אטלנטה בלטליין היא יוזמה להתחדשות עירונית ולניידות, המחברת בין שכונות אטלנטה באמצעות רשת מתוכננת באורך 22 מייל של שבילים, פארקים, אמנות ציבורית ותחבורה עתידית. פעילותה מאחדת רשויות ציבוריות ושותפים קהילתיים לעיצוב מרחבים משותפים לבילוי, למסחר ולביטוי תרבותי. הארגון גם תומך בתוכניות קהילתיות, בעסקים מקומיים ובאמנים, ומספק מידע על אירועים, התנדבות, תכנון ומדיניות.
מנהל/ת חשבונאות בכיר/ה, אטלנטה בלטליין
הובלת החשבונאות בארגון ללא מטרות רווח, פיקוח על מענקים, בקרות פנימיות ודיווח כספי עבור Atlanta Beltline, Inc. תמיכה בפיתוח מחדש שוויוני ובר-קיימא באטלנטה.
תיאור
- פיקוח על החשבונאות הכללית ובדיקת עסקאות, התאמות, בקשות מימון, חשבוניות, תשלומים ולוחות תומכים כדי להבטיח דיוק וציות.
- ניהול תהליכי סגירה כספית חודשיים, רבעוניים ושנתיים.
- הובלה, הדרכה ופיתוח של עובדים בתחומי ספקים, לקוחות, תקבולים, חשבונאות מענקים וספר ראשי.
- הבטחת עמידה בתקני חשבונאות למלכ״רים, בתנאי מענקים, בהגבלות מימון, במדיניות הארגון ובתקנות.
- הכנה ובדיקה של לוחות ודרישות ביקורת, דוחות מענקים ואסמכתאות לדוחות כספיים.
- תחזוקת נהלי בדיקה שמאתרים שגיאות, קידוד לא עקבי, עסקאות ללא אסמכתאות ותהליכים לא יעילים.
- תיאום מועדים ותהליכי עבודה כדי לספק דיווחים בזמן להנהלת הכספים, לצוות ההנהלה הבכירה, לוועדת הכספים ולדירקטוריון.
- בחינת תחזיות תזרים המזומנים והמימון הזמין לצורך החלטות על ניהול מזומנים ומימון.
- תחזוקת לוחות של מענקים, חוזים, פרויקטים הוניים, רכוש קבוע, חוב, הסכמי מימון ועבודה מחלקתית שוטפת.
- יישום ודיווח נכון של הטיפול החשבונאי בכספים מוגבלים ולא מוגבלים.
- ייעוץ למחלקות בנושאי חשבונאות, קידוד, תיעוד, רכש, ניהול חוזים ומדיניות כספית.
- שיפור תהליכים באמצעות אוטומציה, אחידות ובקרות חזקות יותר, תוך שמירה על הפרדת תפקידים וניהול סיכונים.
- עבודה עם עובדים, שותפות Atlanta Beltline, Invest Atlanta, עיריית אטלנטה, מבקרים, מעניקי מענקים ושותפים חיצוניים אחרים.
- שמירה על החזון, המשימה והערכים של ABI ותרומה לסביבת עבודה שיתופית.
- פריט דמה
דרישות
- נדרש תואר ראשון בחשבונאות.
- רישיון CPA פעיל ובתוקף מלא הוא יתרון משמעותי.
- נדרשות לפחות שבע שנות ניסיון בחשבונאות, עם עלייה הדרגתית ברמת האחריות.
- נדרש ניסיון בהובלה או בפיקוח על פעילות חשבונאית מלאה בסביבה מהירה.
- ניסיון בארגון ללא מטרות רווח, בגוף ממשלתי או מעין-ממשלתי, או בארגון אחר המונע על ידי שליחות, הוא יתרון משמעותי.
- נדרש ניסיון בתמיכה בביקורות שנתיות ובדיווח כספי.
- ניסיון בחשבונאות בנייה, בפרויקטים הוניים, בדיור בר-השגה, בפיתוח כלכלי, בניהול מענקים ובמקורות מימון מרובים רצוי מאוד.
- ניסיון בחשבונאות ציבורית, בביקורת או בשירות לקוחות הוא יתרון.
- ידע מעמיק בחשבונאות למלכ״רים, בחשבונאות קרנות, בציות לתנאי מענקים ובחשבונאות מצטברת.
- הבנה טובה של דוחות כספיים, התאמות, סגירות חודשיות ושנתיות ותמיכה בביקורת.
- יכולת מוכחת לנהל ציות למענקים, מימון מוגבל, הקצאת עלויות ודיווח כספי של מלכ״רים.
- תשומת לב יוצאת דופן לפרטים ומיומנות בבדיקה יסודית של עסקאות ושל מסמכים תומכים.
- ניסיון בהקמה, בתיעוד ובניטור של בקרות פנימיות ונהלי חשבונאות.
- יכולת לנתח עסקאות מורכבות, לזהות אי-התאמות, לבדוק פערים ולהמליץ על פתרונות מעשיים.
- ניסיון משמעותי במערכות ERP; ניסיון ב-NetSuite הוא יתרון.
- מיומנויות מצוינות בהובלה, בהדרכה, בתקשורת וביחסי אנוש.
- יכולת לאזן בין סדרי עדיפויות מתחרים תוך שמירה על דיוק, אחריות ומקצועיות.
- מחויבות לשירות, לשיפור מתמיד ולשיתוף פעולה בין מחלקות.
- כישורי ניתוח, ארגון ותיעוד חזקים, ויכולת לעבור בין בדיקה מפורטת של עסקאות לעבודה אסטרטגית רחבה יותר.
- הבנת האופן שבו חסמים מוסדיים ומערכתיים משפיעים על קהילות מודרות, ומחויבות לקידום שוויון והכלה בכל היבטי העבודה.
הטבות
- חבילת תגמול כוללת תחרותית המתמקדת ברווחת העובדים ובביטחון כלכלי לטווח ארוך.
- כיסוי רפואי במחיר נגיש, עם הטבות משמעותיות וזכאות לכל משפחת העובד.
- ביטוח שיניים, ראייה, אובדן כושר עבודה לטווח קצר וארוך וביטוח חיים במימון המעסיק.
- חשבון הוצאות גמיש (FSA).
- חופשה בתשלום בהיקף תחרותי לתמיכה באיזון בין העבודה לחיים האישיים.
- חופשת הורות בתשלום.
- תוכנית פרישה הכוללת תוכנית 401(a) במימון המעסיק ואפשרויות 457(b) ו-Roth IRA במימון העובד, לפי בחירה.
- הזדמנויות להתפתחות מקצועית.
- ימי התנדבות בתשלום.
- פעילויות מתוכננות למעורבות עובדים.
- תרבות ארגונית שמציבה אנשים במרכז ומעריכה כל קול ואת תרומת העובדים לעתידה של אטלנטה.