LogoFresh Jobs Ahead
Two Circles
Two Circles
201 – 500 Ansatte
Sponsor for visum for kvalifiserte arbeidstakereLogistikkRådgivningSport
Two Circles er et sportskonsulentselskap som hjelper sportsorganisasjoner med å bygge sterkere og mer verdifulle relasjoner til fansen. Selskapet kombinerer strategi, målgruppeinnsikt, salg, markedsføring, innhold, data og teknologi for å støtte vekst direkte til forbrukere og mellom bedrifter innen medier, sponsoravtaler og markedsføringssamarbeid. Det internasjonale teamet samarbeider med ledende sportsaktører fra ni kontorer over hele verden og hjelper kundene med å utvikle bærekraftige kommersielle muligheter og forme fremtidens sportsbransje.
LinkedIn
Jobber i bedriften

Leder for teknologileveranser

Led Two Circles’ teknologileveranser i Nord-Amerika med ansvar for leveransedrift, ressursplanlegging, kommersielle resultater og regional ledelse. Samarbeid med ledere og team innen produkt, markedsføring, økonomi og global leveranse.

CACanadaHybridHeltidLeadPåkrevd Språk: engelskVisepresident
Go

Beskrivelse

  • Ha ansvar for porteføljen for teknologileveranser i Nord-Amerika og den øverste ledelsen der.
  • Innarbeid leveranserammeverk, styring og faste arbeidsrytmer i hele Nord-Amerika.
  • Følg opp planlegging, rapportering, eskalering og beslutninger på tvers av programmer.
  • Løs komplekse utfordringer innen leveranser, bemanning og økonomi som øverste eskaleringsansvarlige.
  • Samarbeid med teknologidirektøren for Nord-Amerika om drift, strategi, medarbeidere og kunderelasjoner.
  • Samarbeid med ledere innen produkt og markedsføring om bemanning, prioriteringer og avveininger i leveransene.
  • Representer den nordamerikanske leveranseorganisasjonen overfor ledende tekniske og forretningsmessige interessenter, inkludert kundenes ledere.
  • Fastsett tilnærminger for ressursplanlegging, kapasitet og utnyttelsesgrad.
  • Sørg for at teamene registrerer tid og arbeidsinnsats nøyaktig med avtalte verktøy og prosesser.
  • Samarbeid med kommersielle team og økonomi om marginer, prognoser og arbeidsbeskrivelser.
  • Identifiser leveranserisikoer tidlig og led korrigerende tiltak.
  • Koordiner med leveransedirektører i EMEA og APAC om globale standarder, verktøy og forventninger.
  • Del leveransepraksis på tvers av regioner og ta med læring fra Nord-Amerika inn i den globale modellen.
  • Led, veiled og utvikle program- og leveranseledere.
  • Bygg en samarbeidsorientert og åpen kultur for kontinuerlig forbedring.
  • Bygg tillitsfulle relasjoner på tvers av leveranse, teknikk, produkt og kundevendte team.

Krav

  • Ha betydelig erfaring med senior ledelse av leveranser, gjerne som direkte partner for en leder som en CTO eller EVP.
  • Ha dokumentert erfaring med å levere komplekse digitale produkter, SaaS-plattformer eller datadrevne programmer i et konsulentselskap, byrå eller en produktorientert teknologiorganisasjon.
  • Ha erfaring med å etablere leveranserammeverk, styring og driftsmodeller i stor skala, også i organisasjoner i rask vekst.
  • Vise erfaring med ressursstyring, utnyttelsesgrad, leveranseverktøy og tidsregistrering.
  • Ha arbeidet i globale leveranseorganisasjoner eller organisasjoner med flere regioner og være en troverdig kollega på likt nivå med senior leveranseledere.
  • Ha kommersiell dømmekraft og erfaring med å bruke leveransedata til å styre marginer, prognoser og kunderesultater.
  • Kommunisere godt og håndtere interessenter effektivt, og påvirke ledende tekniske og ikke-tekniske målgrupper, inkludert kundenes ledere.
  • Ha vist gode resultater i miljøer med høyt tempo, uklarhet og stort press.
  • Bidra med energi, verdier og engasjement for Two Circles og din karriere.

Fordeler

  • 19 ordinære feriedager, samt en bursdag, en administrativ fridag, en dag ved større livshendelser, en velværedag og avspasering.
  • Tannhelse, utvidet helsedekning, synspleie samt dekning ved langvarig uførhet og livsforsikring.
  • Diskresjonær bonus basert på selskapets resultater.
  • Prestasjonssamtaler hver sjette måned, med mulighet for diskresjonære lønnsøkninger.
  • Registrert pensjonsspareordning.
  • Foreldrepermisjon.
  • Mobiltelefontilskudd.
  • Tilskudd til sportsutfordringer.
  • Kontorgoder.
  • Omfattende fordelspakke valgt innenfor et fast månedlig budsjett.
  • Arbeidsgiver med like muligheter.
  • Mulighet til å avansere i organisasjonen etter hvert som ferdighetene dine utvikles.

Relaterte jobber