi aziendali, negli ambienti SaaS e nelle applicazioni confezionate, nella gestione delle dipendenze tra domini e nella governance dell’architettura su scala aziendale
  • Comunicare efficacemente con i dirigenti e sviluppare narrazioni architetturali convincenti
  • Prendere decisioni pragmatiche nell’arbitraggio di compromessi complessi
  • Lavorare efficacemente in contesti ambigui e caratterizzati da una grande scala organizzativa

Benefit

  • Accedere a supporto per l’empowerment e la crescita professionale
  • Guidare iniziative di architettura e trasformazione su scala aziendale
  • Lavorare secondo un modello di impiego ibrido

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