„RemotePass“ kuria debesijos pagrindu veikiančią personalo valdymo ir darbo užmokesčio programinę įrangą įmonėms, valdančioms paskirstytas ir tarptautines darbuotojų komandas. Jos platforma palaiko rangovus, per „Employer of Record“ paslaugą įdarbintus darbuotojus ir tiesiogiai samdomus darbuotojus, vienoje sistemoje apimdama darbuotojų priėmimą, darbo užmokesčio apskaitą, atitiktį reikalavimams, naudų administravimą, išlaidų valdymą ir įmonės išduodamas „SpendCards“ korteles. „RemotePass“ veikia daugiau nei 150 šalių ir jungiasi su plačiai naudojamais personalo bei apskaitos įrankiais. Įmonės saugumo ir atitikties priemonės apima SOC 2 ir BDAR reikalavimų laikymąsi. Įmonė aptarnauja organizacijas, plečiančias veiklą tarpvalstybiniu mastu, įskaitant konsultavimo, logistikos ir sveikatos priežiūros sektorių įmones.
Verslo plėtros atstovas Europoje | Nuotolinis darbas Airijoje
Kurk kvalifikuotas pardavimo galimybes visoje Europoje naudodamasis pasauline „RemotePass“ samdos ir atitikties platforma. Pasitelk daugiakalbį kontaktavimą, kad įvertintum potencialių klientų poreikius, atsakytum į juos ir suplanuotum susitikimus pardavimo vadovams.
Aprašymas
- Nustatyk potencialius klientus tikslinėse rinkose ir kurk patikimą potencialių klientų srautą
- Vykdyk didelės apimties aktyviąją rinkodarą, įskaitant individualiai pritaikytus skambučius sprendimų priėmėjams jų gimtąja kalba
- Taikyk konsultacinį poreikių išsiaiškinimą, kad atskleistum su pasauline samda ir atitiktimi susijusius iššūkius
- Susisiek su potencialiais klientais telefonu, el. paštu ir socialiniuose tinkluose
- Spręsk prieštaravimus, paversdamas iššūkius partneryste ir verte grindžiamais sprendimais
- Įvertink potencialių klientų poreikius ir pritaikyk žinutes, kad užtikrintum įvadinius susitikimus
- Suplanuok susitikimus ir produkto demonstracijas klientų vadybininkams arba pardavimo vadovams
- Užtikrink CRM įrašų tikslumą, įskaitant sąveikas su potencialiais klientais ir pardavimo kanalo pažangą
- Siek kasdienių kontaktavimo veiklos rodiklių ir mėnesinių pardavimo kanalo tikslų
- Bendradarbiauk su pardavimo ir rinkodaros komandomis tobulindamas kontaktavimo metodus ir dalydamasis veiksmingomis praktikomis
- Stebėk aktualias pramonės tendencijas ir rinkos pokyčius
Reikalavimai
- Aukštasis išsilavinimas verslo, rinkodaros ar susijusioje srityje
- Vienerių–dvejų metų patirtis pardavimo, klientų aptarnavimo, darbuotojų atrankos ar panašioje srityje, pageidautina technologijų arba SaaS sektoriuje
- Profesionalus arba gimtosios kalbos lygio anglų kalbos mokėjimas ir bent viena papildoma Europos kalba: vokiečių, prancūzų arba ispanų
- Puikūs žodiniai ir rašytiniai bendravimo atitinkama tiksline kalba įgūdžiai
- Gebėjimas dirbti aktyvioje išorinės rinkodaros aplinkoje, kurioje kasdien daug bendraujama telefonu
- Puikūs aktyvaus klausymosi įgūdžiai ir gebėjimas greitai apibendrinti informaciją
- Gebėjimas konstruktyviai reaguoti į nepritarimą ir išlikti smalsiam susidūrus su prieštaravimais
- Pozityvus, į klientą orientuotas požiūris ir noras mokytis bei prisitaikyti
- Patirtis naudojant CRM platformas, tokias kaip „HubSpot“ ar „Salesforce“, būtų privalumas
- Puikūs laiko planavimo įgūdžiai
- Puikūs organizaciniai įgūdžiai ir dėmesys detalėms
- Gebėjimas savarankiškai ir bendradarbiaujant dirbti besikeičiančioje aplinkoje
Privalumai
- Dirbsi nuotoliniam darbui pritaikytoje kultūroje, kuri suteikia lankstumo renkantis darbo vietą
- Prisijungsi prie sparčiai augančios įmonės, orientuotos į augimą ir inovacijas
- Būsi įtraukios darbo vietos, vertinančios įvairovę ir skatinančios autentišką saviraišką, dalis