Oregon Health & Science University Foundation ni shirika la hisani la afya linalounga mkono Oregon Health & Science University kupitia ufadhili wa hisani na ushirikishwaji wa jamii. Ufadhili wake unaendeleza utafiti na elimu ya matibabu katika maeneo kama saratani, afya ya watoto, afya ya ubongo na afya ya uzazi, huku ukisaidia kupanua upatikanaji wa huduma za hali ya juu na kuandaa kizazi kijacho cha wataalamu wa afya. Kazi ya taasisi hii inawaunganisha wafadhili na jamii na mipango iliyoundwa kuboresha matokeo ya afya kote Oregon.
Msimamizi Mwandamizi wa Mikataba ya Utafiti wa Viwanda
Husimamia majadiliano na utekelezaji wa mikataba ya utafiti inayofadhiliwa na sekta ya viwanda kwa Oregon Health & Science University. Hushughulikia masharti ya mikataba, uzingatiaji, hatari, bajeti na mafunzo kwa wadau wa utafiti.
Maelezo
- Husimamia, kuchanganua, kuandaa, kujadiliana na kutekeleza mikataba changamano ya utafiti inayodhaminiwa na sekta ya viwanda kwa kujitegemea.
- Husimamia mikataba ya majaribio ya kliniki, ushirikiano, utafiti ulioanzishwa na mtafiti, utafiti unaodhaminiwa, mikataba mama na mikataba ya mshirika wa kibiashara.
- Hujadiliana kuhusu masharti ya mikataba yanayotimiza mahitaji ya chuo kikuu na wafadhili, kupunguza hatari, kuhifadhi mipango ya utafiti na kulinda mali ya kiakili.
- Huratibu na CRSO, Collaborations and Entrepreneurship, OHSU Legal, Risk Management, ORIO, wafadhili, wadhamini, wachunguzi wakuu na idara.
- Huhakikisha ratiba za malipo, bajeti, utoaji wa taarifa, usitishaji na matokeo yanayopaswa kuwasilishwa zimekamilika na zinapatana na sera ya OHSU.
- Hutafsiri mahitaji ya programu kuwa masharti ya mkataba kwa kuzingatia sera, sheria, kanuni na miongozo inayotumika.
- Huhakikisha vibali vya ndani, wajibu wa uzingatiaji na nyaraka za taasisi ndogo ya mkataba.
- Hutoa mwongozo wa kitaalamu na huduma ya haraka kwa watu wa mawasiliano wa ndani na nje.
- Huwasiliana na wadhamini kwa niaba ya OHSU.
- Hujenga uhusiano wa kikazi na IRB, CRSO na ofisi nyingine za ndani.
- Hutoa mafunzo kwa wafanyakazi wa idara, wadau, Wasimamizi wa Mikataba na Waratibu wa Mikataba.
- Huunda au kurekebisha sera, mwongozo, mikakati, taratibu, lugha ya mikataba, vifungu vya kawaida, violezo na mikataba mama.
- Hushiriki katika vipindi vya mafunzo, mikutano isiyo rasmi ya majadiliano na mikutano ya RAIN.
- Husaidia wafanyakazi wa idara na timu za utafiti kama nyenzo ya usaidizi.
- Hudumisha umahiri katika mifumo ya taarifa ya OHSU.
- Huchangia katika kuboresha michakato na kutekeleza majukumu mengine aliyopewa.
Mahitaji
- Shahada ya kwanza na uzoefu wa miaka mitano katika majadiliano ya mikataba ya serikali ya shirikisho na/au sekta ya viwanda, au mchanganyiko sawa wa elimu na uzoefu.
- Kupata mamlaka ya kusaini ya OHSU kwa aina ya mkataba aliyopewa katika jalada ndani ya miezi sita tangu kuajiriwa.
- Kufanya kazi kwa kujitegemea, kutumia uamuzi mzuri na kuwasilisha masuala kwa ngazi ya juu inapofaa.
- Kutoa mafunzo na ushauri kwa wengine kuhusu kufasiri na kujadiliana kuhusu lugha ya mikataba.
- Kuonyesha maadili thabiti ya kazi na mtazamo chanya.
- Kujenga na kudumisha mahusiano bora na ya kitaalamu ya kikazi na kitivo, wafanyakazi na mashirika ya nje ya ufadhili.
- Kuchanganua na kuunganisha miongozo changamano na mahitaji ya udhibiti.
- Kufasiri, kuwasiliana, kueleza na kutekeleza kwa uwazi mahitaji ya udhibiti na lugha ya mikataba.
- Kuzoea mifumo na michakato mipya au iliyosasishwa ya kielektroniki.
- Kusimamia vipaumbele vingi na makataa yanayokinzana katika mazingira ya kazi yenye kasi.
- Kuelewa istilahi, dhana na mbinu za tiba na sayansi.
- Kujadiliana kati ya pande nyingi ili kufikia matokeo yanayokubalika kwa pamoja.
- Kuelewa kikamilifu kanuni na taratibu za upangaji bajeti.
Manufaa
- Wafanyakazi wa muda wote hupata bima ya afya huku 100% ya gharama ikilipwa; bima ya wategemezi hulipiwa kwa kiwango cha 88%.
- Bima ya maisha ya muda ya $50,000 bila gharama kwa mfanyakazi.
- Chaguo la mipango miwili ya pensheni yenye masharti yanayozidi viwango vya soko.
- Hadi saa 200 za likizo kwa mwaka, kulingana na muda wa huduma.
- Hadi saa 96 za likizo ya ugonjwa kwa mwaka.
- Siku tisa za sikukuu zenye malipo kila mwaka.
- Punguzo la huduma za TriMet na C-Tran.
- Programu ya Usaidizi kwa Wafanyakazi.
- Punguzo la huduma za malezi ya watoto.
- Marejesho ya ada ya masomo.
- Punguzo katika biashara za eneo husika na za kitaifa.
- Uwezekano wa kusafiri kuhudhuria mikutano ya kitaifa.
- Kazi ya mbali kikamilifu ndani ya Marekani.
- Nafasi ya kazi inayoweza kubadilika inapatikana chuoni.