Atlanta Beltline
Atlanta Beltline
۵۱ – ۲۰۰ کارکنان
حمل‌ونقلدولتغیرانتفاعی
Atlanta Beltline طرحی برای نوسازی شهری و بهبود جابه‌جایی است که محله‌های آتلانتا را از طریق شبکه‌ای برنامه‌ریزی‌شده به طول ۲۲ مایل از مسیرهای پیاده‌روی و دوچرخه‌سواری، پارک‌ها، هنر عمومی و حمل‌ونقل آینده به هم پیوند می‌دهد. در فعالیت‌های آن، نهادهای عمومی و شرکای اجتماعی با هم فضاهای مشترکی برای تفریح، تجارت و بیان فرهنگی شکل می‌دهند. این سازمان همچنین از برنامه‌های اجتماعی، کسب‌وکارهای محلی و هنرمندان پشتیبانی می‌کند و منابعی درباره رویدادها، داوطلبی، برنامه‌ریزی و سیاست‌گذاری ارائه می‌دهد.

مدیر ارشد حسابداری، آتلانتا بلت‌لاین

حسابداری سازمان غیرانتفاعی، نظارت بر کمک‌های مالی، کنترل‌های داخلی و گزارشگری مالی آتلانتا بلت‌لاین، اینک. را هدایت کنید. از بازآفرینی عادلانه و پایدار در آتلانتا پشتیبانی کنید.

توضیحات

  • بر حسابداری عمومی نظارت کنید و برای اطمینان از دقت و رعایت مقررات، تراکنش‌ها، مغایرت‌گیری‌ها، درخواست‌های تأمین مالی، فاکتورها، پرداخت‌ها و جداول پشتیبان را بررسی کنید.
  • فرایندهای بستن حساب‌های مالی ماهانه، فصلی و سالانه را مدیریت کنید.
  • در حوزه‌های پرداختنی‌ها، دریافتنی‌ها، دریافت نقدی، حسابداری کمک‌های مالی و دفتر کل، کارکنان را رهبری، راهنمایی و توانمند کنید.
  • از رعایت استانداردهای حسابداری سازمان‌های غیرانتفاعی، شرایط کمک‌های مالی، محدودیت‌های تأمین مالی، سیاست‌های سازمانی و مقررات اطمینان حاصل کنید.
  • جداول و درخواست‌های حسابرسی، گزارش‌های کمک‌های مالی و مستندات پشتیبان صورت‌های مالی را تهیه و بررسی کنید.
  • روش‌های بازبینی را حفظ کنید تا خطاها، کدگذاری‌های ناهماهنگ، تراکنش‌های فاقد پشتوانه و فرایندهای ناکارآمد شناسایی شوند.
  • برای ارائه به‌موقع گزارش‌ها به مدیران مالی، تیم رهبری اجرایی، کمیته مالی و هیئت‌مدیره، مهلت‌ها و جریان کار را هماهنگ کنید.
  • برای هدایت مدیریت نقدینگی و تصمیم‌های تأمین مالی، پیش‌بینی جریان نقدی و منابع مالی موجود را ارزیابی کنید.
  • جداول مربوط به کمک‌های مالی، قراردادها، پروژه‌های سرمایه‌ای، دارایی‌های ثابت، بدهی، توافق‌نامه‌های تأمین مالی و کارهای تکرارشونده بخش‌ها را نگهداری کنید.
  • روش حسابداری درست را برای وجوه محدودشده و نامحدود به کار ببرید و گزارش کنید.
  • درباره حسابداری، کدگذاری، مستندسازی، تدارکات، مدیریت قراردادها و سیاست‌های مالی به بخش‌ها مشاوره دهید.
  • با خودکارسازی، یکسان‌سازی و تقویت کنترل‌ها، فرایندها را بهبود دهید و در عین حال تفکیک وظایف را حفظ و ریسک را مدیریت کنید.
  • با کارکنان، مشارکت آتلانتا بلت‌لاین، اینوست آتلانتا، شهر آتلانتا، حسابرسان، اعطاکنندگان کمک مالی و دیگر شرکای بیرونی همکاری کنید.
  • چشم‌انداز، مأموریت و ارزش‌های ABI را پاس بدارید و در ایجاد محیط کاری همکارانه سهیم باشید.
  • dummy

شرایط لازم

  • مدرک کارشناسی حسابداری الزامی است.
  • داشتن مجوز فعال CPA با وضعیت معتبر، امتیاز ویژه محسوب می‌شود.
  • دست‌کم هفت سال تجربه حسابداری با مسئولیت‌های فزاینده الزامی است.
  • تجربه رهبری یا نظارت بر عملیات کامل حسابداری در محیطی پرشتاب الزامی است.
  • تجربه در سازمان غیرانتفاعی، دولتی، شبه‌دولتی یا سازمانی مأموریت‌محور، امتیاز ویژه محسوب می‌شود.
  • تجربه پشتیبانی از حسابرسی سالانه و گزارشگری مالی الزامی است.
  • تجربه حسابداری ساخت‌وساز، پروژه‌های سرمایه‌ای، مسکن مقرون‌به‌صرفه، توسعه اقتصادی، مدیریت کمک‌های مالی و منابع متعدد تأمین مالی بسیار مطلوب است.
  • تجربه حسابداری عمومی، حسابرسی یا خدمات به مشتری امتیاز محسوب می‌شود.
  • دانش قوی از حسابداری غیرانتفاعی، حسابداری صندوقی، رعایت الزامات کمک‌های مالی و حسابداری تعهدی.
  • درک محکم از صورت‌های مالی، مغایرت‌گیری، بستن حساب‌های پایان ماه و سال و پشتیبانی حسابرسی.
  • توانایی اثبات‌شده در مدیریت الزامات کمک‌های مالی، تأمین مالی محدودشده، تخصیص هزینه و گزارشگری مالی غیرانتفاعی.
  • دقت کم‌نظیر و مهارت در بررسی دقیق تراکنش‌ها و مدارک پشتیبان.
  • تجربه ایجاد، مستندسازی و پایش کنترل‌های داخلی و رویه‌های حسابداری.
  • توانایی تحلیل تراکنش‌های پیچیده، یافتن مغایرت‌ها، بررسی انحراف‌ها و پیشنهاد راهکارهای عملی.
  • تجربه قوی با ERP؛ آشنایی با NetSuite ترجیح داده می‌شود.
  • مهارت‌های عالی در رهبری، مربی‌گری، ارتباطات و تعامل با دیگران.
  • توانایی مدیریت اولویت‌های متعارض با دقت، پاسخگویی و حرفه‌ای‌گری.
  • تعهد به خدمت‌رسانی، بهبود مستمر و همکاری میان بخش‌ها.
  • مهارت‌های قوی تحلیلی، سازمان‌دهی و مستندسازی، همراه با توانایی جابه‌جایی میان بررسی جزئی تراکنش‌ها و کارهای راهبردی گسترده‌تر.
  • درک تأثیر موانع نهادی و نظام‌مند بر جوامع به‌حاشیه‌رانده‌شده و تعهد به پیشبرد برابری و فراگیری در همه جنبه‌های کار.

مزایا

  • بسته رقابتی پاداش و مزایا با تمرکز بر سلامت کارکنان و امنیت مالی بلندمدت.
  • پوشش درمانی مقرون‌به‌صرفه با مزایای گسترده و امکان استفاده برای تمام خانواده کارمند.
  • بیمه دندان‌پزشکی، بینایی، ازکارافتادگی کوتاه‌مدت و بلندمدت و بیمه عمر با پرداخت کارفرما.
  • حساب هزینه‌های انعطاف‌پذیر (FSA).
  • مرخصی باحقوق رقابتی برای پشتیبانی از تعادل کار و زندگی.
  • مرخصی باحقوق والدین.
  • برنامه بازنشستگی شامل طرح 401(a) با تأمین مالی کارفرما و گزینه‌های اختیاری 457(b) و Roth IRA با پرداخت کارمند.
  • فرصت‌های توسعه حرفه‌ای.
  • روزهای مرخصی باحقوق برای فعالیت داوطلبانه.
  • فعالیت‌های برنامه‌ریزی‌شده برای مشارکت کارکنان.
  • فرهنگی انسان‌محور که برای صدای هر فرد و سهم کارکنان در آینده آتلانتا ارزش قائل است.