Coinbase надає криптовалютну платформу для приватних осіб і установ, що дає змогу купувати, продавати й обмінювати цифрові активи, зокрема Bitcoin та Ethereum. Пропозиції компанії охоплюють розширені інструменти для торгівлі, послуги для інституційних клієнтів, гаманець із самостійним зберіганням коштів, функції стейкінгу та винагород, картки для витрачання криптовалюти й API для розробників, які створюють ончейн-застосунки. Компанія працює на перетині криптовалют і фінансів, зосереджуючись на безпечному доступі до економіки цифрових активів, що розвивається.
Старший юрисконсульт із трудового права, Coinbase (дистанційно, США)
Консультуйте глобальну команду Coinbase з питань трудового права, спорів і дотримання вимог у сфері управління персоналом. Підтримуйте дотримання вимог щодо використання ШІ у трудових відносинах та ініціативи команди People.
Опис
- Надавайте оперативні юридичні консультації щодо управління ефективністю, дисциплінарних заходів, адаптації умов праці, політик і звільнення працівників.
- Консультуйте з питань трудових відносин у понад 20 країнах присутності Coinbase.
- Працюйте з місцевими юристами та HR над транскордонними питаннями, виходом на ринки нових країн і справами працівників у регіонах EMEA та APAC.
- Супроводжуйте процеси оформлення трудових угод, зокрема перевірку оферів і типових угод про припинення роботи, переведення та переїзд.
- Оцінюйте впровадження інструментів ШІ в межах системи Coinbase із дотримання вимог трудового права.
- Консультуйте щодо вимог до аудитів на предмет упередженості та готуйте необхідні повідомлення й розкриття інформації.
- Працюйте з командою People над звітністю EEO-1, вимогами OFCCP і дотриманням принципів рівної оплати праці.
- Допомагайте вести судові й адміністративні провадження з трудових питань, зокрема готувати позиційні заяви для EEOC, координувати зовнішніх юристів, зберігати документи та розкривати докази.
- Стежте за змінами трудового законодавства та надавайте практичні рекомендації HR-партнерам.
Вимоги
- Мати ступінь J.D. і чинне членство в адвокатській колегії одного зі штатів США.
- Мати щонайменше п’ять років досвіду у сфері трудового права, зокрема значний досвід роботи в компанії та консультування HR-партнерів.
- Мати ґрунтовний досвід консультування з трудового права США щодо управління ефективністю, звільнень, адаптації умов праці та відпусток.
- Мати практичний досвід ведення судових спорів і адміністративних проваджень із трудових питань, включно з підготовкою позиційних заяв, розкриттям доказів, збереженням документів і координацією зовнішніх юристів.
- Знати вимоги США до дотримання норм у сфері HR, зокрема звітність EEO-1, зобов’язання за вимогами OFCCP і вимоги щодо рівної оплати праці.
- Стежити за новими нормами регулювання ШІ та трудового права.
- Відповідально використовувати генеративний ШІ під наглядом людини.
- Досвід підтримки працівників із погодинною оплатою або команд із взаємодії з клієнтами буде перевагою.
- Досвід консультування з міжнародних трудових питань буде перевагою.
Переваги
- Можливість отримати частку в капіталі компанії.
- Можливість отримати премію.
- Медичне страхування.
- Стоматологічне страхування.
- Страхування зору.
- Пенсійний план 401(k).