Cohere
Cohere
Cohere utvikler AI-teknologi for bedrifter innen generativ AI, søk og oppdagelse samt informasjonsinnhenting. Plattformen omfatter modeller for embedding og omrangering som hjelper organisasjoner med å finne relevant informasjon og bygge AI-drevne applikasjoner. Cohere støtter bedriftsinstallasjoner i skybaserte og lokale miljøer, og tilbyr utviklerressurser for team som integrerer AI i produktene og arbeidsflytene sine.

Leder for partnerutvikling, Tyskland (fjernarbeid)

Lede Cohere sin strategi for AI-partnerskap innen næringsliv og offentlig sektor i Tyskland og den bredere DACH-regionen. Bygge allianser, muliggjøre samsalg og støtte statlige AI-initiativer gjennom partnerprogrammer og felles markedsutvikling.

Beskrivelse

  • Ha ansvar for og gjennomføre Cohere sin partnerstrategi for go-to-market mot bedriftskunder og offentlige kunder.
  • Samarbeide med den bredere go-to-market-organisasjonen for å identifisere og rekruttere verdifulle partnere, inkludert systemintegratorer, distributører, forhandlere, ISV-er, skyleverandører og konsulentselskaper innen offentlig sektor.
  • Bygge strategiske relasjoner med offentlige etater, kommuner, offentlige institusjoner, bedrifter og teknologiselskaper.
  • Lede initiativer for onboarding, sertifisering og opplæring av partnere.
  • Styrke partnerkompetansen gjennom salgs- og tekniske workshopper.
  • Utvikle samsalgsprogrammer, løsningspakker og strategiske felles go-to-market-planer.
  • Bygge en felles pipeline og følge opp betydelige kommersielle muligheter og kontraktsmuligheter i offentlig sektor.
  • Sikre at partneraktivitetene støtter Cohere sine strategiske mål, resultatmål, etterlevelsesforpliktelser og rapporteringsstandarder.
  • Tilrettelegge for felles forretningsplanlegging og kvartalsvise forretningsgjennomganger med partnere.
  • Måle partnergenerert og partnerpåvirket ARR mot etablerte mål.
  • Dele partnerinnsikt med produkt-, engineering- og juridiske team.
  • Samarbeide med Public Policy om AI-politikk, regulering, risikostyring og ansvarlig AI i offentlig sektor.
  • Representere Cohere sin visjon og løsninger på partner- og bransjearrangementer.
  • Utvikle tankelederskap gjennom orienteringer, foredragsmuligheter og samarbeidsinitiativer med fokus på AI i offentlig forvaltning og offentlige tjenester.

Krav

  • Minst 8 års erfaring med partnerutvikling, kanalsalg eller teknologiallianser.
  • Erfaring med AI- eller skyløsninger er en fordel, sammen med dokumenterte resultater innen ARR-bidrag fra bedriftskunder og partnerskap i offentlig sektor.
  • God kjennskap til offentlige organisasjoner, offentlige etater, kommuner, bedriftsmarkeder og relevante bransjer.
  • Dokumentert evne til å bygge relasjoner, forhandle effektivt og skape partnersuksess.
  • Dokumentert erfaring med go-to-market-strategier for Sovereign Cloud.
  • Evne til å håndtere komplekse regulatoriske miljøer og etterlevelseskrav, inkludert AI-etikk, offentlig politikk og offentlige anskaffelser.
  • Praktisk kjennskap til AI-begreper som store språkmodeller, retrieval-augmented generation og agentbaserte arbeidsflyter.
  • Erfaring med å samarbeide med store systemintegratorer, globale konsulentselskaper, hyperskalere og teknologipartnere i offentlig sektor om felles go-to-market- og samsalgsinitiativer.
  • Svært gode kommunikasjons- og presentasjonsevner.
  • Vekstorientert og resultatorientert tilnærming med handlingskraft.
  • Trives med å arbeide i oppstartstempo i et dynamisk og tverrkulturelt miljø.
  • Må ha tillatelse til å arbeide i landet der du for tiden er bosatt.

Fordeler

  • Ukentlig lunsjtilskudd på 75 USD, 75 GBP eller tilsvarende i lokal valuta.
  • Omfattende helse- og tannforsikring.
  • Eget budsjett for psykisk helse.
  • RRSP-matching, 401(k) eller relevant pensjonsordning.
  • Opptil seks måneders fullt betalt foreldrepermisjon for begge foreldre.
  • Årlig berikelsestilskudd til kunst og kultur, trening og velvære, kvalitetstid samt forbedringer av arbeidsplassen.
  • Tilskudd til utdanning og faglig læring, inkludert konferanser, kurs og coaching.
  • Seks ukers betalt ferie, tilsvarende 30 arbeidsdager.
  • Reisebudsjett for besøk på andre kontorer ved fjernarbeid.
  • Årlig felles firmatur.
  • Daglig lunsj, snacks og regelmessige fellesskaps- og sosiale arrangementer for kontorbaserte medarbeidere.
  • Coworking-tilskudd for medarbeidere som ikke befinner seg nær et kontor.
  • Tilskudd på 500 USD til utstyr til hjemmekontoret.

Relaterte jobber

Bloomlife Inc

Account executive innen helsesalg på avstand

Bloomlife Inc

Utvikle Bloomlifes fjernbaserte virksomhet for overvåking av svangerskap ved å selge løsninger for pasientovervåking på avstand til fødsels- og gynekologiklinikker og helsesystemer. Ha ansvar for hele salgsprosessen, fra prospektering og kliniske presentasjoner til kontraktsforhandlinger og overlevering for implementering.

Åpne
GlobeLife

Kunderetensjonsmedarbeider på avstand

GlobeLife

Hjelp Globe Lifes forsikringstakere med å beholde forsikringsdekningen og gjenopprette livsforsikringer som har opphørt, i denne fjernbaserte kunderetensjonsrollen. Håndter innkommende og utgående samtaler, drøft deknings- og betalingsalternativer, dokumenter resultater og nå retensjonsmålene.

Åpne