Medtronic je globalna kompanija za zdravstvene tehnologije i proizvodnju koja razvija rješenja za složena medicinska stanja. Njezin rad povezuje velike međunarodne timove i blisku suradnju sa zdravstvenim djelatnicima kako bi se poboljšali načini liječenja, terapije i dostupnost medicinske tehnologije. S više od 95.000 zaposlenika u više od 150 zemalja, Medtronic je usmjeren na unapređenje skrbi za pacijente, uz istodobno poticanje uključivosti, raznolikosti, ravnopravnosti i održivih praksi u svim svojim poslovnim aktivnostima.
Senior Principal IT arhitektica poslovnih sustava za infrastrukturu i sigurnost
Oblikujte korporativne tehnološke standarde, sigurnost u oblaku i podatkovnu arhitekturu tvrtke Medtronic. Usmjeravajte otpornu infrastrukturu i strateške tehnološke planove u globalnom poslovanju.
Opis
- Postavljati i upravljati standardima, obrascima, smjernicama i praksama korporativne arhitekture.
- Pregledavati tehnološki portfelj, prepoznavati nedostatke i usmjeravati modernizaciju i razvoj sposobnosti.
- Izrađivati modele tehnoloških sposobnosti i planove koji podupiru poslovne prioritete.
- Uočavati prilike i rizike u lancima vrijednosti te oblikovati strategiju platformi.
- Procjenjivati IT rješenja, prepoznavati tehničke rizike i pružati arhitekturno usmjerenje.
- Usmjeravati odluke o dizajnu koje podupiru otporno, skalabilno i održivo tehnološko okruženje.
- Predstavljati globalnu arhitekturu u pregledima novih inicijativa, održivosti komponenti i važnih dizajnerskih odluka.
- Pomagati timovima u pripremi za sastanke Odbora za arhitektonski pregled i forume IT upravljanja.
- Sudjelovati u arhitektonskim pregledima i pridržavati se korporativnih standarda.
- Održavati ažurnom arhitektonsku dokumentaciju i preglede tehničkih rizika u repozitoriju arhitekture.
- Povezivati poslovnu i rješenjsku arhitekturu kroz dizajn, implementaciju i poboljšanja.
- Savjetovati tehnološke timove o usklađivanju sustava i infrastrukture.
- Izrađivati planove lanaca vrijednosti i planove za sazrijevanje sposobnosti.
- Pregledavati sposobnosti, tehnologije i nedostatke te podupirati racionalizaciju portfelja.
- Pratiti razvoj industrije i tržišta te analizirati njihov utjecaj.
- Pomagati u odabiru rješenja i procjeni integratora sustava.
- Usklađivati prioritete isporuke s upravljanjem korporativnim portfeljem.
- Obavještavati više rukovoditelje o arhitekturnom smjeru, rezultatima i napretku.
- Dizajnirati arhitekture za povezane uređaje, rubno računalstvo, mobilne aplikacije i A2A/B2B integracije.
- Primjenjivati arhitekturu sigurnosti u oblaku, usluge izvorne za oblak i korporativne strategije migracije.
- Ugrađivati automatizirane sigurnosne kontrole, zaštitne mehanizme i provjere usklađenosti u CI/CD procese.
- Održavati usklađenost infrastrukture u oblaku s okvirima NIST, ISO 27001, SOC 2, HIPAA i FedRAMP.
- Definirati korporativnu podatkovnu arhitekturu i upravljanje podacima koje uključuje standarde kliničkih podataka.
- Voditi strategije interoperabilnosti i API-ja koristeći FHIR, HL7 v2+, DICOM, OMOP i okvire za sigurnu razmjenu podataka.
- Primjenjivati stručnost u području umjetne inteligencije, automatizacije i produktivnosti na projekte i poslovna rješenja.
- Voditi tehničku dubinsku analizu i planiranje integracije za spajanja, akvizicije i izdvajanja.
- Izrađivati planove rješenja koristeći prakse SAFe i Scaled Agile te alate EPMO-a.
- Primjenjivati stručnost u Azureu, AWS-u, Kubernetesu, mikrouslugama, podatkovnim tokovima, Kafki i DevSecOpsu.
- Surađivati s poslovnim i IT rukovoditeljima na razvoju strateških tehnoloških prilika.
- Mentorirati kolege i doprinositi inovacijama, upravljanju potražnjom i procesima portfelja.
- Graditi suradničko, uključivo i globalno povezano timsko okruženje.
- Biti uzor vrijednostima tvrtke Medtronic, liderskom ponašanju i temeljnim kompetencijama.
Zahtjevi
- Preddiplomska ili diplomska sveučilišna diploma.
- Najmanje 10 godina iskustva uz preddiplomsku diplomu ili najmanje 8 godina uz naprednu diplomu.
- Najmanje 5 godina iskustva u relevantnoj arhitekturnoj disciplini (poželjno).
- Najmanje 5 godina iskustva s podatkovnom arhitekturom, modeliranjem podataka i upravljanjem podacima (poželjno).
- Najmanje 3 godine iskustva i dobro poznavanje koncepata, definiranja i razvoja korporativne arhitekture (poželjno).
- Najmanje 3 godine iskustva u informacijskoj arhitekturi ili najmanje 5 godina kao podatkovni analitičar, analitičar poslovne inteligencije ili na ekvivalentnom radnom mjestu (poželjno).
- Najmanje 2 godine iskustva s podatkovnom arhitekturom rješenja u oblaku u korporativnom okruženju (poželjno).
- Najmanje 3 godine iskustva u radu s velikim korporativnim ERP podatkovnim modelima (poželjno).
- Najmanje 3 godine iskustva u modeliranju poslovnih sposobnosti, procesa, tehnologije i podataka (poželjno).
- Poznavanje modeliranja korisničkog iskustva, informacijskog dizajna i razvoja koncepta.
- Certifikati za okvire kao što je TOGAF ili za okvire usluga i kontrola kao što su ITIL ili COBIT (poželjno).
- Snažna poslovna prosudba, donošenje odluka i sposobnost utjecaja na ljude na svim organizacijskim razinama.
- Izražene liderske sposobnosti i sposobnost timskog rada.
- Izvrsna komunikacija sa zaposlenicima, klijentima, višim rukovoditeljima i dobavljačima.
- Snažna usmjerenost na postizanje rezultata.
- Sposobnost suradnje sa zaposlenicima, rukovoditeljima, klijentima i dobavljačima.
- Dokazana sposobnost rada u globalnoj virtualnoj organizaciji.
- Izražene prezentacijske vještine, uključujući objašnjavanje tehničkih informacija poslovnim jezikom.
- Duboko tehničko znanje i vjerodostojnost među tehničkim timovima.
- Iskustvo u industriji medicinskih uređaja ili drugoj reguliranoj industriji.
- Sposobnost mentoriranja i razvoja poslovnog, arhitekturnog i tehničkog osoblja.
- Sposobnost samostalnog rada i suradnje.
- Za preddiplomske diplome stečene izvan Sjedinjenih Država, diploma mora ispunjavati zahtjeve iz 8 C.F.R. § 214.2(h)(4)(iii)(A).
- Pri zapošljavanju i tijekom cijelog radnog odnosa potrebno je imati neograničeno odobrenje za rad u SAD-u, osim ako osoba ispunjava uvjete navedene politike sponzorstva za razinu Principal.
Pogodnosti
- Konkurentna plaća i fleksibilan paket pogodnosti.
- Zdravstveno, stomatološko osiguranje i osiguranje vida.
- Zdravstveni štedni račun.
- Fleksibilni račun za zdravstvene troškove.
- Životno osiguranje.
- Dugotrajno bolovanje.
- Račun za troškove skrbi o uzdržavanim osobama.
- Pomoć za školarinu ili povrat troškova obrazovanja.
- Globalni program dobrobiti Simple Steps.
- Planovi poticaja.
- Plan 401(k) s doprinosima i uparivanjem poslodavca.
- Kratkotrajno bolovanje.
- Plaćeni dopust.
- Plaćeni blagdani.
- Plan kupnje dionica za zaposlenike.
- Program pomoći zaposlenicima.
- Dodatni nekvalificirani mirovinski plan.
- Plan akumulacije kapitala.
- Privremeni zaposlenici dobivaju plaćeno bolovanje u skladu s mjerodavnim državnim zakonima.
- Plan kupnje dionica za zaposlenike.