A Armanino é uma empresa norte-americana de contabilidade e consultoria que ajuda organizações a gerenciar a complexidade financeira, modernizar suas operações e responder às mudanças nos negócios. Seu trabalho abrange auditoria e asseguração, tributos, assessoria e consultoria empresarial, além de conhecimentos especializados em finanças, recursos humanos, marketing digital, tecnologia da informação e transformação digital. A empresa atende clientes de setores como tecnologia, saúde, seguros, educação, energia, serviços financeiros e cannabis. Como uma B Corporation certificada, a Armanino combina serviços profissionais com um compromisso declarado de usar os negócios como uma força para o bem, e sua ampla oferta de serviços cria oportunidades para profissionais interessados em contabilidade, consultoria e transformação empresarial.
Analista de Operações de Talentos - Presencial em Chicago
A Armanino está contratando um Analista de Operações de Talentos para apoiar a Aquisição de Talentos por meio da gestão de sistemas de recrutamento, relatórios, painéis e análises da força de trabalho. Esta função presencial e em período integral está localizada em Chicago e se concentra na melhoria das operações de recrutamento e da precisão dos dados.
Descrição
- Prestar suporte operacional diário à equipe de Aquisição de Talentos.
- Manter dados e relatórios precisos de recrutamento no ATS e nos sistemas conectados.
- Criar, automatizar e gerenciar painéis, relatórios e resumos de recrutamento para a liderança.
- Avaliar métricas e tendências de recrutamento para oferecer orientações práticas aos líderes de Aquisição de Talentos.
- Encontrar maneiras de simplificar processos, aumentar a eficiência e reduzir o trabalho manual de geração de relatórios.
- Ajudar na administração do ATS, em atualizações do sistema, testes e iniciativas de melhoria de processos.
- Preparar apresentações executivas, organogramas e análises da força de trabalho quando necessário.
- Solucionar problemas de recrutamento para recrutadores, gestores de contratação e candidatos.
- Coordenar operações de recrutamento, como agendamento de entrevistas, preparação de ofertas e processamento de indicações.
- Assumir outras responsabilidades conforme atribuídas.
Requisitos
- Pelo menos dois anos de experiência em Operações de Aquisição de Talentos, Operações de Recrutamento, Operações de RH ou uma função analítica relacionada em um ambiente de serviços profissionais.
- Conhecimento avançado de Microsoft Excel, incluindo Tabelas Dinâmicas, PROCX, Power Query, desenvolvimento de painéis e análise de dados.
- É obrigatória uma certificação em Excel, análise de dados ou certificação técnica equivalente.
- Precisão comprovada e compromisso com a manutenção da integridade dos dados.
- Fortes habilidades organizacionais e capacidade de equilibrar prioridades e prazos conflitantes.
- Habilidades bem desenvolvidas de análise, resolução de problemas e pensamento crítico.
- Confiável, responsivo e eficaz na priorização do trabalho.
- Conforto para gerenciar tarefas de alto volume e orientadas por processos, preservando a precisão e a atenção aos detalhes.
- Experiência com Workday Recruiting e relatórios é desejável.
- Familiaridade com ferramentas de IA e seu uso nos fluxos de trabalho diários é desejável.
Benefícios
- Funcionários elegíveis em determinados níveis podem participar de um plano discricionário de incentivo financeiro de longo prazo, sujeito às regras de participação aplicáveis.
- Cobertura médica, odontológica e oftalmológica
- Generosa folga remunerada e licença médica remunerada
- Arranjos de trabalho flexíveis
- 401(k) com participação nos lucros
- Programa de bem-estar
- Generosa licença parental
- 11 feriados remunerados