Vanta 是一家专注于合规与安全的 SaaS 公司。其信任管理平台可自动化完成获取和持续维护 SOC 2、ISO 27001 与 GDPR 等标准所需的关键工作流程，帮助组织随着业务发展管理安全项目。该平台可连接 375 多种工具，并支持安全问卷自动化、供应商风险管理等流程。Vanta 还帮助服务提供商和审计机构更高效地提供合规服务，让企业更轻松地向客户和合作伙伴证明其可信度。
政府合规工程经理
负责 Vanta 政府合规平台的工程工作，涵盖 FedRAMP、CMMC 和 NIST 工作流。 组建团队并交付可扩展的安全能力，服务政府承包商、联邦机构及州和地方政府与教育组织。
描述
- 指导、辅导并培养不同经验水平的工程师。
- 审慎招聘、优化团队配置，并提升工程质量与交付能力。
- 负责推进政府产品路线图的执行。
- 交付跨越多个季度的工作，涵盖合规工作流、FedRAMP、CMMC 和 NIST 能力，以及集成。
- 与产品和设计团队合作制定优先级，并将设计合作伙伴不断变化的需求转化为工程计划。
- 在从零到一的产品环境中管理范围、工作顺序和跨职能依赖关系。
- 建立可随团队发展而扩展的工程流程、标准和实践。
- 为政府承包商、联邦机构以及州、地方政府和教育组织构建合规平台。
- 自动化 FedRAMP、CMMC 和 NIST 框架下的合规工作，帮助客户强化安全态势。
任职要求
- 至少三年全职工程管理岗位经验。
- 能够领导、辅导并培养不同资历层级的工程师。
- 具备扎实的技术基础，最好曾担任高级工程师。
- 能够实质性参与架构、系统设计和技术权衡讨论。
- 有早期阶段或从零到一的产品环境经验。
- 有受监管行业经验，例如金融科技或医疗保健。
- 具备 FedRAMP、CMMC 或政府部门经验者优先，但非必需。
- 有招聘、入职引导并帮助工程师有效融入岗位的经验。
- 曾成功打造凝聚力强的团队和优秀的工程文化。
- 有交付涉及跨职能依赖关系的复杂多季度项目经验。
- 能够平衡近期客户影响与长期平台投入。
- 沟通清晰，能够让工程师、产品经理和设计合作伙伴就技术方向达成一致。
- 在模糊情境下具备出色的决策能力。
- 愿意使用人工智能拓展能力并提升工作成效。
- 保持好奇、乐于学习，并能以良好判断负责任地使用人工智能。
- 必须获准在美国工作，且无需雇主提供签证担保。
福利待遇
- 有竞争力的薪酬和股权。
- 全面的医疗、牙科和视力保险；大多数医疗计划的员工个人保费由公司全额承担。
- 所有新任父母均可享受 16 周带薪育儿假。
- 健康与身心福利津贴。
- 远程办公空间、互联网和手机费用津贴。
- 向旧金山或纽约市办公室汇报的团队成员可享有通勤福利。
- 家庭规划福利。
- 401(k) 配比缴款，立即归属。
- 灵活的带薪休假政策。
- 80 小时病假。
- 11 个公司带薪假日。
- 线上团队建设活动、午餐学习会及其他全公司活动。