Gartner ni kampuni ya kimataifa ya utafiti na ushauri inayowasaidia viongozi wa mashirika kufanya maamuzi yanayotegemea taarifa kuhusu vipaumbele muhimu kwa dhamira zao. Kazi yake inachanganya uchanganuzi wa kitaalamu, ushauri, mwongozo kwa viongozi wakuu, utafiti, na huduma za kidijitali za soko katika maeneo kama teknolojia, fedha, rasilimali watu, sheria, uuzaji, mauzo, na mkakati wa bidhaa. Gartner pia huandaa zaidi ya mikutano 40 na kuyashauri mashirika kuhusu kuboresha uwekezaji wao wa teknolojia. Timu hufanya kazi kwa kutumia mfumo mseto ulioundwa kusaidia ushirikiano kati ya wafanyakazi wa kimataifa wenye asili mbalimbali, huku kukiwa na fursa za kazi katika huduma kwa wateja, ushauri, utafiti, huduma za ushauri, teknolojia, na majukumu ya shirika.
Mkurugenzi Msaidizi, Usimamizi wa Mabadiliko - Gartner (Mseto)
Ongoza usimamizi wa mabadiliko, mafunzo, programu za majaribio na matumizi ya mipango ya teknolojia ya Mauzo ya Gartner. Shirikiana na timu za Mauzo na teknolojia kusaidia mabadiliko ya biashara katika kampuni ya maarifa ya biashara na teknolojia.
Marekani
Connecticut
Florida
Texas
Virginia$ 108,000 – $ 148,000 / mwaka
MsetoMuda woteMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaMkurugenziMaelezo
- Kuongoza shughuli za usimamizi wa mabadiliko kwa mipango muhimu ya teknolojia ya Mauzo
- Kuchochea uelewa na matumizi ya zana, maboresho na michakato ya teknolojia ya Mauzo
- Kuwa mtaalamu wa mada na mtu mkuu wa mawasiliano ya teknolojia kwa Mauzo na timu ya Teknolojia ya Mauzo
- Kushirikiana na Teknolojia ya Mauzo, Mchakato wa Mauzo, Mauzo, Uendeshaji na wadau wengine wa Team NCVI kuelewa mtiririko wa kazi na michakato
- Kuunda mikakati ya mabadiliko na nyenzo za kuitegemeza
- Kupanga na kutoa mafunzo yanayovutia yaliyolengwa kwa hadhira mahususi za Mauzo
- Kumiliki mkakati wa jumla wa mafunzo ya teknolojia ya Mauzo
- Kusaidia programu ya Sales Technology Champions
- Kubuni, kuongoza na kusimamia majaribio ya teknolojia ya Mauzo hadi yakamilike
- Kuunda mawasiliano na rasilimali kama vile mawasilisho, barua pepe, machapisho ya intraneti, miongozo na video
- Kupima na kuchanganua ufanisi wa mipango ya usimamizi wa mabadiliko na kuwasilisha matokeo
- Kujenga ushirikiano na wadau na kuwaongoza katika safari yote ya mabadiliko
- Kutoa maoni kwa timu ya Teknolojia ya Mauzo ili suluhisho zikidhi mahitaji ya Mauzo na matokeo ya biashara
Mahitaji
- Shahada ya kwanza inahitajika
- Angalau miaka mitano ya uzoefu katika majukumu ya Mauzo, Uendeshaji au Mawasiliano
- Bila uzoefu wa Mauzo, kuonyesha utayari na uwezo wa kujifunza kwa kina michakato na majukumu ya Mauzo kwa haraka
- Uwezo uliothibitishwa wa kujifunza na kumudu zana za teknolojia kwa haraka
- Uzoefu wa Salesforce unapendelewa
- Uwezo wa kiufundi wa kutumia Google Slides, Microsoft PowerPoint na SharePoint
- Ujuzi bora wa mawasiliano ya maandishi na ya mdomo, ikiwemo kurekebisha istilahi kwa hadhira mbalimbali, kutafsiri maoni kati ya vitengo vya biashara na kuongoza mawasilisho, simu na vipindi vya mafunzo vinavyovutia
- Mafanikio yaliyothibitishwa katika kuongoza na kusimamia miradi, programu au majaribio changamano yanayohusisha washirika wengi
- Uangalifu wa hali ya juu kwa maelezo
- Uwezo thabiti wa uchanganuzi
- Ujuzi uliothibitishwa wa ushirikiano na kujenga mahusiano, pamoja na uwezo wa kuunda miunganisho kwa haraka na kutumia akili ya kihisia
- Kujiamini kupinga mitazamo ya wadau kwa njia yenye kujenga inapofaa
- Kujiongoza na kulenga kazi ya timu, ukiwa na motisha ya kufanya kazi kwa kujitegemea na kwa ushirikiano
- Kuweza kubadilika na kulenga matokeo, ukiwa na uwezo wa kusimamia vipaumbele vinavyoshindana katika mazingira yenye kasi na kutimiza makataa mafupi
Manufaa
- Mshahara wa ushindani
- Sera ya ukarimu ya likizo yenye malipo
- Programu ya kulinganisha michango ya hisani
- Bima ya matibabu ya kikundi
- Likizo ya uzazi
- Programu ya Msaada kwa Wafanyakazi (EAP)
- Utamaduni wa ushirikiano na unaolenga timu unaokumbatia utofauti
- Fursa za maendeleo ya kitaaluma na ukuaji usio na kikomo
- Mazingira ya kazi ya mseto yenye kubadilika
- Michango ya 401(k) inayolingana hadi $7,200 kwa mwaka
- Fursa ya kununua hisa za kampuni kwa bei iliyopunguzwa
- Mpango wa bonasi wa kila mwaka unaotegemea utendaji wa kampuni na mtu binafsi, au mpango wa motisha ya mauzo usio na kikomo unaotegemea jukumu
- Programu za manufaa zinazoongoza sokoni