A RKL LLP é uma empresa de consultoria e contabilidade que ajuda organizações e seus líderes a enfrentar desafios financeiros, operacionais, tecnológicos e relacionados à força de trabalho. Seus serviços abrangem auditoria e asseguração, tributos, consultoria, consultoria de TI, recursos humanos, soluções de gestão virtual, gestão de patrimônio privado e orientação empresarial relacionada. A RKL trabalha com organizações de setores como saúde, manufatura, logística, serviços financeiros, governo e setor público, e mercado imobiliário, combinando experiência prática com visão estratégica para apoiar decisões informadas e o crescimento sustentável.
Especialista sênior em folha de pagamento de clientes - Lancaster, PA híbrido
Lidere a entrega completa da folha de pagamento para clientes da RKL LLP em uma função sênior voltada ao atendimento. Gerencie questões fiscais, conciliações, relatórios, sistemas de folha e orientação da equipe.
Estados Unidos
Pensilvânia$ 70.000 – $ 80.000 / ano
HíbridoTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsFolha de pagamentoDescrição
- Gerenciar a entrega completa da folha de pagamento de uma carteira de clientes designada
- Atuar como principal contato diário dos clientes designados
- Processar folhas de pagamento complexas e investigar questões de folha e tributárias
- Conciliar os resultados da folha de pagamento e coordenar o trabalho de fechamento trimestral e anual
- Ajudar os clientes a usar sistemas e procedimentos de folha de pagamento com eficiência
- Resolver divergências na folha usando bom julgamento e encaminhar riscos relevantes, dúvidas de interpretação jurídica ou mudanças de escopo
- Revisar o trabalho dos especialistas em folha de pagamento e fornecer orientação diária
- Processar as folhas de pagamento dos clientes designados com precisão e dentro do prazo
- Apoiar a configuração e integração de novos clientes de folha de pagamento
- Responder e resolver notificações de impostos sobre a folha de pagamento
- Processar alterações na folha para admissões, desligamentos e atualizações de remuneração
- Processar impostos, benefícios e outras deduções da folha de pagamento
- Manter atualizados os registros de clientes e funcionários
- Organizar, analisar e interpretar informações com base nas circunstâncias de cada cliente
- Oferecer treinamento contínuo aos clientes sobre serviços on-line e tecnologia
- Resolver questões complexas de folha de pagamento e dúvidas dos clientes
- Supervisionar e orientar membros júnior da equipe
- Contribuir para o planejamento estratégico e recomendar melhorias nos processos de folha de pagamento
- Revisar declarações trimestrais e anuais de impostos sobre a folha, incluindo os Formulários 941, W-2 e W-2c
- Desenvolver e manter conhecimento especializado sobre os requisitos federais, estaduais e locais de folha de pagamento
- Buscar aprendizado e pesquisa contínuos para fortalecer a expertise técnica
- Concluir outras responsabilidades designadas
Requisitos
- Experiência supervisionando várias folhas de pagamento, entidades ou contas de clientes com prazos concorrentes
- Sólidas habilidades organizacionais e grande atenção aos detalhes
- Capacidade de gerenciar várias tarefas e definir prioridades com eficiência
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal, com forte orientação para o atendimento ao cliente
- Fortes habilidades analíticas e interpessoais
- Capacidade de trabalhar de forma independente sob prazos apertados e prioridades concorrentes
- Diploma de associado em contabilidade, administração, recursos humanos ou área relacionada, ou combinação equivalente de formação e experiência relevante
- Pelo menos três anos de experiência no processamento de folhas de pagamento, incluindo gestão completa da folha
- Certificação Fundamental Payroll Certification ou credencial Certified Payroll Professional
- Carteira de motorista válida
- Capacidade de permanecer parado quando necessário
- Capacidade de circular ocasionalmente pelo escritório
- Capacidade de usar continuamente computador e equipamentos de produtividade de escritório
- Capacidade de se comunicar profissionalmente e trocar informações com partes internas e externas
- Capacidade de levantar ou transportar até 20 libras
- Disponibilidade para trabalhar além do horário comercial normal e nos fins de semana quando necessário