Enpal is een Duits zonne-energiebedrijf voor huishoudens dat huiseigenaren helpt om met een gecoördineerde totaalservice over te stappen op fotovoltaïsche energie. De koop- en huurplannen kunnen zonnepanelen combineren met batterijopslag, een laadpaal voor elektrische auto’s, een warmtepomp en een app; regionale teams verzorgen de installatie. Het kant-en-klare model van Enpal brengt financieringsmogelijkheden, apparatuur en installatie samen om de overstap naar zonne-energie thuis eenvoudiger te maken. Het bedrijf is actief op de Duitse B2C-energiemarkt en heeft 1.001 tot 5.000 medewerkers in dienst.
Senior teamleider BI & data-analyse bij Enpal
Leid Enpals internationale analyticsteam en geef vorm aan dataproducten voor het geïntegreerde platform voor zonne-energie, opslag en energie. Bouw betrouwbare modellen, beheerde meetwaarden en consistente rapportages voor de hele organisatie.
Beschrijving
- Leid en ontwikkel een internationaal BI- en data-analyseteam in de EMEA-regio.
- Creëer een motiverende teamcultuur waarin verantwoordelijkheid en aanpassingsvermogen centraal staan.
- Bouw nette, gedocumenteerde dbt-datasets, van staging tot marts.
- Beheer datatests, documentatie, definities van meetwaarden, datacontracten en versiebeheer.
- Creëer een semantische laag met beheerde meetwaarden en dimensies.
- Stimuleer best practices voor dbt en maak modellen en documentatie geschikt voor AI-gestuurde analyses.
- Help problemen met brond data en afwijkingen bij reconciliatie te onderzoeken.
- Zorg voor één betrouwbare, centrale databron.
- Draag bij aan datamigraties, ELT-pipelines en consolidatie van het platform.
- Verbeter de prestaties, actualiteit en kwaliteit van Snowflake.
- Onderhoud en versterk processen die het dataplatform betrouwbaar houden.
- Gebruik Python voor datacontroles, automatisering en hulpprogramma's.
- Werk met BI- en business-teams aan gecertificeerde datasets, selfservicepraktijken en rapportages van begin tot eind.
- Vertaal bedrijfsbehoeften naar schaalbare dataproducten en beheerde meetwaarden.
- Vertaal prioriteiten naar projectplannen, breng risico's en afwegingen in kaart, neem obstakels weg en lever projecten op.
- Coach het team in analytics-engineeringpraktijken, moderne tools en AI-ondersteunde ontwikkeling.
Vereisten
- Minimaal drie jaar ervaring in analytics engineering, BI-ontwikkeling, data engineering of een verwant vakgebied.
- Minimaal één jaar ervaring met het aansturen van mensen of teams.
- Uitstekende SQL-vaardigheden.
- Sterke expertise in datamodellering en -architectuur, waaronder stermodellen, semantische lagen, beheerde meetwaarden, datacontracten en ELT-pipelines.
- Praktische ervaring met het bouwen van dbt-projecten voor productie, waaronder gelaagde modellen, tests, documentatie, eigenaarschap en versiebeheer.
- Ervaring met Snowflake, waaronder query-optimalisatie en monitoring van actualiteit en kwaliteit van data.
- Python-vaardigheden voor datacontroles, automatisering en hulpprogramma's.
- Ervaring met datakwaliteit en dataoperaties, waaronder testen, monitoring, reconciliatie van brond data, CI/CD, catalogisering en optimalisatie van kosten en prestaties.
- Ervaring met het bouwen van dbt-modellen en documentatie, AI-klare dataproducten en het gebruik van AI-ondersteunde ontwikkeltools.
- Ervaring met het opleveren van gecertificeerde datasets, selfservicestandaarden en complete BI- of rapportageoplossingen.
- Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement.
- Een praktische, ondernemende aanpak van probleemoplossing.
- Een aanmoedigende leiderschapsstijl, enthousiasme voor verandering en het vertrouwen om aannames ter discussie te stellen en beslissingen te nemen.
- Ervaring met tools voor semantische lagen, zoals dbt MetricFlow of Snowflake Semantic Views, is een pré.
- Ervaring met AWS, Azure of Google Cloud is een pré.
- Ervaring met het leiden van verspreide of internationale teams is een pré.
- Duitse taalvaardigheid is een groot voordeel, maar geen vereiste.
Voordelen
- Hybride werken.
- Afhankelijk van de functie tot 30 dagen per jaar vanuit het buitenland werken via Workflex.
- Modern kantoor in Berlin-Friedrichshain met verstelbare bureaus, tafeltennis, goed gevulde drankkoelkasten en baristakoffie.
- Onboardingsdag met welkomstpakket en buddyprogramma.
- Transparante all-handsbijeenkomsten.
- Snelle besluitvorming.
- Open feedbackcultuur.
- Teamevenementen.
- 29 vakantiedagen plus twee extra dagen.
- Wellhub-lidmaatschap met korting.
- Corporate benefits.
- Een divers team met meer dan 65 nationaliteiten.
- Een veilige werkplek met maatregelen tegen discriminatie en intimidatie.