Control Risks е глобална специализирана консултантска компания за управление на риска, която помага на организациите да работят с по-голяма увереност в нестабилна и сложна среда. Дейността ѝ обхваща управление на рисковете за сигурността, оперативна сигурност и охрана, организационна устойчивост, реакция при кризи и дигитални рискове. Компанията предоставя консултации и относно политически и държавни рискове, етика, съответствие, управление, криминалистични въпроси, както и екологични, социални и управленски аспекти. Като съчетава стратегически консултации с практически услуги за управление на риска, Control Risks помага на организациите да се подготвят за прекъсвания и да управляват заплахи, които могат да засегнат дейността им по света.
Асоцииран оперативен мениджър, интегрирани консултантски услуги – Сингапур (хибридно) | Control Risks
Управление на операциите по интегрирани консултантски услуги за сигурност на Control Risks в Сингапур, с подкрепа за обслужването на клиенти в Югоизточна Азия и Азиатско-тихоокеанския регион. Ролята включва планиране на ресурси, подкрепа на консултанти, администриране на ангажименти, търговска координация и регионален растеж.
Описание
- Ръководене на ежедневните операции по значима програма за интегрирани услуги за сигурност в Сингапур при спазване на изискванията на клиента, договорните ангажименти и стандартите на Control Risks.
- Подпомагане на предоставянето на интегрирани консултантски услуги в Югоизточна Азия и по-широкия Азиатско-тихоокеански регион.
- Изпълнение на ролята на основен оперативен контакт за консултанти и представители на клиента и ескалиране на стратегически, търговски и кадрови въпроси при необходимост.
- Надзор на проектната администрация и бизнес операциите по ангажиментите за клиенти, като се поддържат точност, последователност и съответствие с вътрешните процедури.
- Идентифициране и внедряване на подобрения в оперативните процеси, ефективността на предоставянето на услуги и качеството на услугите.
- Партньорство с екипа по бизнес операции за поддържане на високи стандарти при проектната администрация.
- Подпомагане на планирането на ресурсите чрез поддържане на бази данни за консултанти, инструменти за планиране на работната сила и записи за разпределението.
- Съдействие при подбора на консултанти, набирането, въвеждането в длъжност, обучението, договорирането и регионалното разпределение.
- Работа с колеги от отдел „Човешки ресурси“ за насърчаване на ефективното въвеждане в длъжност и положителното преживяване на служителите.
- Поддържане на консултантите подкрепени, ангажирани и свързани с Control Risks през целия период на техните ангажименти.
- Подпомагане на управлението на представянето и професионалното развитие на консултантите за укрепване на оперативния капацитет и развитие на бъдещи бизнес лидери.
- Съдействие за подобряване на инструментите, процесите и информационните системи за управление на ресурсите с цел по-ясни и достъпни данни за консултантите.
- Изграждане на силни отношения с представители на клиента за успешно изпълнение на програмата и устойчиви партньорства.
- Разпознаване на нуждите на клиентите и възможностите за допълнителна подкрепа и работа с колеги за предоставяне на ефективни решения и резултати.
- Подпомагане на търговската администрация на ангажиментите по интегрирани консултантски услуги, включително договори, подновявания, удължавания и управление на приходите.
- Съдействие за изготвяне на предложения, обхвати на работа и други търговски материали на високо ниво.
- Принос с оперативни познания, планиране на ресурси и проектиране на решения към възможности за развитие на бизнеса.
- Подпомагане на ръководството на ECS при управлението и разширяването на портфолиото от интегрирани консултантски услуги в Югоизточна Азия.
- Координация с регионални и глобални колеги за поддържане на ефективна комуникация и предоставяне на услуги по ангажиментите.
- Изграждане на отношения с лицата, вземащи бизнес решения, и висшите мениджъри и идентифициране на възможности за сътрудничество и оперативни подобрения.
- Развитие към самостоятелно управление на ангажименти за клиенти и оперативни портфейли при подкрепа на продължаващия растеж на бизнеса с интегрирани консултантски услуги.
Изисквания
- Опит в операциите, управлението на проекти, консултирането, сигурността, разузнаването, държавната администрация, армията или друга динамична среда.
- Силни организационни способности и опит в управлението на конкуриращи се приоритети и нужди на заинтересовани страни.
- Доказан опит в изграждането и поддържането на ефективни отношения със заинтересовани страни.
- Търговска ориентираност, съчетана със силни умения за решаване на проблеми.
- Отлични писмени и устни комуникационни умения.
- Способност за самостоятелна работа, прилагане на добра преценка и постигане на качествени резултати.
- Внимание към детайлите и проактивен подход към подобряването на процесите и представянето.
- Интерес към въпросите, свързани със сигурността, геополитиката и бизнеса, които засягат Азиатско-тихоокеанския регион.
- Опит в подкрепата на мащабни операции, екипи за предоставяне на услуги или центрове за операции по сигурността е предимство.
- Опит в набирането, въвеждането в длъжност, планирането на работната сила или управлението на хора е предимство.
- Опит в подготовката на предложения, бюджети или друга търговска документация е предимство.
- Опит в регионална или мултинационална организация е предимство.
- Умения за управление на проекти или търговско управление.
- Висше образование или релевантен търговски опит.
- Владеене на ИТ инструменти, включително Microsoft Office.
- Квалификация в областта на консултирането по сигурност или управление на риска е предимство.
- Познания по езици от Югоизточна Азия са предимство.
- Квалификации или опит в областта на човешките ресурси или работата, ориентирана към хората, биха били предимство.