Kimberly-Clark
Kimberly-Clark
金百利克拉克生產日常使用的健康、衛生與個人護理產品。其產品組合包括 Huggies、Kleenex 和 Kotex,服務遍及 175 多個國家和地區的消費者。公司業務涵蓋消費品、醫療保健與製造業,員工約 44,000 人。其工作結合產品創新、製造與永續發展,並明確關注社區參與、健康與福祉。求職者可探索金百利克拉克在這些領域的工作機會。

資深客戶業務夥伴,Meijer 客戶

主導 Kimberly-Clark 與 Meijer 的聯合業務計畫,整合客戶策略與全通路執行,帶動消費品牌成長。 透過跨職能合作、洞察分析與財務成果,提升客戶業務表現。

說明

  • 為 Kimberly-Clark 的 Meijer 客戶制定並落實聯合業務計畫。
  • 協調品類、財務、購物者行銷、數位業務及其他 K-C 團隊,與 Meijer 的採購負責人及管理階層合作。
  • 管理客戶關係,並將 K-C 品牌策略與戰術付諸實行。
  • 帶領更廣泛的團隊制定並執行全通路聯合業務計畫。
  • 達成財務目標與績效指標,包括聯合業務計畫及 K-C 的目標。
  • 推動經銷、定價、貨架陳列及商品陳列計畫,從規劃到執行。
  • 將洞察轉化為計畫,落實全國策略並提升市占率。
  • 透過業務績效分析追蹤關鍵目標。
  • 針對未達聯合業務計畫目標的差距制定改善措施。
  • 簡化團隊工作流程,優先處理最具價值的工作。
  • 發掘符合策略重點的機會,包括產品線檢視、聯合業務計畫及創新高峰會。

職位要求

  • 學士學位。
  • 至少四年逐步承擔更多責任的銷售、業務、客戶管理及客戶開發豁免職位經驗。
  • 熟悉客戶管理、品類管理及通路管理。
  • 具消費性商品產業經驗,以及 K-C 客戶或零售商客戶經驗者優先。
  • 有超越銷售目標的實績者優先。
  • 具預測、供需管理及貨架調整知識者優先。
  • 熟悉 Excel 與 PowerPoint 者優先。
  • 具銷售經驗,並有建立穩固關係的實績。
  • 優秀的口語與書面溝通能力。
  • 重視成果且具策略思維。
  • 具備商業判斷力、合乎道德的決策能力及商業直覺。
  • 具備業務管理與規劃能力。
  • 具備有條理且具創意的問題解決能力。
  • 具備統計知識及量化業務分析能力。
  • 具備變革管理與團隊管理經驗。
  • 具備指導、建立人脈、資源管理、排定優先順序及時間管理能力。
  • 能夠建立跨職能合作關係。
  • 具備優秀的客戶服務問題解決能力。
  • 適應力強,並持續專注於改善業務成果與流程。

福利待遇

  • 彈性工作安排,結合遠距工作與規劃中的實體協作。
  • 符合目標獎金的領取資格。
  • 401(k) 計畫。
  • 利潤分享計畫。
  • 完善的福利方案。
  • 為獲選候選人提供所在國家/地區內的搬遷支援,並依適用的員工流動政策辦理。
  • 包容且提供平等機會的職場。