Yempo - Your Employees Offshore компанияларға Филиппинде, әсіресе бухгалтерия, қаржы және ақпараттық технологиялар салаларында маманданған кәсіби қызметкерлерден офшорлық командалар құруға көмектеседі. Аутсорсинг қызметтері Австралия, Америка Құрама Штаттары, Канада, Ұлыбритания, Жаңа Зеландия, Гонконг және Жапония сияқты нарықтардағы клиенттерді қолдап, кадр тапшылығын іріктеу және басқарылатын командаларға қолдау көрсету арқылы шешуге бағытталған. Yempo жергілікті еңбек заңнамасының талаптарын сақтауды, технологиялық инфрақұрылымды және икемді серіктестік үлгілерін біріктіріп, клиенттерге ақпараттық технологиялар мен әзірлеу, сондай-ақ қаржы және бухгалтерия салаларында білікті мамандармен жұмыс істеуге мүмкіндік береді.
Филиппинде қашықтан жұмыс істейтін операциялар үйлестірушісі
Австралиялық энергия менеджменті саласындағы клиент үшін қызметкерлерді жұмылдыру, оқыту, талаптарға сәйкестік, сапар, кіріспе нұсқама, есеп жүргізу және қауіпсіздік процестерін үйлестіріңіз.
Сипаттама
- Сапарды, кіріспе нұсқаманы, тұруды және клиент құжаттарын қоса алғанда, қызметкерлерді клиент нысандарына жұмылдыруды үйлестіріңіз.
- Жұмылдыру мәселелерін шешіп, клиент порталдарындағы қызметкерлер жазбаларының талаптарға сәйкестігін қамтамасыз етіңіз.
- Оқыту кестелерін, медициналық тексерулерді және жазбаларды қамтитын оқыту матрицасын басқарыңыз.
- Жұмылдыру және оқыту процестерін жетілдіруге жетекшілік етіңіз.
- Компанияның мүмкіндіктері, әлеуеті және қызметтері туралы біліміңізді арттырыңыз.
- HSEQ саясатына, рәсімдері мен нұсқауларына сүйеніңіз.
- Take5, JSA және байланысты құралдарды пайдаланып, тапсырма тәуекелдерін бағалаңыз.
- Қауіптерді, оқиғаларды, қауіпті жағдайлардың алдын алуға шақ қалған оқиғаларды және сәйкессіздіктерді дереу хабарлаңыз.
- Оқытуға, HSEQ консультацияларына және үздіксіз жетілдіру шараларына қатысыңыз.
- Қажетті жеке қорғаныс құралдарын пайдаланыңыз, жұмысқа жарамды күйде болыңыз және қауіпсіз жұмыс ортасын қолдаңыз.
- Әріптестеріңізбен және клиенттермен құрметпен жұмыс істеңіз.
- Іскерлік ақпараттың құпиялылығы мен тұтастығын қорғаңыз.
- Қауіпсіздікке төнетін ықтимал тәуекел анықталған кезде жұмысты тоқтатып, хабарлаңыз.
- Ұйымның ISMS жүйесін және қолданыстағы ақпараттық қауіпсіздік саясатын, рәсімдерін, стандарттары мен нұсқаулықтарын сақтаңыз.
Талаптар
- Ресурстар секторында команда мүшелерін жұмылдыру және қарқынды ортада клиенттерге қолдау көрсету тәжірибесі.
- Оқытуды үйлестіру, сабақтарды жоспарлау және жазбаларды жүргізу тәжірибесі.
- Клиенттерді жұмысқа қабылдау, талаптарға сәйкестік және кіріспе нұсқама платформаларымен таныстық.
- SharePoint, Word және Excel қоса алғанда, Microsoft Office бағдарламаларын меңгеру.
- Клиент талаптары мен портал процестеріне бейімделе алу.
- Егжей-тегжейге мұқият, процестерге бағдарланған тәсіл.
- Командада жұмыс істеу, коммуникация және қарым-қатынас орнату дағдыларының мықтылығы.
- Икемділік, қысым жағдайында сабырлылық, дәлдік және клиенттерге қызмет көрсетуге адалдық.
- Жаңа дағдыларды үйренуге және қажетті оқытуды аяқтауға дайын болу.
- HSEQ саясатына, рәсімдері мен нұсқауларына сүйене алу.
- Take5 және JSA арқылы тапсырма тәуекелдерін бағалай алу.
- Ұйымның ISMS жүйесін және ақпараттық қауіпсіздікке қатысты талаптарды сақтай алу.
Артықшылықтар
- Бәсекеге қабілетті жалақы апта сайын төленеді.
- Жұмыс басталған күннен бастап HMO бағдарламасына қосылу.
- Әр қызмет жылы үшін қосымша HMO асырауындағы тұлғаларын қосу.
- Жылына 20 демалыс күні.
- Жылына 7 ауруға байланысты демалыс күні.
- Жыл сайынғы нәтижеге байланысты бонустар мен ынталандыру төлемдері.
- Жыл сайынғы жалақыны қайта қарау және арттыру.
- Тегін піскен күріш, тіскебасарлар және ыстық сусындар.
- Компанияның поло жейделері беріледі.
- Жарық, көңілді, ашық жоспарлы жұмыс ортасы.
- Кәсіби клиенттер және мейірімді, аса кәсіби әріптестер.
- Үйден немесе кеңседен жұмыс істеу таңдауы.