General Dynamics Information Technology
General Dynamics Information Technology
A General Dynamics Information Technology (GDIT) tanácsadási, digitális modernizációs és alkalmazásszolgáltatásokat nyújt kormányzati és védelmi szervezetek számára. Tevékenysége kiterjed a mesterséges intelligenciára, a felhőalapú számítástechnikára, a kiberbiztonságra, a nagy teljesítményű számítástechnikára és a kvantumtechnológiákra, valamint a logisztika és az ellátási lánc kezelése, a hírszerzés és a belbiztonság területén megvalósuló kritikus fontosságú programokra. A vállalat tanácsadással, egészségüggyel és logisztikával is foglalkozik, munkaerő-felvételi törekvéseiben pedig a sokszínű csapatokra és a munkavállalói jóllétre helyezi a hangsúlyt. A GDIT pozíciói megfelelhetnek azoknak a szakembereknek, akiket érdekel a feltörekvő technológiák alkalmazása összetett közszektorbeli és nemzetbiztonsági kihívások megoldására.

Senior alvállalkozási adminisztrátor – GDIT, Egyesült Államok, távoli munkavégzés

Vezeti az alvállalkozói beszerzést, a megfelelőséget és az ajánlattámogatást a GDIT szövetségi üzletszerzési és üzletfejlesztési kezdeményezéseihez.

Leírás

  • A növekedést, a versenypozíciót és az ügyfélmisszió eredményeit előmozdító stratégiai üzletszerzési és ajánlati tevékenységek támogatása.
  • A növekedési stratégának jelenteni.
  • Segíteni a beszerzési stratégiák végrehajtását és az alvállalkozási tevékenységek irányítását.
  • Vezetni az alvállalkozói kapcsolatfelvételt és beszerzést az üzletszerzés és az ajánlatfejlesztés teljes folyamatában.
  • RFP-k elkészítése, a beszállítói képességek értékelése és versenyelemzés végzése.
  • A FAR, a DFARS és a GDIT szabályzatainak való megfelelés fenntartása.
  • Az ajánlatok alvállalkozási inputjainak koordinálása, beleértve az árazási adatokat, a partneri együttműködési dokumentumokat, a titoktartási megállapodásokat, a megfelelőségi anyagokat és a műszaki hozzájárulásokat.
  • A kisvállalkozási és társadalmi-gazdasági programok szempontjainak kezelése.
  • Az üzletszerzési követelmények áttekintése az alvállalkozási kockázatok, hiányosságok és lehetőségek feltárására.
  • Kockázatcsökkentő intézkedések javaslata az üzletszerzési vezetőnek és az ajánlati vezetőnek, szükség esetén a problémák eszkalálása a vezetőség felé.
  • Mesterséges intelligencia alkalmazása az alvállalkozói megállapodások és az ügyfélkövetelmények közötti hiányosságok vagy kockázatok felismerésére.
  • Alvállalkozói frissítések, kockázatértékelések és árazási elemzések bemutatása a vezetőségnek és az üzletszerzési érintetteknek.
  • A folyamathiányosságok azonosításával a sablonok, munkafolyamatok és alvállalkozói együttműködési modellek fejlesztése.
  • Az alvállalkozói tevékenység és a dokumentáció teljességének nyomon követése a GDIT source-to-pay és ajánlati rendszereiben.
  • Pontos információk biztosítása a színes csapatok felülvizsgálataihoz és a vezetői tájékoztatókhoz.

Követelmények

  • Üzleti, szerződéses, ellátásilánc-, kormányzati beszerzési vagy kapcsolódó üzleti területen szerzett alapképzéses diploma; négy további év tapasztalat helyettesítheti a diploma követelményét.
  • Legalább öt év tapasztalat szövetségi alvállalkozások, beszerzés vagy ajánlatfejlesztés támogatásában.
  • A FAR által szabályozott környezetek gyakorlati ismerete.
  • Microsoft Office-ismeret.
  • Beszállítói RFX-ek létrehozásában szerzett tapasztalat.
  • Alvállalkozói ajánlatok értékelésében szerzett tapasztalat.
  • Megállapodások vagy szerződéses feltételek tárgyalásában szerzett tapasztalat.
  • Source-to-pay vagy szerződéskezelési platformok használatában szerzett tapasztalat.
  • Az alvállalkozás átfogó ismerete az üzletszerzési és ajánlati szakaszokban.
  • Az árazási elemzés, a versenyeztetett beszerzés és a megfelelési követelmények ismerete.
  • Kockázatértékelési, problémamegoldási és a kihívások üzletszerzési, illetve beszerzési vezetők felé történő proaktív eszkalálási képesség.
  • Egyértelmű kommunikációs készség belső csapatokkal, külső partnerekkel és vezetőkkel való együttműködéshez.
  • Amerikai személyi jogosultság szükséges.
  • 10–25%-os utazási hajlandóság.

Juttatások

  • Többféle egészségbiztosítási csomag, beleértve az egészségügyi megtakarítási számlát kínáló lehetőségeket.
  • Fogászati biztosítási lehetőségek.
  • Látásbiztosítási lehetőségek.
  • 401(k) terv adózás előtti és utáni hozzájárulásokkal, valamint vállalati hozzájárulással.
  • Teljesen rugalmas munkahét, ha a munkakör lehetővé teszi.
  • Fizetett szabadság, betegszabadság, személyes szabadság, ünnepnapi, szülői, katonai, gyász- és esküdtszéki szolgálati szabadság.
  • Naptári évenként jellemzően 15 fizetett szabadságnap.
  • Évente tíz fizetett ünnepnap.
  • A jogosult munkavállalók számára gördülő 12 hónapos időszakban legfeljebb 160 óra fizetett családi szabadság.
  • Rövid és hosszú távú rokkantsági biztosítás.
  • Életbiztosítás.
  • Baleseti halál- és csonkulásbiztosítás.
  • Személyi balesetbiztosítás.
  • Súlyos betegségekre szóló biztosítás.
  • Üzleti utazási és balesetbiztosítás.
  • Mesterséges intelligenciával támogatott karriereszköz, amely kiemeli a karrierutakat és tanulási lehetőségeket.
  • Belső mobilitási támogatás a karrierfejlesztési célokhoz.
  • Innovációközpontú, díjakkal elismert és katonabarát munkahelyi kultúra.