
General Dynamics Information Technology (GDIT) सरकारी और रक्षा संगठनों को परामर्श, डिजिटल आधुनिकीकरण और एप्लिकेशन सेवाएँ प्रदान करती है। इसका कार्य कृत्रिम बुद्धिमत्ता, क्लाउड कंप्यूटिंग, साइबर सुरक्षा, उच्च-प्रदर्शन कंप्यूटिंग और क्वांटम तकनीकों के साथ-साथ लॉजिस्टिक्स और आपूर्ति शृंखला प्रबंधन, खुफिया और मातृभूमि सुरक्षा से जुड़े महत्वपूर्ण कार्यक्रमों तक फैला हुआ है। कंपनी परामर्श, स्वास्थ्य सेवा और लॉजिस्टिक्स क्षेत्रों में भी काम करती है, तथा इसकी भर्ती पहलों में विविध टीमों और कर्मचारियों के कल्याण पर जोर दिया जाता है। GDIT की भूमिकाएँ उन पेशेवरों के लिए उपयुक्त हो सकती हैं जो उभरती तकनीकों को जटिल सार्वजनिक क्षेत्र और राष्ट्रीय सुरक्षा चुनौतियों पर लागू करने में रुचि रखते हैं।
वरिष्ठ उपठेका प्रशासक – GDIT, संयुक्त राज्य अमेरिका में दूरस्थ कार्य
GDIT की संघीय अधिग्रहण और व्यावसायिक विकास पहलों के लिए उपठेकेदारों की खोज, अनुपालन और प्रस्ताव समर्थन का नेतृत्व करें।
विवरण
- रणनीतिक अधिग्रहण और प्रस्ताव गतिविधियों का समर्थन करें, जो विकास, प्रतिस्पर्धी स्थिति और ग्राहक मिशन के परिणामों को आगे बढ़ाती हैं।
- ग्रोथ स्ट्रैटेजिस्ट को रिपोर्ट करें।
- स्रोत-निर्धारण रणनीतियों को लागू करने और उपठेका गतिविधियों का प्रबंधन करने में सहायता करें।
- अधिग्रहण और प्रस्ताव विकास के दौरान उपठेकेदारों से संपर्क और स्रोत-निर्धारण का नेतृत्व करें।
- RFP तैयार करें, आपूर्तिकर्ता क्षमताओं का आकलन करें और प्रतिस्पर्धी विश्लेषण करें।
- FAR, DFARS और GDIT नीतियों का अनुपालन बनाए रखें।
- प्रस्तावों के लिए उपठेका संबंधी इनपुट का समन्वय करें, जिसमें मूल्य-निर्धारण डेटा, टीमिंग दस्तावेज़, गोपनीयता-भंग न करने के समझौते, अनुपालन सामग्री और तकनीकी योगदान शामिल हैं।
- छोटे व्यवसाय और सामाजिक-आर्थिक कार्यक्रमों से जुड़े विचारों पर ध्यान दें।
- उपठेका जोखिमों, कमियों और अवसरों की पहचान करने के लिए अधिग्रहण आवश्यकताओं की समीक्षा करें।
- कैप्चर मैनेजर और प्रस्ताव मैनेजर के लिए जोखिम-निवारण कार्रवाइयां प्रस्तावित करें तथा आवश्यकता पड़ने पर मुद्दों को नेतृत्व तक पहुंचाएं।
- उपठेकेदार समझौतों और ग्राहक आवश्यकताओं के बीच कमियों या जोखिमों का पता लगाने के लिए कृत्रिम बुद्धिमत्ता का उपयोग करें।
- नेतृत्व और अधिग्रहण हितधारकों के समक्ष उपठेकेदार अपडेट, जोखिम मूल्यांकन और मूल्य-निर्धारण संबंधी अंतर्दृष्टि प्रस्तुत करें।
- प्रक्रिया की अक्षमताओं की पहचान करके टेम्पलेट, कार्यप्रवाह और उपठेकेदार सहभागिता मॉडल बेहतर बनाएं।
- GDIT के स्रोत-से-भुगतान और प्रस्ताव प्रणालियों में उपठेकेदार गतिविधि तथा दस्तावेज़ों की पूर्णता पर नज़र रखें।
- कलर टीम समीक्षाओं और नेतृत्व ब्रीफिंग के लिए सटीक जानकारी उपलब्ध कराएं।
आवश्यकताएँ
- व्यवसाय, अनुबंध, आपूर्ति शृंखला, सरकारी अधिग्रहण या संबंधित व्यावसायिक विषय में स्नातक डिग्री; अतिरिक्त चार वर्षों का अनुभव डिग्री की आवश्यकता को पूरा कर सकता है।
- संघीय उपठेका, खरीद या प्रस्ताव विकास में कम से कम पांच वर्षों का अनुभव।
- FAR-विनियमित वातावरण का कार्यसाधक ज्ञान।
- Microsoft Office में दक्षता।
- आपूर्तिकर्ता RFX बनाने का अनुभव।
- उपठेकेदार प्रस्तावों का मूल्यांकन करने का अनुभव।
- समझौतों या संविदात्मक शर्तों पर बातचीत करने का अनुभव।
- स्रोत-से-भुगतान या अनुबंध प्रबंधन प्लेटफॉर्म का उपयोग करने का अनुभव।
- अधिग्रहण और प्रस्ताव के चरणों में उपठेका प्रक्रियाओं की व्यापक समझ।
- मूल्य-निर्धारण विश्लेषण, प्रतिस्पर्धी स्रोत-निर्धारण और अनुपालन आवश्यकताओं का ज्ञान।
- जोखिम का आकलन करने, मुद्दों को हल करने और चुनौतियों को अधिग्रहण तथा खरीद नेताओं तक सक्रिय रूप से पहुंचाने की क्षमता।
- आंतरिक टीमों, बाहरी साझेदारों और कार्यकारी नेताओं के साथ काम करने के लिए स्पष्ट संचार कौशल।
- अमेरिकी व्यक्ति के रूप में पात्रता आवश्यक है।
- 10–25% यात्रा करने की क्षमता।
लाभ
- स्वास्थ्य बचत खाता विकल्पों सहित कई चिकित्सा योजना विकल्प।
- दंत चिकित्सा कवरेज विकल्प।
- दृष्टि कवरेज विकल्प।
- कर-पूर्व और कर-पश्चात योगदान तथा कंपनी मैचिंग वाला 401(k) प्लान।
- जहां भूमिका अनुमति देती है, वहां पूर्ण-लचीले कार्य सप्ताह।
- सवेतन अवकाश, बीमारी, व्यक्तिगत, छुट्टी, अभिभावकीय, सैन्य, शोक और जूरी-ड्यूटी अवकाश।
- आमतौर पर प्रति कैलेंडर वर्ष 15 सवेतन अवकाश दिवस।
- प्रति वर्ष दस सवेतन छुट्टियां।
- पात्र कर्मचारियों के लिए चलते हुए 12-महीने की अवधि में अधिकतम 160 घंटे का सवेतन पारिवारिक अवकाश।
- अल्पकालिक और दीर्घकालिक विकलांगता कवरेज।
- जीवन बीमा।
- आकस्मिक मृत्यु और अंग-भंग कवरेज।
- व्यक्तिगत दुर्घटना बीमा।
- गंभीर बीमारी बीमा।
- व्यावसायिक यात्रा और दुर्घटना बीमा।
- कृत्रिम बुद्धिमत्ता-सक्षम करियर टूल, जो करियर मार्ग और सीखने के अवसरों को उजागर करता है।
- करियर विकास लक्ष्यों के लिए आंतरिक गतिशीलता सहायता।
- नवाचार-केंद्रित, पुरस्कार-प्राप्त संस्कृति और सैन्य-अनुकूल कार्यस्थल।