급여 전문가, 미국 원격 근무 — Charlie Health
가상 행동 건강 기관인 Charlie Health의 여러 주 급여와 UKG 시스템을 관리합니다. 정확한 급여 처리, 감사, 세무 준수, 보고 및 급여 프로세스 개선을 담당합니다.
설명
- 자금 배정 및 급여 처리 후 검증을 통해 직원과 독립 계약자에 대한 격주, 월 2회 및 비정기 지급을 처리합니다
- UKG Pro와 UKG Workforce Management의 구성, 테스트, 급여 규칙, 수입 및 공제, 통합, 릴리스 및 문제 해결을 관리합니다
- 급여 프로세스의 취약점, 조정 누락 및 수작업을 파악하고 실용적인 개선을 시행합니다
- 근태 일정과 급여 규칙을 유지하고 예외 사항을 해결하며 관리자를 지원합니다
- 급여 절차를 작성하고 업데이트하며 최종 사용자 교육을 지원합니다
- 급여 감사 및 조정 활동을 지원합니다
- 월말 마감과 감사에 필요한 급여 대장, 자금 보고서 및 요청된 세부 정보를 회계팀에 제공합니다
- 주 및 지방 세금 등록, 통지 대응 및 계정 관리를 지원합니다
- 임금 압류, 징수 명령 및 부양 지원 명령을 관리합니다
- 직원의 급여 관련 질문에 답변하고 해결합니다
- 연례 재무제표 감사와 401(k) 감사를 포함하여 내부 및 외부 급여 통제, 프로세스 검토 및 데이터 감사에 필요한 문서를 작성합니다
- 연말 W-2 및 1099 작성과 조정을 지원합니다
- 재무, IT, People Ops 및 Care 팀과 협업하여 보고 및 부서 간 급여 문제를 처리합니다
- 구성 테스트, 병행 운영, 데이터 검증 및 전환 후 조정을 통해 HRIS, 급여 및 근태 시스템의 도입, 마이그레이션, 모듈 출시 및 시스템 전환을 지원합니다
지원 자격
- 미국 여러 주의 급여 업무 경력이 5년 이상이며, 2,000명 이상의 직원에 대한 전체 주기 급여 처리를 포함해야 합니다
- 급여 규칙, 수입 및 공제, 통합 및 릴리스 테스트를 포함한 UKG Pro와 UKG Workforce Management의 실무 구성 경험이 2년 이상이어야 합니다
- 급여, HRIS 또는 근태 시스템의 도입, 마이그레이션 또는 주요 모듈 출시 중 하나 이상에 직접 참여한 경험이 있어야 합니다
- 여러 주의 임금 및 근로시간 요건, 주 및 지방 세금 등록, 임금 압류, 연말 W-2 및 1099 보고에 대한 실무 지식이 있어야 합니다
- 고급 스프레드시트 기술을 보유하고 대규모 데이터 세트를 독립적으로 조정할 수 있어야 합니다
- 급여 프로세스를 성공적으로 개선한 경험이 있고 변경 사항과 절감 효과를 명확한 사례로 설명할 수 있어야 합니다
- CPP 또는 FPC 자격증 보유자는 우대하지만 필수는 아닙니다
- 의료, 다지점 또는 고성장 기업의 급여 업무 경험이 있으면 우대하지만 필수는 아닙니다
- 교대제 또는 임상 일정의 급여 규칙과 프리미엄 계산 경험이 있으면 우대하지만 필수는 아닙니다
복리후생
- 성과 기반 보너스 대상
- 주식 옵션 가능성
- 모든 정규직 면제 대상 직원에게 제공되는 종합 복리후생
- Charlie Health가 후원하는 복리후생