General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology
„General Dynamics Information Technology“ (GDIT) teikia konsultavimo, skaitmeninės modernizacijos ir programėlių paslaugas vyriausybinėms bei gynybos organizacijoms. Įmonės veikla apima dirbtinį intelektą, debesų kompiuteriją, kibernetinį saugumą, didelio našumo skaičiavimus ir kvantines technologijas, taip pat svarbias logistikos ir tiekimo grandinės valdymo, žvalgybos bei vidaus saugumo programas. Įmonė taip pat dirba konsultavimo, sveikatos priežiūros ir logistikos srityse, o įdarbinimo procese daug dėmesio skiria įvairioms komandoms ir darbuotojų gerovei. GDIT siūlomos pareigos gali tikti specialistams, kuriuos domina naujų technologijų taikymas sprendžiant sudėtingus viešojo sektoriaus ir nacionalinio saugumo uždavinius.

Vyresnysis subrangos sutarčių administratorius – GDIT, nuotolinis darbas Jungtinėse Valstijose

Vadovauk subrangovų paieškai, atitikties užtikrinimui ir pasiūlymų rengimui, siekiant paremti GDIT federalinių projektų pritraukimą ir verslo augimą.

Aprašymas

  • Remk strategines projektų pritraukimo ir pasiūlymų veiklas, skatinančias augimą, konkurencinę padėtį ir klientų misijų įgyvendinimą.
  • Atsiskaityk augimo strategui.
  • Padėk įgyvendinti tiekimo strategijas ir valdyti subrangos veiklas.
  • Vadovauk subrangovų įtraukimui ir paieškai viso projekto pritraukimo bei pasiūlymo rengimo metu.
  • Renk pasiūlymų prašymus, vertink tiekėjų pajėgumus ir atlik konkurencinę analizę.
  • Užtikrink FAR, DFARS ir GDIT politikų laikymąsi.
  • Koordinuok pasiūlymų subrangos informaciją, įskaitant kainodaros duomenis, bendradarbiavimo dokumentus, neatskleidimo susitarimus, atitikties medžiagą ir techninį indėlį.
  • Atsižvelk į mažųjų įmonių ir socialinių bei ekonominių programų aspektus.
  • Peržiūrėk projekto pritraukimo reikalavimus, kad nustatytum subrangos rizikas, spragas ir galimybes.
  • Siūlyk rizikos mažinimo veiksmus projekto pritraukimo ir pasiūlymo vadovams, o prireikus perduok problemas vadovybei.
  • Taikyk dirbtinį intelektą spragoms ar rizikoms tarp subrangovų susitarimų ir klientų reikalavimų aptikti.
  • Pristatyk vadovybei ir projekto pritraukimo suinteresuotosioms šalims subrangovų atnaujinimus, rizikos vertinimus ir kainodaros įžvalgas.
  • Tobulink šablonus, darbo eigas ir subrangovų įtraukimo modelius, nustatydamas procesų neefektyvumą.
  • Sek subrangovų veiklą ir dokumentų išsamumą GDIT source-to-pay bei pasiūlymų sistemose.
  • Pateik tikslią informaciją spalvų komandų peržiūroms ir vadovybės susitikimams.

Reikalavimai

  • Bakalauro laipsnis verslo, sutarčių, tiekimo grandinės, valstybinių pirkimų ar susijusioje verslo srityje; laipsnio reikalavimą gali pakeisti ketverių papildomų metų patirtis.
  • Ne mažesnė kaip penkerių metų patirtis remiant federalinę subrangą, pirkimus ar pasiūlymų rengimą.
  • FAR reglamentuojamos aplinkos išmanymas.
  • Geri darbo su Microsoft Office įgūdžiai.
  • Patirtis rengiant RFX užklausas tiekėjams.
  • Patirtis vertinant subrangovų pasiūlymus.
  • Patirtis derantis dėl susitarimų ar sutarties sąlygų.
  • Patirtis naudojant source-to-pay arba sutarčių valdymo platformas.
  • Išsamus subrangos išmanymas projekto pritraukimo ir pasiūlymo etapais.
  • Kainodaros analizės, konkurencinio tiekimo ir atitikties reikalavimų išmanymas.
  • Gebėjimas vertinti riziką, spręsti problemas ir iš anksto perduoti iššūkius projekto pritraukimo bei pirkimų vadovams.
  • Aiškūs bendravimo įgūdžiai dirbant su vidaus komandomis, išorės partneriais ir vadovybe.
  • Būtina atitiktis JAV asmens statuso reikalavimams.
  • Gebėjimas keliauti 10–25% darbo laiko.

Privalumai

  • Keli medicininio draudimo planai, įskaitant sveikatos taupomosios sąskaitos galimybes.
  • Dantų draudimo galimybės.
  • Regėjimo draudimo galimybės.
  • 401(k) planas su įmokomis prieš mokesčius ir po mokesčių bei darbdavio atitinkama įmoka.
  • Visiškai lanksčios darbo savaitės, kai tai leidžia pareigos.
  • Apmokamos atostogos, nedarbingumas dėl ligos, asmeninis laisvadienis, šventinės, vaiko priežiūros, karinės tarnybos, gedulo ir prisiekusiųjų pareigų atostogos.
  • Paprastai 15 apmokamų laisvadienių per kalendorinius metus.
  • Dešimt apmokamų švenčių dienų per metus.
  • Iki 160 valandų apmokamų šeimos atostogų per slenkantį 12 mėnesių laikotarpį reikalavimus atitinkantiems darbuotojams.
  • Trumpalaikio ir ilgalaikio neįgalumo draudimas.
  • Gyvybės draudimas.
  • Nelaimingų atsitikimų mirties ir kūno dalių netekimo draudimas.
  • Asmeninis nelaimingų atsitikimų draudimas.
  • Sunkių ligų draudimas.
  • Verslo kelionių ir nelaimingų atsitikimų draudimas.
  • Dirbtiniu intelektu paremtas karjeros įrankis, išryškinantis karjeros kryptis ir mokymosi galimybes.
  • Vidaus mobilumo pagalba siekiant karjeros tikslų.
  • Į inovacijas orientuota, apdovanojimų pelniusi ir kariuomenei palanki darbo kultūra.