hims & hers — это цифровая медицинская платформа, которая связывает пациентов с лицензированными медицинскими специалистами через онлайн-процесс получения медицинской помощи. Её услуги охватывают сексуальное здоровье, контроль веса, восстановление роста волос, психическое здоровье и уход за кожей; персонализированные планы лечения могут включать рецептурные препараты. Компания обслуживает пациентов по всей территории США и стремится сделать медицинскую помощь более доступной благодаря прозрачным ценам, конфиденциальной доставке и поддержке лицензированных специалистов. В своей работе она объединяет медицину, технологии, консалтинг и маркетинг, создавая онлайн-сервисы для людей, которые хотят получать лечение на своих условиях.
Директор по технологическим коммуникациям
Руководите коммуникациями о технологиях и ИИ для цифровой платформы медицинских услуг Hims & Hers, формируя повестку в сфере продуктов и инженерии. Курируйте запуски, отношения со СМИ, консультирование руководителей и стратегию репутации в технологической сфере.
Соединенные Штаты190 000 $ – 230 000 $ / год
УдалённоПолная занятостьВедущий специалистТребуемый Язык: английскийКоммуникацииОписание
- Определять направление коммуникаций о технологиях и ИИ совместно с общей командой по коммуникациям.
- Руководить разработкой сообщений, стратегией взаимодействия со СМИ и планированием запусков крупных технологических продуктов.
- Работать с руководителями инженерных подразделений, продуктовых команд, Data Science, ИИ и безопасности, чтобы согласовывать коммуникации с техническими приоритетами.
- Объяснять сложные разработки — от моделей ИИ до инфраструктуры платформы — инвесторам, потребителям, СМИ и профессиональной аудитории.
- Выстраивать отношения с технологическими, деловыми и отраслевыми СМИ, аналитиками и лидерами мнений.
- Проводить кампании, укрепляющие репутацию Hims & Hers как технологического новатора.
- Консультировать технического директора и директора по продукту по вопросам заметных мероприятий, возможностей для публикаций в СМИ, выступлений и сложных коммуникационных решений.
- Согласовывать с командой внутренних коммуникаций материалы для сотрудников, мероприятия и инициативы, связанные с технологиями.
- Работать с командами корпоративных, продуктовых и политических коммуникаций над вопросами и репутацией, особенно в темах ИИ и здравоохранения.
- Оценивать результаты по данным и аналитике СМИ, а затем совершенствовать коммуникационную стратегию.
- Подчиняться вице-президенту по корпоративным коммуникациям.
- Координировать работу с командами инженерии, продукта, Data Science, ИИ, безопасности, связей с инвесторами, взаимодействия с государственными органами, маркетинга и глобальных продуктовых коммуникаций.
Требования
- Не менее 10 лет опыта в коммуникациях, включая непосредственную работу с технологическими, продуктовыми и корпоративными коммуникациями; опыт работы в публичной компании будет преимуществом.
- Подтверждённый опыт руководства коммуникациями при крупных запусках продуктов, технических анонсах или других заметных событиях.
- Глубокое знание технологических СМИ и СМИ об ИИ, а также налаженные контакты в профильной отраслевой, деловой и потребительской технологической прессе.
- Опыт взаимодействия с инженерными, продуктовыми, аналитическими и техническими командами, позволяющий понятно объяснять сложные разработки.
- Опыт коммуникационной работы в условиях влияния технологий, регулирования или репутационных рисков, особенно в темах ИИ, данных и конфиденциальности.
- Умение ясно и убедительно рассказывать о сложных продуктах, технологиях и вопросах разным аудиториям.
- Умение формировать общую повестку и адаптировать сообщения к конкретным анонсам, аудиториям и событиям.
- Опыт консультирования руководителей высшего звена и влияния на партнёров из инженерных, продуктовых, политических, маркетинговых и других команд.
- Отличные навыки письма и сторителлинга.
- Здравое суждение и умение быстро работать при изменении приоритетов.
- Ориентация на данные в коммуникационной работе, включая постановку критериев успеха и использование аналитики для улучшения реализации.
- Интерес к новым технологиям и ИИ и хорошее понимание этих областей.
- Готовность при необходимости ездить в командировки.
Преимущества
- Конкурентная зарплата и долевое вознаграждение для штатных сотрудников.
- Неограниченный оплачиваемый отпуск.
- Корпоративные выходные.
- Ежеквартальные дни для заботы о психическом здоровье.
- Медицинское, стоматологическое страхование и страхование зрения.
- Отпуск для родителей.
- Программа покупки акций сотрудниками (ESPP).
- План 401(k) с взносами работодателя.
- Выездные командные встречи.
- Гибкий формат удалённой работы.
- Разумные условия для сотрудников с инвалидностью и ветеранов с инвалидностью, отвечающих требованиям.