Evertec — bosh qarorgohi Puerto-Rikoda joylashgan Lotin Amerikasidagi fintech va tranzaksiyalarni qayta ishlash kompaniyasi. Uning xizmatlari savdogarlarga ekvayring xizmati ko‘rsatish, elektron to‘lovlarni qayta ishlash, asosiy bank tizimlari, naqd pul operatsiyalarini qayta ishlash va texnologik autsorsingni o‘z ichiga oladi. Evertec Lotin Amerikasining 19 mamlakatidagi moliya institutlari, savdogarlar, korporatsiyalar va davlat tashkilotlarini qo‘llab-quvvatlaydi. Uning to‘lov tarmoqlari har yili 2,1 milliarddan ortiq tranzaksiyani qayta ishlaydi. Kompaniya jamoalari muhim moliyaviy operatsiyalarni ta’minlaydigan infratuzilma va biznes yechimlari ustida ishlaydi.
Autsorsing bo‘yicha katta texnologik rekruter
Evertec mijozlari uchun ishga qabul qilish jarayonining to‘liq sikliga mas’ul katta texnologik rekruter. Lavozim nomzodlarni izlash, texnik baholash, manfaatdor tomonlar bilan ishlash va raqamli transformatsiya loyihalariga qaratilgan.
Tavsif
- Nomzod profillarini moslashtirishdan ishga qabul qilishni yakunlashgacha texnologiya lavozimlari bo‘yicha to‘liq siklli rekrutmentni boshqaring
- Ishga qabul qilish menejerlari va texnik rahbarlar bilan hamkorlik qilib, lavozim talablari, kompetensiya mezonlari va ishga qabul qilish strategiyalarini belgilang
- Ixtisoslashgan platformalar va professional tarmoqlar orqali texnologiya mutaxassislarini izlang
- Strategik va to‘ldirish qiyin bo‘lgan lavozimlar uchun nomzodlarni toping va jalb qiling
- Nomzodlarning texnik imkoniyatlari va xulq-atvor kompetensiyalarini baholang
- Rekrutment jarayonlarini boshqaring va ATS yozuvlarini aniq hamda yangilangan holda saqlang
- Evertec kompaniyasining texnologiya sektoridagi ish beruvchi brendini kuchaytiradigan tashabbuslarni yarating
- Rekrutment samaradorligi ko‘rsatkichlarini kuzating va yaxshilashlarni taklif qiling
- Ishga qabul qilish jarayoni davomida nomzodlarga doimiy ravishda ijobiy tajriba taqdim eting
- Texnologiya hamjamiyatlari, universitetlar, bootcamplar va soha hamkorlari bilan munosabatlarni rivojlantiring
Talablar
- Texnologiya mutaxassislarini ishga qabul qilish va tanlash bo‘yicha katta tajriba
- Rekrutment agentligi yoki texnologiya kompaniyasida ishlagan tajriba
- Dasturchilar, arxitektorlar, DevOps muhandislari, QA mutaxassislari, ma’lumotlar muhandislari, ma’lumotlar olimlari, mahsulot menejerlari, Scrum Masterlar va tegishli lavozimlarni o‘z ichiga olgan asosiy IT rollari bo‘yicha amaliy bilim
- Iste’dodlarni izlash va konsultativ rekrutment tajribasi
- LinkedIn Recruiter va nomzodlarni kuzatish tizimlaridan foydalanish ko‘nikmasi
- Kompetensiyaga asoslangan nomzod suhbatlarini o‘tkazish qobiliyati
- Kuchli muloqot va manfaatdor tomonlar bilan munosabatlarni rivojlantirish ko‘nikmalari
- Ingliz tilini o‘rta yoki yuqori darajada bilish afzallikdir
- Agile metodologiyalari bilan tanishlik afzallikdir
- Raqamli transformatsiya tashabbuslari uchun xodim yollash tajribasi afzallikdir
Imtiyozlar
- Ovqatlanish yoki oziq-ovqat uchun nafaqa
- Flash orqali moslashuvchan imtiyozlar
- Tibbiy sug‘urta
- CLUDE, C4LIFE va ASQ hamkorlari orqali psixologik, huquqiy, moliyaviy va ovqatlanish bo‘yicha yordamdan foydalanish
- Psicologia Viva xizmatidan foydalanish
- Stomatologik sug‘urta
- Bolalarni parvarish qilish uchun yordam
- Alohida ehtiyojli bolalar uchun ko‘mak
- Fertilitet bo‘yicha yordam
- Uzatirilgan tug‘ruq va otalik ta’tili
- Masofadan ishlash shartnomalari uchun transport yoki uy ofisi nafaqasi
- Gympass (Wellhub) va TotalPass xizmatlaridan foydalanish
- Moslashuvchan ish vaqti
- Hayot sug‘urtasi
- Hamkorlar chegirmalari klubi
- Sesc hamkorligi
- Kiyim-kechak talabi yo‘q
- Tug‘ilgan kun ta’tili
- Beca ta’limni rag‘batlantirish dasturi
- Foydani taqsimlash rejasi yoki natijaga asoslangan bonus