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Sponsor für H1B-VisumTechnologie und InnovationTelekommunikation
AT&T ist ein Telekommunikations- und Technologieunternehmen, das Verbraucher, Unternehmen und Organisationen des öffentlichen Sektors mit Mobilfunk-, Internet- und Glasfaserdiensten versorgt. Das Tätigkeitsfeld umfasst Netzwerkinnovationen, darunter Kooperationen im Bereich Open RAN, sowie die öffentliche Sicherheitskommunikation über FirstNet, die Wiederherstellung nach Katastrophen, Endgeräte für Verbraucher und Datenschutz. Darüber hinaus legt das Unternehmen Wert auf Nachhaltigkeit, kulturelle Inklusion, unternehmerische Verantwortung und öffentliche Ordnungspolitik. Mit einer großen Belegschaft und einer langen Unternehmensgeschichte bietet AT&T berufliche Perspektiven in den Bereichen Kommunikationsinfrastruktur, digitale Technologie, Kundenservice und verantwortungsvolle Innovation.
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AT&T Business Sales Representative – Gebietskunden

AT&T sucht eine Vertriebsmitarbeiterin oder einen Vertriebsmitarbeiter im Außendienst, um kleine und mittelständische Unternehmen in einem festgelegten Gebiet in Pennsylvania zu gewinnen. Die Position umfasst den Verkauf von Mobilfunk-, Glasfaser-, Internet-, Sprach-, Netzwerk- und Cybersicherheitslösungen.

USVereinigte StaatenPAPennsylvania
43.100 $ – 64.700 $ / Jahr
Vor OrtVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischVertrieb
Cybersicherheit

Beschreibung

  • Neukundengeschäft mit kleinen und mittelständischen Unternehmen im zugewiesenen lokalen Vertriebsgebiet entwickeln
  • Leads durch Kaltakquise, Haustürakquise, E-Mails, Empfehlungen, Networking und lokale Marktrecherche generieren
  • Termine vereinbaren, potenzielle Kunden einschätzen, Kundentermine koordinieren und qualifizierte Verkaufschancen voranbringen
  • Aktivitäten im Vertriebsgebiet planen und steuern, indem Zielkunden priorisiert und lokale Geschäftsanforderungen berücksichtigt werden
  • AT&T-Angebote wie Mobilfunk, Glasfaser, Internet, Sprachdienste, softwaredefinierte Netzwerke und Cybersicherheit präsentieren
  • Beziehungen zu Unternehmen aus Einzelhandel, professionellen Dienstleistungen, Gesundheitswesen, Bauwesen, Logistik, Gastgewerbe und lokalen Unternehmen mit mehreren Standorten aufbauen
  • Verkaufsprozesse von der ersten Akquise und Bedarfsermittlung über Angebote, Verhandlungen, Abschluss, Übergabe zur Implementierung und Nachbetreuung führen
  • Genaue CRM-Einträge zu Anrufen, Besuchen, Terminen, Verkaufschancen, nächsten Schritten und Prognosen pflegen
  • Kunden überwiegend an ihren Geschäftsstandorten treffen und außerhalb von Außendienstaktivitäten im zugewiesenen Büro arbeiten

Anforderungen

  • Idealerweise 2 bis 5 Jahre Erfahrung im provisions- oder zielabhängigen Außendienst für die Neukundengewinnung mitbringen
  • Nachweisbare Erfolge bei der Gewinnung von Neukunden durch Akquise, Kaltakquise, Empfehlungen, Terminvereinbarung, konsequente Nachverfolgung und die Nutzung von Salesforce vorweisen
  • Bereit sein, einen erheblichen Teil der Arbeitszeit im Außendienst zu verbringen, Gespräche mit Unternehmen zu initiieren und Beziehungen zu Inhabern, Betreibern und Entscheidungsträgern aufzubauen
  • Ausgeprägtes geschäftliches Urteilsvermögen einsetzen, um Kundenbedürfnisse zu erkennen und mit AT&T-Produkten und -Lösungen abzugleichen
  • Einwände souverän behandeln, effektiv verhandeln, aktiv um den Auftrag bitten und Verkaufschancen bis zum Abschluss voranbringen
  • Selbstständig arbeiten und dabei tägliche Aktivitäten, Salesforce-Einträge, Pipeline-Qualität und Zielvorgaben steuern
  • Bei Verfügbarkeit aus dem zugewiesenen Büro mit dem Team zusammenarbeiten, wenn keine Neukundenakquise oder Kundenbesuche stattfinden
  • Einen gültigen Führerschein, eine zufriedenstellende Fahrhistorie, eine aktuelle Kfz-Versicherung und ein zuverlässiges Transportmittel besitzen

Zusatzleistungen

  • Anspruch auf einen Einstiegsbonus von 2.500 US-Dollar
  • Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Bezahlte freie Tage und Feiertage, darunter mindestens 23 Urlaubstage pro Jahr und 9 vom Unternehmen festgelegte Feiertage
  • Bezahlter Elternurlaub
  • Bezahlter Pflegeurlaub
  • Zusätzlicher Krankenurlaub über die gesetzlichen Anforderungen von Bundesstaaten und Kommunen hinaus kann verfügbar, jedoch nicht geschützt sein
  • Erstattung von Adoptionskosten
  • Kurz- und langfristige Berufsunfähigkeitsversicherung
  • Lebensversicherung und Versicherung gegen Unfalltod
  • Zusätzliche Leistungen bei schweren Krankheiten, Unfällen, Krankenhausaufenthalten sowie Gruppenrechtsschutz
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramme
  • Umfangreiche Angebote zur Förderung des Wohlbefindens der Mitarbeitenden
  • Mitarbeiterrabatte von bis zu 50 % auf berechtigte AT&T-Mobilfunktarife und Zubehör, AT&T-Internet und verfügbares Glasfaser-Internet sowie AT&T-Telefondienste
  • Bezahlte Schulungen
  • Unterstützung und Coaching im Vertrieb
  • Tools zur Entwicklung der Vertriebspipeline und zum Ausbau des Kundenbestands
  • Möglichkeiten für größere Vertriebsgebiete, weiterführende Vertriebsaufgaben, Account Management, Führungspositionen und langfristige Karrierewege

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