American Express
American Express
American Express is een wereldwijd actief financieel dienstverleningsbedrijf op het gebied van bankieren, financiën en B2B-betalingen. Het bedrijf biedt creditcards voor consumenten, bedrijven en zakelijke klanten, betaal- en merchantdiensten, spaarrekeningen, termijndeposito's en persoonlijke leningen, evenals loyaliteitsprogramma's, reisprogramma's, zakelijke betaaloplossingen, financiële educatie, beveiligingsdiensten en ondersteuning voor kaarthouders en merchants.

Directeur operationeel risico- en controlmanagement – American Express (hybride, New York)

Geef leiding aan de beoordeling en governance van veranderingsrisico’s voor het wereldwijde netwerk van handelaren en betalingsdiensten van American Express. Verantwoordelijk voor risicokaders, het volgen van risicobeperkende maatregelen, rapportage aan bestuurders en een sterk presterend team.

Beschrijving

  • Beoordeel nieuwe producten, diensten en wezenlijke bedrijfswijzigingen aan de hand van de toepasselijke beleidsregels en standaarden van American Express
  • Bouw en beheer een GMNS-kader voor het classificeren en beoordelen van wijzigingen volgens de toepasselijke beleidsregels en standaarden
  • Ontwerp, implementeer en schaal beoordelingen van strategische, operationele en compliancerisico’s
  • Ontwikkel methodologieën voor veranderingsrisico’s, governancestandaarden, risicotaxonomieën en besluitvormingscriteria verder
  • Werk samen met de teams voor Product, Technologie, Digital, Operations, Pricing, Enterprise Risk en andere teams om opkomende risico’s zichtbaar te maken en risicobeperkende maatregelen aan te bevelen
  • Geef leiding aan governancefora voor veranderingsrisico’s en bereid risicosamenvattingen, aanbevelingen en materiaal voor besluitvorming door bestuurders voor
  • Monitor risicobeperkende activiteiten en rapporteer aan senior leiders over de gezondheid van de portefeuille, significante risico’s en opkomende thema’s
  • Maak risico’s zichtbaar die meerdere programma’s omvatten, evenals systemische problemen binnen transformatie-initiatieven
  • Stel rapportages over risicoprofielen op en communiceer trends in operationele risico’s, beoordelingsgegevens, thema’s en activiteiten aan het senior management
  • Geef leiding aan een klein team van hoog presterende professionals
  • Lever onafhankelijke beoordelingen van operationele risico’s en governance om goed geïnformeerde beslissingen door het senior management te ondersteunen

Vereisten

  • Minimaal acht jaar ervaring met het management van operationele risico’s, waaronder ervaring binnen Risk of Internal Audit
  • Werkkennis van de belangrijkste activiteiten binnen de levenscyclus van operationeel risicomanagement
  • Sterke vaardigheden op het gebied van projectmanagement, communicatie en interpersoonlijke relaties, waaronder het vermogen om steun te verkrijgen van senior belanghebbenden uit de bedrijfs- en technologiesector
  • Expertise in procesgovernance en in het opzetten en bewaken van besluitvormingsprocessen die aansluiten op beleidsregels, regelgevende kaders of operationele standaarden
  • Professionele ervaring in de financiële dienstverlening
  • Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden, waaronder data-analyse, trendidentificatie en evaluatie van risicoscenario’s
  • Het vermogen om inhoudelijk leiderschap te bieden en initiatieven tot en met de implementatie uit te voeren
  • Bewezen vermogen om grote programma’s te beheren en invloed uit te oefenen op verspreide teams in verschillende geografische gebieden en met uiteenlopende achtergronden
  • Toestemming om in de Verenigde Staten voor American Express te werken; er wordt geen visumsponsoring nagestreefd
  • Een bachelordiploma in Finance, Bedrijfskunde, Risicomanagement of een verwant vakgebied heeft de voorkeur
  • Een vervolgopleiding of professionele certificering is een pluspunt

Voordelen

  • Competitief basissalaris
  • Mogelijkheden voor bonussen
  • Pensioenspaarregeling met een werkgeversbijdrage van 6%
  • Gratis financiële coaching en ondersteuning voor financieel welzijn
  • Dekking voor medische zorg, tandzorg, oogzorg, levensverzekering en arbeidsongeschiktheid
  • Flexibele hybride, fysieke of virtuele werkregelingen, afhankelijk van de functie en bedrijfsvereisten
  • Meer dan 20 weken betaald ouderschapsverlof voor alle ouders, inclusief verlof voor zwangerschap, adoptie of draagmoederschap
  • Gratis toegang tot wellnesscentra op locatie met verpleegkundigen en artsen, afhankelijk van de locatie
  • Vertrouwelijke begeleiding via het Healthy Minds-programma
  • Programma’s voor loopbaanontwikkeling en training
  • Aandelencompensatie, waar van toepassing

Gerelateerde vacatures

Johnson & Johnson

Directeur Global Public Affairs

Johnson & Johnson

Leid de publicaffairsstrategie voor de oncologie-, immunologie- of neurowetenschappenportefeuille van Johnson & Johnson. Geef vorm aan beleid, belangenbehartiging, communicatie en stakeholderbetrokkenheid ter ondersteuning van patiëntentoegang en bedrijfsprioriteiten.

Openen
Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)

Directeur Managed Market Liaison (op afstand)

Otsuka Pharmaceutical Companies (U.S.)

Leid de nationale medische strategie voor betalers voor het farmaceutische portfolio van Otsuka en breng klinisch en gezondheidseconomisch bewijs onder de aandacht van Amerikaanse zorgverzekeraars. De functie omvat voorlichting aan betalers, marktinzichten, klantrelaties en multidisciplinaire initiatieven voor markttoegang.

Openen
Johnson & Johnson

Directeur Global Public Affairs

Johnson & Johnson

Geef leiding aan Global Public Affairs voor de oncologie-, immunologie- en neurowetenschapsportefeuilles van Johnson & Johnson. Geef vorm aan beleid, belangenbehartiging, communicatie en relaties met belanghebbenden om de toegang van patiënten te ondersteunen.

Openen