Coinbase driver en kryptoplattform där privatpersoner och institutioner kan köpa, sälja och handla med digitala tillgångar, inklusive Bitcoin och Ethereum. Erbjudandet omfattar avancerade handelsverktyg, institutionella tjänster, en plånbok för egen förvaring, funktioner för staking och belöningar, kort för kryptobetalningar samt utvecklar-API:er för att bygga onchain-applikationer. Företaget verkar inom krypto och finans, med fokus på säker tillgång till den digitala tillgångsekonomin i ständig utveckling.
Senior bolagsjurist inom arbetsrätt, Coinbase (distans, USA)
Ge Coinbase globala medarbetare råd om arbetsrätt, tvister och HR-efterlevnad. Stöd efterlevnad av arbetsrätt vid AI-användning och initiativ från People-teamet.
Beskrivning
- Ge löpande juridisk vägledning om prestationshantering, disciplinära frågor, anpassningar, policyer och avslut av anställningar.
- Ge råd i arbetsrättsliga frågor i de fler än 20 länder där Coinbase är verksamt.
- Samarbeta med lokal juridisk rådgivning och HR i gränsöverskridande frågor, landsexpansioner och medarbetarärenden i EMEA och APAC.
- Stöd processer för anställningsavtal, inklusive granskning av erbjudandebrev samt standardavtal för avslut, övergång och omlokalisering.
- Bedöm användningen av AI-verktyg utifrån Coinbase ramverk för efterlevnad av arbetsrätt.
- Ge råd om krav på biasgranskningar och ta fram nödvändiga meddelanden och upplysningar.
- Samarbeta med People-teamet kring EEO-1-rapportering, OFCCP-krav och efterlevnad av regler om lika lön.
- Bidra i arbetsrättsliga tvister och administrativa förfaranden, bland annat genom att ta fram yttranden till EEOC, samordna externa jurister, hantera bevarande av bevis och discovery.
- Följ utvecklingen inom arbetsrätten och ge HR-partner praktisk vägledning.
Krav
- Ha en Juris Doctor-examen (J.D.) och aktivt medlemskap i en delstatsadvokatsamfund i USA.
- Ha minst fem års erfarenhet av arbetsrätt, inklusive omfattande erfarenhet av att arbeta internt och ge råd till HR-partner.
- Ha gedigen erfarenhet av rådgivning inom amerikansk arbetsrätt i frågor om prestationshantering, uppsägningar, anpassningar och ledighet.
- Ha praktisk erfarenhet av arbetsrättsliga tvister och administrativa anmälningar, inklusive yttranden, bevisinhämtning, bevarande av bevis och samordning med externa jurister.
- Känna till amerikanska HR-efterlevnadskrav, däribland EEO-1-rapportering, OFCCP-åtaganden och lika lön.
- Visa engagemang för framväxande regler om AI och arbetsrätt.
- Använda generativ AI ansvarsfullt med mänsklig tillsyn.
- Erfarenhet av att stödja timanställda eller kundservicemedarbetare är meriterande.
- Erfarenhet av rådgivning i internationella arbetsrättsliga frågor är meriterande.
Förmåner
- Möjlighet till aktier.
- Möjlighet till bonus.
- Sjukvårdsförsäkring.
- Tandvårdsförsäkring.
- Synvårdsförsäkring.
- 401(k)-pensionssparande.