Abridge 产品高级公司法律顾问
与 Abridge 产品和工程团队合作的高级法律顾问。 为其生成式 AI 医疗和医学文档产品提供合规、隐私、监管及负责任 AI 方面的法律建议。
描述
- 作为产品和功能的主要法律合作伙伴,参与从初始设计到发布及发布后评估的全过程。
- 与产品、工程、政策、合作伙伴体验、市场营销、IT、财务、企业发展和商务团队协作。
- 评估产品发布、功能更新、用户披露和营销声明。
- 建立并扩展法律流程、框架和模板,并配置适当的保障措施。
- 就监管、隐私、合规以及不断发展的人工智能和机器学习问题提供切实可行的指导。
- 随着优先事项和风险的变化,为更广泛的产品、隐私和监管法律事务组合提供支持。
- 与外部法律顾问合作处理专业事项和风险评估。
- 跟踪影响产品和数据实践的新兴法律法规。
- 指导内部利益相关者了解业务和产品决策的监管后果。
- 为产品和工程团队提供建议,并在整个产品生命周期中融合法律与合规框架。
任职要求
- 至少五年法律工作经验,其中包括三年或以上产品法律咨询经验。
- 必须具备科技公司内部法律工作经验。
- 了解科技产品中的隐私和数据保护、消费者保护及知识产权问题。
- 能够识别涉及多个法律领域的问题,并研究不熟悉的监管问题。
- 能够将复杂的法律和监管概念转化为清晰、实用的建议。
- 能够管理多个项目、紧迫期限和相互竞争的优先事项。
- 能够独立工作并运用稳健的商业判断。
- 能够与技术、设计和商务职能团队协作。
- 能够创造性地处理新颖的法律问题,并为快速发展的企业制定流程和措辞。
- 具备知识产权、人工智能或软件及科技交易方面的专长者优先。
- 熟悉大型语言模型和负责任 AI 原则者优先。
- 具有成长阶段、AI 原生或医疗科技公司工作经验者优先。
- 深入了解联邦和州医疗保健法律,包括 HIPAA 和州级医疗隐私要求者优先。
- 具有 FDA、FTC、欺诈、浪费和滥用法律、健康数据互操作性、信息阻断要求及相关州法律经验者优先。
- 必须常驻旧金山或纽约市,并能够在周一、周三和周五到办公室办公。
- 美国工作授权情况将在申请表中确认。
福利待遇
- 14 天带薪节假日。
- 为受薪员工提供灵活的带薪休假。
- 为计时员工提供按服务时间累计的休假。
- 为全职员工及其家属提供医疗、牙科和视力保险。
- 参加高免赔额健康计划的员工可获得丰厚的 HSA 缴款。
- 为所有全职员工提供带薪育儿假。
- 提供组建家庭福利,包括相关资源和经济援助。
- 401(k) 匹配缴款。
- 个人设备津贴。
- 灵活支出账户。
- 通勤福利。
- 提供生活方式钱包额度,可用于健身、职业发展、共享办公及其他用途。
- 提供心理健康支持,包括心理治疗和教练服务。
- 工作满五年后可享受带薪休假。
- 为全职员工提供具有竞争力的薪酬和股权奖励。
- 灵活的工作时间。
- 包容性的工作场所文化。
- 持续学习机会。
