
Abridge vyvíja generatívnu umelú inteligenciu pre zdravotníctvo, ktorá v reálnom čase premieňa klinické rozhovory na štruktúrované poznámky. Jej platforma sa integruje so systémami, ako je Epic, a poskytuje viacjazyčné súhrny navrhnuté tak, aby znižovali administratívnu záťaž zdravotníkov. Spoločnosť spája zdravotníckych profesionálov a odborníkov na umelú inteligenciu s cieľom posúvať zodpovedné nástroje zamerané na bezpečnosť, ktoré podporujú efektívnejšie klinické pracovné postupy.
Senior právny poradca pre korporátne právo a produkt v spoločnosti Abridge
Seniorný právny poradca spolupracujúci s produktovými a technickými tímami spoločnosti Abridge. Poskytovanie poradenstva v oblasti súladu s predpismi, ochrany súkromia, regulácie a zodpovednej AI pre generatívne AI produkty v zdravotníctve a zdravotnej dokumentácii.
188 000 $ – 221 000 $ / rok
HybridnePlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaHlavný právny poradcaPopis
- Pôsobiť ako hlavný právny partner pre produkty a funkcie od počiatočného návrhu cez uvedenie na trh až po hodnotenie po uvedení.
- Spolupracovať s tímami pre produkt, techniku, verejnú politiku, partnerskú skúsenosť, marketing, IT, financie, rozvoj spoločnosti a obchod.
- Posudzovať uvedenie produktov na trh, aktualizácie funkcií, oznámenia používateľom a marketingové tvrdenia.
- Budovať a rozširovať právne procesy, rámce a šablóny s vhodnými ochrannými opatreniami.
- Poskytovať praktické poradenstvo v otázkach regulácie, ochrany súkromia, súladu s predpismi a rozvíjajúcich sa tém v oblasti AI a strojového učenia.
- Prispievať k širšiemu portfóliu právnej agendy v oblasti produktov, ochrany súkromia a regulácie podľa toho, ako sa vyvíjajú priority a riziká.
- Spolupracovať s externými právnymi poradcami na špecializovaných otázkach a hodnoteniach rizík.
- Sledovať nové zákony a predpisy, ktoré ovplyvňujú produkty a postupy pri práci s údajmi.
- Usmerňovať interných zainteresovaných pracovníkov v otázkach regulačných dôsledkov obchodných a produktových rozhodnutí.
- Poskytovať poradenstvo produktovým a technickým tímom a zároveň začleňovať právne a compliance rámce do celého životného cyklu produktu.
Požiadavky
- Najmenej päť rokov právnej praxe vrátane najmenej troch rokov poradenstva v oblasti produktov.
- Vyžaduje sa predchádzajúca interná právna prax v technologickej spoločnosti.
- Pracovná znalosť ochrany súkromia a údajov, ochrany spotrebiteľa a otázok duševného vlastníctva v technologických produktoch.
- Schopnosť identifikovať otázky v rôznych právnych oblastiach a skúmať neznáme regulačné otázky.
- Schopnosť preložiť zložité právne a regulačné pojmy do jasných a praktických odporúčaní.
- Schopnosť riadiť množstvo projektov, krátke termíny a konkurenčné priority.
- Schopnosť pracovať samostatne a uplatňovať správny obchodný úsudok.
- Schopnosť spolupracovať naprieč technickými, dizajnovými a obchodnými funkciami.
- Kreativita pri riešení nových právnych otázok a tvorbe procesov a formulácií pre rýchlo sa rozvíjajúcu spoločnosť.
- Odbornosť v oblasti duševného vlastníctva, AI alebo softvérových a technologických transakcií je výhodou.
- Znalosť veľkých jazykových modelov a princípov zodpovednej AI je výhodou.
- Skúsenosť s rastúcou spoločnosťou, spoločnosťou založenou na AI alebo technologickou spoločnosťou v oblasti zdravotníctva je výhodou.
- Dobré porozumenie federálnym a štátnym zákonom v oblasti zdravotníctva vrátane zákona HIPAA a štátnych požiadaviek na ochranu zdravotných údajov je výhodou.
- Skúsenosť s predpismi FDA a FTC, zákonmi proti podvodom, plytvaniu a zneužívaniu, interoperabilitou zdravotných údajov, požiadavkami na zákaz blokovania informácií a súvisiacimi štátnymi zákonmi je výhodou.
- Musíte mať sídlo v San Franciscu alebo New Yorku a byť schopní pracovať z kancelárie v pondelok, stredu a piatok.
- Oprávnenie pracovať v Spojených štátoch sa uvádza v prihláške.
Benefity
- 14 platených sviatkov.
- Flexibilné platené voľno pre zamestnancov s platom.
- Nazbierané voľno pre hodinovo odmeňovaných zamestnancov.
- Zdravotné, zubné a očné poistenie pre zamestnancov na plný úväzok a ich rodiny.
- Významné príspevky na HSA pre účastníkov plánu zdravotného poistenia s vysokou spoluúčasťou.
- Platená rodičovská dovolenka pre všetkých zamestnancov na plný úväzok.
- Benefity na založenie rodiny vrátane zdrojov a finančnej pomoci.
- Príspevky zamestnávateľa do plánu 401(k).
- Príspevok na osobné zariadenie.
- Účty flexibilného čerpania prostriedkov.
- Príspevky na dochádzanie.
- Príspevky do peňaženky Lifestyle Wallet na šport, profesijný rozvoj, coworking a ďalšie účely.
- Podpora duševného zdravia vrátane prístupu k terapii a koučingu.
- Platené sabatikálne voľno po piatich rokoch zamestnania.
- Konkurencieschopné odmeňovanie a akciové granty pre zamestnancov na plný úväzok.
- Flexibilný pracovný čas.
- Inkluzívna pracovná kultúra.
- Priebežné možnosti vzdelávania.