FleetPartners je kompanija uvrštena u indeks ASX 300 koja posluje u područjima leasinga vozila, upravljanja voznim parkom, pogodnosti za zaposlenike, financiranja, B2B usluga i automobilske industrije. Pomaže poduzećima različitih veličina u nabavi i upravljanju vozilima te upravlja s više od 90.000 vozila. FleetPartners također administrira programe pogodnosti za zaposlenike osmišljene kako bi Australci bolje iskoristili svoju plaću i ostvarili pristup vozilu.
Voditelj poslovanja za partnerstva s Mitsubishijem – hibridni rad u Melbourneu
Vodite rast partnerstva s Mitsubishijem za FleetPartnersovo poslovanje s leasingom vozila i upravljanjem voznim parkom. Unapređujte rezultate kanala za mala vozna parka kroz izvještavanje, kampanje, suradnju s dionicima i strateške partnerske inicijative.
Opis
- Vodite strateško partnerstvo s Mitsubishijem i ostvarujte zajedničke ciljeve rasta u kanalima SME, Corporate, Novated i MDFL.
- Upravljajte izvještavanjem za Mitsubishi prema dogovorenom okviru i isporučujte sve rezultate u traženim rokovima.
- Definirajte zahtjeve koji će podatkovnom i analitičkom timu omogućiti automatizaciju izvještavanja putem poslovne obavještajne nadzorne ploče.
- Upravljajte partnerskim odnosima i rezultatima u skladu s organizacijskom strategijom, poslovnim planovima i ključnim pokazateljima uspješnosti.
- Jačajte partnerske odnose kroz poslovne sastanke, strateške sesije planiranja, radionice i industrijska događanja.
- Podržavajte prodajne ciljeve partnera, izvještavanje o rezultatima, strateške poslovne revizije i akcijske planove rasta.
- Upravljajte ugovornim obvezama i pregovorima te pritom preispitujte i poboljšavajte komercijalne uvjete.
- Kreirajte i provodite strategije partnerskih kampanja u suradnji s internim timovima.
- Surađujte s vodstvom na prilikama, rizicima i inicijativama tijekom životnog ciklusa partnerstva.
- Surađujte s voditeljima prodaje i upraviteljima odnosa kako biste razumjeli portfelje klijenata i njihove povratne informacije.
- Prepoznajte prilike za povećanje Mitsubishijeva udjela i bilježite prilike za rast u izvještajima i Salesforceu.
- Podržavajte voditelje poslovnog razvoja i svakodnevne operacije u uvođenju klijenata, pružanju usluga, marketingu i procesima na kraju leasinga.
- Razvijajte međufunkcionalno znanje o procesima leasinga i vrijednosne ponude te vodite inicijative za poboljšanje za Mitsubishi.
Zahtjevi
- Dokazane komunikacijske sposobnosti i sposobnost upravljanja odnosima s dionicima.
- Tečno znanje engleskog i japanskog jezika.
- Dobro razumijevanje FMO-a ili automobilske industrije.
- Uspostavljen odnos s Mitsubishijem u Japanu.
- Visokoškolska kvalifikacija iz poslovanja ili srodnog područja, poput poslovnog upravljanja, prodaje, komunikacija ili marketinga, ili relevantna kvalifikacija u industriji.
- Predanost kontinuiranom učenju.
- Prilagodljivost i sposobnost učinkovitog rada u dinamičnom poslovnom okruženju.
- Izražene sposobnosti suradnje, samostalnog prosuđivanja i donošenja odluka.
- Iskren interes za vođenje ljudi.
Pogodnosti
- 27 dana godišnjeg odmora svake godine.
- Fleksibilnost hibridnog rada u uredu u blizini Melbourne Centrala.
- Politika radnog mjesta „Odjenite se za svoj dan“.
- 16 tjedana plaćenog roditeljskog dopusta za primarne skrbnike bilo kojeg roda, bez uvjeta minimalnog trajanja zaposlenja.
- Četiri tjedna plaćenog dopusta za sekundarne skrbnike.
- Kontinuirana obuka, podrška razvoju i stvarne prilike za karijerni rast.
- Program nagrađivanja s popustima kod brojnih trgovaca.
- Redovita društvena događanja, inicijative za dobrobit i timske aktivnosti kroz Social Club i Pit Crew.
- Širok raspon dodatnih pogodnosti za zaposlenike.
- Superannuation uključen u konkurentnu plaću.