Η Charlie Health είναι εταιρεία υγειονομικής περίθαλψης που παρέχει εξατομικευμένη εντατική θεραπεία και εικονικά εντατικά προγράμματα εξωτερικής φροντίδας για εφήβους και ενήλικες που αντιμετωπίζουν προκλήσεις ψυχικής υγείας. Το μοντέλο φροντίδας της συνδυάζει τεκμηριωμένες προσεγγίσεις, όπως τη γνωσιακή-συμπεριφορική θεραπεία και τη διαλεκτική συμπεριφορική θεραπεία, με δημιουργικές θεραπείες, σύνδεση με συνομηλίκους και παρακολούθηση αποτελεσμάτων. Τα προγράμματα αντιμετωπίζουν ζητήματα όπως το άγχος, η κατάθλιψη, ο αυτοτραυματισμός και οι διαταραχές χρήσης ουσιών, προσφέροντας ευέλικτο προγραμματισμό και γρήγορη πρόσβαση για την υποστήριξη των ασθενών κατά την έναρξη της θεραπείας.
Ειδικός Μισθοδοσίας, Εξ αποστάσεως στις ΗΠΑ — Charlie Health
Διαχείριση μισθοδοσίας σε πολλές πολιτείες και συστημάτων UKG για τον εικονικό οργανισμό συμπεριφορικής υγειονομικής περίθαλψης της Charlie Health. Ο ρόλος καλύπτει την ακριβή επεξεργασία πληρωμών, τους ελέγχους, τη φορολογική συμμόρφωση, τις αναφορές και τη βελτίωση των διαδικασιών μισθοδοσίας.
Περιγραφή
- Επεξεργασία πληρωμών ανά δύο εβδομάδες, δύο φορές τον μήνα και εκτός κύκλου για εργαζομένους και ανεξάρτητους συνεργάτες, μέσω χρηματοδότησης και επικύρωσης μετά τη μισθοδοσία
- Διαχείριση της διαμόρφωσης, των δοκιμών, των κανόνων αμοιβής, των αποδοχών και κρατήσεων, των διασυνδέσεων, των εκδόσεων και της αντιμετώπισης προβλημάτων στο UKG Pro και στο UKG Workforce Management
- Εντοπισμός αδυναμιών στις διαδικασίες μισθοδοσίας, κενών στις συμφωνίες και χειρωνακτικής εργασίας και, στη συνέχεια, εφαρμογή πρακτικών βελτιώσεων
- Διατήρηση προγραμμάτων καταγραφής χρόνου και κανόνων αμοιβής, επίλυση εξαιρέσεων και υποστήριξη διευθυντών
- Δημιουργία και επικαιροποίηση διαδικασιών μισθοδοσίας με παράλληλη υποστήριξη της εκπαίδευσης τελικών χρηστών
- Υποστήριξη ελέγχων μισθοδοσίας και δραστηριοτήτων συμφωνίας
- Παροχή στο Λογιστήριο μητρώων μισθοδοσίας, αναφορών χρηματοδότησης και ζητούμενων στοιχείων για το κλείσιμο του μήνα και τους ελέγχους
- Υποστήριξη εγγραφών για πολιτειακούς και τοπικούς φόρους, ειδοποιήσεων και συντήρησης λογαριασμών
- Διαχείριση κατασχέσεων μισθών, επιβαρύνσεων και εντολών υποστήριξης
- Απάντηση και επίλυση ερωτήσεων εργαζομένων σχετικά με τη μισθοδοσία
- Προετοιμασία τεκμηρίωσης για εσωτερικούς και εξωτερικούς ελέγχους μισθοδοσίας, ανασκοπήσεις διαδικασιών και ελέγχους δεδομένων, συμπεριλαμβανομένων των ετήσιων οικονομικών ελέγχων και των ελέγχων 401(k)
- Υποστήριξη της προετοιμασίας και της συμφωνίας των W-2 και 1099 στο τέλος του έτους
- Συνεργασία με τις ομάδες Οικονομικών, IT, People Ops και Φροντίδας για αναφορές και διαλειτουργικά ζητήματα μισθοδοσίας
- Υποστήριξη υλοποιήσεων, μετα migrations, εκκινήσεων μονάδων και μεταβάσεων συστημάτων HRIS, μισθοδοσίας και καταγραφής χρόνου μέσω δοκιμών διαμόρφωσης, παράλληλων εκτελέσεων, επικύρωσης δεδομένων και συμφωνίας μετά τη μετάβαση
Απαιτήσεις
- Τουλάχιστον πέντε χρόνια εμπειρίας σε μισθοδοσία πολλών πολιτειών στις ΗΠΑ, συμπεριλαμβανομένης της πλήρους επεξεργασίας για περισσότερους από 2.000 εργαζομένους
- Τουλάχιστον δύο χρόνια πρακτικής εμπειρίας στη διαμόρφωση των UKG Pro και UKG Workforce Management, συμπεριλαμβανομένων κανόνων αμοιβής, αποδοχών και κρατήσεων, διασυνδέσεων και δοκιμών εκδόσεων
- Άμεση εμπειρία σε τουλάχιστον μία υλοποίηση, μετεγκατάσταση ή σημαντική κυκλοφορία μονάδας συστήματος μισθοδοσίας, HRIS ή καταγραφής χρόνου
- Εργασιακή γνώση των απαιτήσεων μισθών και ωραρίου σε πολλές πολιτείες, των εγγραφών για πολιτειακούς και τοπικούς φόρους, των κατασχέσεων και των αναφορών W-2 και 1099 στο τέλος του έτους
- Προχωρημένες δεξιότητες σε υπολογιστικά φύλλα και ικανότητα ανεξάρτητης συμφωνίας μεγάλων συνόλων δεδομένων
- Αποδεδειγμένη επιτυχία στη βελτίωση διαδικασιών μισθοδοσίας, με σαφή παραδείγματα της αλλαγής που έγινε και της εξοικονόμησης που προέκυψε
- Η πιστοποίηση CPP ή FPC προτιμάται αλλά δεν απαιτείται
- Εμπειρία σε μισθοδοσία στον τομέα της υγείας, σε περιβάλλον πολλών εγκαταστάσεων ή σε ταχέως αναπτυσσόμενη εταιρεία προτιμάται αλλά δεν απαιτείται
- Εμπειρία σε κανόνες αμοιβής βάσει βαρδιών ή κλινικού προγραμματισμού και σε υπολογισμούς προσαυξήσεων προτιμάται αλλά δεν απαιτείται
Παροχές
- Στοχευμένο μπόνους βάσει απόδοσης
- Πιθανές δικαιωματικές προαίρεσης μετοχών
- Πλήρεις παροχές για όλους τους απαλλασσόμενους εργαζομένους πλήρους απασχόλησης
- Παροχές που χρηματοδοτούνται από την Charlie Health