Az AbbVie globális gyógyszeripari vállalat, amely összetett egészségügyi állapotok kezelésére szolgáló gyógyszerek felfedezésére, fejlesztésére és elérhetővé tételére összpontosít. Portfóliója az immunológia, az onkológia, az idegtudomány és az esztétika területére is kiterjed, tevékenysége pedig több mint 175 ország betegeit szolgálja. A vállalat munkája egyesíti a gyógyszeripari kutatást, a gyártást és az egészségügyi szakértelmet, amelyet a tudományos innovációba, valamint a kutatásba és fejlesztésbe irányuló jelentős beruházások támogatnak. Az AbbVie a sokszínűséget, a fenntarthatóságot és a betegek támogatását is hangsúlyozza az egészségügyi eredmények és a közösségi hatás javítását célzó szélesebb megközelítésének részeként.
Vezető onkológiai területi értékesítési képviselő – Düsseldorf, Duisburg, Aachen és Alsó-Rajna-vidék
Az AbbVie onkológiai termékeit képviseli Düsseldorf, Duisburg, Aachen és az Alsó-Rajna-vidék területén. Tanácsot ad az egészségügyi szakembereknek, elemzi a regionális piacokat, és megvalósítja a területi értékesítési terveket.
Leírás
- A német gyógyszertörvény 76. §-ának megfelelően tudományos tájékoztatást nyújtson, és ismertesse az AbbVie termékeit klinikákon és magánrendelőkben dolgozó szakorvosokkal.
- Valósítsa meg a márkastratégiát.
- A rendelkezésre álló adatok alapján értékelje az AbbVie és a versenytársak termékeinek regionális piaci körülményeit és értékesítési trendjeit.
- Ismerje fel az üzleti lehetőségeket és a felmerülő kihívásokat.
- A területi csapattal együttműködve dolgozzon ki és valósítson meg területi tervet.
- Építsen ügyfélkapcsolatokat, és adjon tanácsot orvosoknak, gyógyszerészeknek, valamint adott esetben egészségügyi szervezeteknek.
- Tervezzen és tartson oktatási rendezvényeket, továbbá vegyen részt regionális és országos eseményeken.
- Építse és bővítse kapcsolatrendszerét a kórházak, magánrendelők és a betegellátásban részt vevő más csoportok körében.
- Gyűjtsön piaci információkat és ügyfél-visszajelzéseket, és mérje fel, hogy az ügyfelek hol tartanak az értékesítési folyamatban.
- Proaktívan tájékoztassa a regionális vezetőt.
- Készítsen egyértelmű jelentéseket, és határidőre végezze el az adminisztratív feladatokat.
- Hatékonyan működjön együtt a területi csapat munkatársaival és a szervezet más részeinek kollégáival.
- Ösztönözze a nyílt kommunikációt, valamint a tapasztalatok és ötletek rendszeres megosztását.
- Következetesen képviselje és tartsa szem előtt az ügyfelek igényeit.
- Járuljon hozzá a regionális üzleti célok eléréséhez.
- Tartsa be az alkalmazandó jogi, szabályozási, etikai és megfelelőségi előírásokat, beleértve az Üzleti Magatartási Kódexet is.
Követelmények
- Egyetemi diploma természettudományi területen.
- Gyógyszer-értékesítési képviselői képesítés vagy a német gyógyszertörvény 75. §-a szerinti szükséges szaktudás.
- Alapvető GxP-ismeretek.
- Tapasztalat területi csapatban végzett munkában és mátrixszervezetben megvalósuló, több funkciót átfogó projektek vezetésében.
- Az adott terápiás terület alapos ismerete.
- Többéves gyógyszeripari területi értékesítési tapasztalat; az átlagon felüli értékesítési eredmények előnyt jelentenek, és az adott terápiás területen szerzett tapasztalat előny.
- Képesség összetett tudományos témák világos bemutatására különböző közönségeknek, valamint ezek megvitatására különféle ügyfélcsoportokkal.
- Meggyőző kommunikációs készség, erős prezentációs és üzletzárási képesség, beleértve a Challenger módszertan ismeretét.
- Képesség a változó piaci körülményekhez való alkalmazkodásra, valamint önálló és innovatív munkavégzésre.
- Erős motiváció és energia a célok követéséhez és eléréséhez.
- Kiváló teljesítménymenedzsment-készség az értékesítési célok teljesítésének folyamatos javításához.
- Erős digitális készségek, beleértve a Veeva CRM és CLM, az XPM és a WebEx területi értékesítési eszközök, valamint az MS Office használatát.
- Kiváló elemzőkészség és kreativitás.
- Vállalkozói szemlélet, erős sikerorientáltság és elkötelezettség a vállalaton belüli személyes fejlődés iránt.
- Rugalmas, elkötelezett csapatjátékos.
- Nagyon jó német- és jó angolnyelv-tudás.
Juttatások
- Nyitott vállalati kultúra.
- Vonzó javadalmazás.
- Átfogó betanulás mentor támogatásával.
- Rugalmas munkaidő a munka és a magánélet egyensúlyának támogatására.
- Vállalati egészségprogramok kiterjedt egészségügyi és sportlehetőségekkel.
- Vállalati juttatások.
- Karrierlehetőségek egy nemzetközi szemléletű vállalatnál.
- Magas színvonalú szakmai fejlődési lehetőségek.
- Kiterjedt nemzetközi kapcsolatrendszer.