ZF Group
ZF Group
ZF Group är ett globalt teknikföretag som utvecklar mobilitetsprodukter och -system för personbilar, nyttofordon och industriella tillämpningar. Företagets produktportfölj riktar sig till fordonstillverkare, mobilitetsleverantörer och nystartade företag och omfattar bland annat automatisering, elektrifiering, integrerad säkerhet och lösningar som är utformade för att minska utsläppen. ZF Group grundades 1915 och har cirka 168 700 medarbetare i många länder, där expertis inom transport, mobilitet och hållbar industriteknik förenas.

ZF Group säljchef, SCALAR SaaS (Nottingham, hybrid)

Utveckla ZF:s SaaS-verksamhet för flottstyrning med SCALAR i hela Storbritannien. Bygg upp en säljtratt, demonstrera plattformen, avsluta affärer och utveckla kundrelationer.

Beskrivning

  • Hitta och undersök potentiella kunder genom telefonsamtal, e-post, sociala medier och nätverkande.
  • Leda behovsmöten för att bedöma affärsmöjligheter och identifiera viktiga beslutsfattare.
  • Presentera och demonstrera SCALAR-lösningen.
  • Hantera försäljningen från första kontakt till förhandling och avslut.
  • Underhålla säljtratten och hålla CRM-uppgifterna korrekta.
  • Rapportera utvecklingen vid regelbundna säljmöten.
  • Nå eller överträffa kvartalsvisa och årliga försäljningsmål.
  • Bygga kundrelationer och samarbeta med kundframgångsteamet för att hitta möjligheter till merförsäljning.
  • Dela kund- och marknadsinsikter som underlag för produktförbättringar och marknadsföringskampanjer.

Krav

  • Dokumenterad framgång med lösningsförsäljning.
  • Fyra till fem års erfarenhet är meriterande.
  • Erfarenhet av SaaS-försäljning och/eller transport eller logistik är en stor fördel.
  • God kommunikativ förmåga.
  • Resultatinriktad inställning.
  • Självgående och öppen för nya idéer.
  • Förmåga att snabbt anpassa sig till föränderliga produkter och marknader.
  • Villig att resa ofta till kundplatser i hela Storbritannien; resor kan utgöra upp till 80 % av arbetet.
  • Flytande engelska.

Förmåner

  • Möjlighet till distansarbete.
  • Flexibla arbetstider.
  • Konkurrenskraftig fast och rörlig ersättning.
  • Tjänstebil.
  • Löpande utbildning och utveckling.