American Express
American Express
American Express er et globalt selskap innen finansielle tjenester, med virksomhet innen bank, finans og B2B-betalinger. Virksomheten omfatter kredittkort for privatpersoner, bedrifter og selskaper; betalings- og handelstjenester; sparekontoer, innskuddsbevis og privatlån; samt fordelsprogrammer, reiseprogrammer, betalingsløsninger for selskaper, økonomisk opplæring, sikkerhetstjenester og støtte til kortmedlemmer og forhandlere.

Direktør for operasjonell risiko- og kontrollstyring – American Express (hybrid, New York)

Lede vurdering og styring av endringsrisiko for American Express’ globale nettverk for forhandlere og betalinger. Ha ansvar for risikorammeverk, oppfølging av risikoreduserende tiltak, rapportering til ledelsen og et høytytende team.

Beskrivelse

  • Vurdere nye produkter, tjenester og vesentlige endringer i virksomheten opp mot gjeldende retningslinjer og standarder i American Express
  • Bygge og drive et GMNS-rammeverk for klassifisering og vurdering av endringer i henhold til relevante retningslinjer og standarder
  • Utforme, implementere og skalere vurderinger av strategisk, operasjonell og etterlevelsesrelatert risiko
  • Videreutvikle metoder for endringsrisiko, styringsstandarder, risikotaksonomier og beslutningskriterier
  • Samarbeide med team innen produkt, teknologi, digital virksomhet, drift, prissetting, virksomhetsrisiko og andre områder for å avdekke nye risikoer og anbefale risikoreduserende tiltak
  • Lede fora for styring av endringsrisiko og utarbeide risikosammendrag, anbefalinger og beslutningsgrunnlag for ledelsen
  • Overvåke risikoreduserende tiltak og rapportere porteføljens status, vesentlige risikoer og nye temaer til seniorledere
  • Avdekke risikoer som går på tvers av flere programmer, samt systemiske problemer på tvers av transformasjonsinitiativer
  • Utarbeide rapportering av risikoprofiler og kommunisere trender innen operasjonell risiko, vurderingsdata, temaer og aktiviteter til toppledelsen
  • Lede et lite team av høytytende fagpersoner
  • Levere uavhengige vurderinger av operasjonell risiko og styring for å støtte velinformerte beslutninger i toppledelsen

Krav

  • Minst åtte års erfaring med operasjonell risikostyring, inkludert arbeid innen risiko eller internrevisjon
  • Praktisk kunnskap om sentrale aktiviteter i livssyklusen for operasjonell risikostyring
  • Sterke prosjektledelses-, kommunikasjons- og samarbeidsevner, inkludert evnen til å få støtte fra seniorinteressenter innen virksomhet og teknologi
  • Ekspertise innen prosessstyring og etablering og oppfølging av beslutningsprosesser i tråd med retningslinjer, regulatoriske rammeverk eller operasjonelle standarder
  • Yrkeserfaring innen finansielle tjenester
  • Sterke analytiske evner og problemløsningsevner, inkludert dataanalyse, identifisering av trender og vurdering av risikoscenarioer
  • Evne til å utøve faglig lederskap og føre initiativer frem til implementering
  • Dokumentert evne til å lede store programmer og påvirke distribuerte team på tvers av geografiske områder og ulike bakgrunner
  • Tillatelse til å arbeide for American Express i USA; visumsponsing vil ikke bli tilbudt
  • Bachelorgrad innen finans, økonomi, risikostyring eller et beslektet fagområde er ønskelig
  • Videreutdanning eller profesjonelle sertifiseringer er en fordel

Fordeler

  • Konkurransedyktig grunnlønn
  • Muligheter for bonus
  • Pensjonsspareordning med 6 prosent arbeidsgivermatching
  • Gratis økonomisk veiledning og støtte for økonomisk velvære
  • Dekning for medisinsk behandling, tannbehandling, syn, liv og uførhet
  • Fleksible hybride, stedlige eller virtuelle arbeidsordninger basert på rollen og virksomhetens behov
  • Mer enn 20 ukers betalt foreldrepermisjon for alle foreldre, inkludert permisjon ved graviditet, adopsjon eller surrogati
  • Gratis tilgang til velværesentre på arbeidsplassen bemannet med sykepleiere og leger, avhengig av lokasjon
  • Konfidensiell rådgivning gjennom programmet Healthy Minds
  • Programmer for karriereutvikling og opplæring
  • Aksjebasert kompensasjon der det er aktuelt