LogoFresh Jobs Ahead
WellBiz Brands, Inc.
WellBiz Brands, Inc.
51 – 200 Xodimlar
GoʻzallikMehmondo‘stlikSog‘liqni saqlash
WellBiz Brands, Inc. sog‘liqni saqlash, mehmondo‘stlik va go‘zallik sohalari kesishmasida faoliyat yurituvchi franchayzing kompaniyasidir. Uning portfeliga 750 dan ortiq manzilga ega, xizmat ko‘rsatishga yo‘naltirilgan iste’molchi brendlari guruhi — Amazing Lash Studio®, Drybar®, Elements Massage®, Fitness Together® va Radiant Waxing™ kiradi. WellBiz Brands quvnoqlik, egalik hissi, hurmat, ishtiyoq va halollik qadriyatlariga asoslanib, shaxsiy parvarish, fitnes, salomatlik va turmush tarzi xizmatlariga e’tibor qaratadigan tajribaga yo‘naltirilgan bizneslarning rivojlanishini qo‘llab-quvvatlaydi.
LinkedIn
Kompaniyadagi ish o‘rinlari

Operatsiyalar menejeri – Elements Massage (Denverda gibrid ish)

Elements Massage franchayzing egalari uchun samaradorlik, savdo, mijozlar tajribasi va brend standartlari bo‘yicha yo‘l-yo‘riq bering. WellBiz Brands kompaniyasining sog‘liq va farovonlik franchayzing tarmog‘iga mintaqaviy operatsiyalar bo‘yicha ko‘mak va kouçing taqdim eting.

USAmerika Qo‘shma ShtatlariCOKolorado
75 000 $ – 80 000 $ / yil
GibridTo‘liq stavkaO‘rta darajaSeniorTalab Qilinadigan Til: inglizchaOperatsiyalar

Tavsif

  • Brend ustuvorliklari, operatsion yo‘nalishlar, studiya rejalari, imkoniyatlar, maqsadlar va rivojlanish haqidagi ma’lumotlarni studiya egalari bilan baham ko‘ring.
  • Franchayzing egalariga kouçing o‘tkazing va kelishilgan harakat rejalariga muvofiq rivojlanishni kuzating.
  • Haftalik yangilanish videolari, oylik qo‘ng‘iroqlar, ochiq ofis soatlari, mintaqaviy yig‘ilishlar, konferensiya qo‘ng‘iroqlari va tegishli forumlarda qatnashing.
  • Mintaqaviy yig‘ilishlarni olib boring hamda franchayzing egalari va menejerlarini vositalar, tizimlar va operatsion amaliyotlar bo‘yicha o‘qiting.
  • 5–15 nafar Elements Massage franchayzing egasi va menejeridan iborat portfelni boshqaring.
  • Biznes, moliyaviy, operatsion va iste’molchilar fikr-mulohazalari haqidagi ma’lumotlarni franchayzing egalari bilan ko‘rib chiqing.
  • Asosiy sabablarni aniqlang, imkoniyatlarni toping va daromad, rentabellik, a’zolar hamda mehmonlar tajribasi va operatsion samaradorlikni yaxshilash rejalarini tuzing.
  • Biznes sharhlarini o‘tkazing, ustuvorliklar va o‘lchanadigan maqsadlarni belgilang, javobgarlik va ijroni mustahkamlang.
  • Biznes va operatsion ko‘rsatkichlarni sharhlab, xulosalarni amaliy tavsiyalarga aylantiring.
  • Kouçing ustuvorliklari va ko‘mak rejalarini belgilashda Operatsiyalar direktorlari, Operatsiyalar kouçlari va Operatsiyalar bo‘yicha katta direktor bilan hamkorlik qiling.
  • Zarur hollarda muhim xavflar va imkoniyatlarni yuqori rahbariyatga ko‘taring.
  • Ijroni baholash, brend standartlarini mustahkamlash va amaliy kouçing berish uchun studiyalarga tashrif buyuring hamda intensiv o‘quv dasturlarini boshqaring.
  • Har oy kamida uch marta savdo va mijozlarga xizmat ko‘rsatish bo‘yicha yuzma-yuz trening o‘tkazing.
  • Qo‘llab-quvvatlash markazi bilan ishlashda studiya egalari nomidan ish yuriting.
  • Qo‘llab-quvvatlash markazi bilan yangi dasturlarni ishlab chiqish, boshqarish va ishga tushirishga yordam bering.
  • Egalarning doimiy savollari va biznes ehtiyojlariga javob bering.
  • Ish jadvalini ustuvorliklar asosida rejalashtiring va franchayzing egalari bilan doimiy aloqani saqlang.
  • Berilgan boshqa vazifalar va loyihalarni bajaring.

Talablar

  • Biznes yoki tegishli yo‘nalishda bakalavr darajasi ma’qul.
  • Franchayzing oluvchilarni qo‘llab-quvvatlash, franchayzing biznesida ishlash yoki dala operatsiyalarini muvaffaqiyatli bajarish bo‘yicha kamida uch yillik tajriba.
  • Bir nechta bo‘linmani boshqarish tajribasi ma’qul.
  • Amazing Lash Studio, Elements Massage yoki sog‘liq va farovonlik sohasidagi tajriba qo‘shimcha afzallik beradi.
  • Kouçing, hamkorlik va mentorlikda tasdiqlangan muvaffaqiyatga ega bo‘lgan ajoyib yetakchilik qobiliyati.
  • Franchayzing oluvchilarga maslahat berish, amaliy biznes rejalarini tuzish, javobgarlikni mustahkamlash va o‘lchanadigan natijalarga erishish uchun kouçing berish tajribasi.
  • Ehtiyojlar o‘zgarganda ustuvorliklarni belgilash va diqqatni qayta yo‘naltirish qobiliyatiga ega kuchli rejalashtirish, vaqtni boshqarish va tashkiliy ko‘nikmalar.
  • Kuchli tahliliy va moliyaviy qobiliyatlar bilan ta’minlangan puxta biznes mulohazasi.
  • Biznes va operatsion ko‘rsatkichlarni baholash hamda xulosalarni amaliy rejalarga aylantirish qobiliyati.
  • Guruh oldida taqdimot o‘tkazishni ham o‘z ichiga olgan kuchli yozma va og‘zaki muloqot ko‘nikmalari.
  • Boshqalarga ta’sir o‘tkazish qobiliyati.
  • Ishonch qozonish, egalarni javobgar tutish, yaxshilash imkoniyatlarini aniqlash, harakat rejalarini tuzish va bajarilishini ta’minlash qobiliyati.
  • Muhim tashabbuslarni qat’iy muddatlar sharoitida amalga oshirishgacha boshqarish qobiliyati.
  • Tafsilotlarga sinchkov e’tibor va operatsion samaradorlikni oshirishga e’tibor.
  • Asosiy korporativ qadriyatlarga rioya qilgan holda operatsiyalar, dasturlar va xodimlar tarkibini baholash qobiliyati.
  • Doimiy o‘zgarib turadigan muhitga moslasha olish.
  • Stress, qisqa muddatlar va bosim ostida xotirjamlik va o‘ziga ishonch.
  • Microsoft Office, elektron pochta va internet vositalaridan foydalanish mahorati.
  • Tez-tez, 75 foizgacha, xizmat safarlariga chiqishga tayyorlik.
  • Amaldagi haydovchilik guvohnomasi va ijaraga olingan transport vositalarini sug‘urtalashga muvofiqlik.
  • Dam olish kunlaridagi ishni ham o‘z ichiga olgan holda avtomobil va havo transportida keng ko‘lamli safarlar.
  • Safar bilan bog‘liq xarajatlar uchun shaxsiy kredit karta talab qilinadi.

Imtiyozlar

  • Moslashuvchan haq to‘lanadigan ta’til va bayramlar jadvali.
  • Tibbiy, stomatologik, ko‘rish va hayot sug‘urtasi qamrovi.
  • Sog‘liqni saqlash jamg‘arma hisobvarag‘i.
  • Moslashuvchan xarajatlar hisobvarag‘i.
  • 401(k) badallarini moslashtirish.
  • WellBiz Brands, Inc. kompaniyasiga tegishli brendlarda xarid qilish uchun oylik nafaqa.
  • Mobil telefon xarajatlarini qoplash.
  • Bepul xodimlarga yordam dasturi.
  • Xarajatlar hisobotlari orqali topshirilgan tasdiqlangan safar xarajatlarini har hafta qoplash.

O‘xshash ish o‘rinlari