Luzid
Luzid
11 – 50 Töötajad
EttevõteSaaSTehisintellekt
Luzid on SAP-i ümberkujundusprojektide agentne tehisintellektil põhinev SaaS-platvorm. Selle tehisintellektiagent David koondab SAP Activate’i kogu elutsükli vältel töötoavestlused, projektiga seotud otsused ja tarnitavad artefaktid, aidates meeskondadel muuta hajutatud projektiteadmised jälgitavateks nõueteks, testiplaanideks ja kasutajakinnitustestide tõendusmaterjaliks. Ühendudes selliste tööriistadega nagu Cloud ALM ja Signavio, aitab Luzid SAP-süsteemide integraatoritel ja ettevõtete tarnemeeskondadel vähendada ümbertegemist, hallata juurutusriske ning säilitada projektide vahel taaskasutatavaid organisatsiooniteadmisi.

Talendipartner

Loo Glasslake’i värbamisfunktsioon algusest peale, hõlmates värbamist, tööandja brändingut, üritusi ja talendihalduse protsesse USAs, Brasiilias ja Euroopas.

Kirjeldus

  • Loo Glasslake’ile värbamisprotsess alates kandidaatide otsimisest ja eelsõelumisest kuni intervjuude, hindamise, pakkumiste ja sisseelamiseni.
  • Värba töötajaid San Franciscosse ja São Paulosse ning kaugtöökohtadele USAs ja Euroopas.
  • Tee endale selgeks iga turu kultuurinormid, tasustamistavad, kandidaatide leidmise kanalid ja nõuete järgimise kohustused.
  • Tööta välja Glasslake’i tööandja brändingu strateegia ja vii see ellu.
  • Korralda kohtumisi, konverentse ja seltskonnaüritusi, et suurendada Glasslake’i tuntust ja meelitada kandidaate.
  • Tee asutajate ja värbamisjuhtidega koostööd, et täpsustada rollide nõudeid ja meeskondade vajadusi.
  • Halda värbamisnäitajaid ja aruandeid, sealhulgas värbamisele kuluvat aega, värbamislehtri konversiooni ja värbamiskanalite tulemusi.
  • Panusta talendihaldusse, võrreldes ja kujundades tasustamist ning jälgides töötajate rahulolu ja kaasatust.

Nõuded

  • Värbamiskogemus ettevõttes või värbamisagentuuris; soovitatavalt varase või kiire kasvuga idufirmas.
  • Viis kuni kümme aastat kogemust.
  • Praktiline tegutseja, kes suudab luua protsesse algusest peale ka väljakujunenud tegevusjuhisteta.
  • Väga hea inglise keele oskus nii kõnes kui ka kirjas.
  • Portugali ja/või hispaania keele oskus tuleb kasuks, kuid pole nõutav.
  • Ürituste korraldamise ja kogukonna loomise kogemus või suur huvi nende vastu.
  • Suur iseseisvus, organiseeritus ja vastutustunne.

Hüved

  • Saad otseselt mõjutada ettevõtte kultuuri ja meeskondade koosseisu.
  • Töötad USAs, Brasiilias ja Euroopas ning saad väärtuslikku rahvusvahelist kogemust.
  • Lai ja nähtav roll, mis hõlmab värbamist, tööandja brändingut ja kogukonna loomist.

Seotud töökohad

Sikla GmbH

Klienditeeninduse ja müügitugi spetsialist

Sikla GmbH
501 – 1000 Töötajad
LogistikaNõustamineTootmine

Toeta Milton Keynesis Sikla UK tehniliste modulaarsete tugisüsteemide äri ning tegele klientide ja müügipäringutega alates hinnapakkumisest kuni kohaletoimetamiseni. Koordineeri tellimusi, dokumentatsiooni, logistikat ja ERP-haldust koos klientide ning ettevõttesiseste meeskondadega.

Ava
Newstel Worldwide

Osalise tööajaga taani keelt kõnelev klienditeenindaja (Portugal, kaugtöö)

Newstel Worldwide
201 – 500 Töötajad
LogistikaNõustamineTurundus

Pakud kaugtööna taanikeelset kliendituge Newsteli mitmekeelsetele BPO-klientidele ning täidad teenindus- ja kvaliteedieesmärke. Osalise tööajaga ametikohal vastad Portugalist e-kirjadele, vestlustele ja telefonikõnedele.

Ava