Yempo - Your Employees Offshore aitab ettevõtetel luua Filipiinidel tegutsevaid offshore-meeskondi, keskendudes raamatupidamise, finants- ja infotehnoloogia spetsialistidele. Ettevõtte allhanketeenused toetavad kliente muu hulgas Austraalias, Ameerika Ühendriikides, Kanadas, Ühendkuningriigis, Uus-Meremaal, Hongkongis ja Jaapanis, aidates värbamise ning hallatavate meeskonnateenuste abil lahendada talentide nappust. Yempo ühendab kohalike tööhõivenõuete järgimise, tehnoloogia-infrastruktuuri ja paindlikud koostöömudelid, et kliendid saaksid teha koostööd kvalifitseeritud IT- ja arendusvaldkonna ning finants- ja raamatupidamisspetsialistidega.
Kaugtööna töötav operatsioonide koordinaator Filipiinidel
Koordineeri töötajate mobiliseerimist, koolitusi, nõuetele vastavust, reisimist, sisseelamist, dokumentatsiooni ja ohutusprotsesse Austraalia energiahalduse kliendile.
Filipiinid45 000 ₱ – 65 000 ₱ / kuu
KaugtööTäistööaegKesktaseSeeniorNõutav Keel: ingliseOperatsioonidKirjeldus
- Koordineeri töötajate mobiliseerimist kliendi objektidele, sealhulgas reisimist, sisseelamist, majutust ja kliendi dokumentatsiooni.
- Lahenda mobiliseerimisega seotud probleeme ning halda kliendi portaalides nõuetele vastavaid töötajate andmeid.
- Halda koolitusmaatriksit, sealhulgas koolituste ajakavasid, tervisekontrolle ja dokumentatsiooni.
- Juhi mobiliseerimis- ja koolitusprotsesside täiustamist.
- Arenda teadmisi ettevõtte võimekuse, suutlikkuse ja teenuste kohta.
- Järgi HSEQ-poliitikaid, protseduure ja juhiseid.
- Koosta tööülesannete riskihindamisi, kasutades Take5, JSA-d ja seotud tööriistu.
- Teata viivitamata ohtudest, intsidentidest, peaaegu juhtunud õnnetustest ja mittevastavustest.
- Osale koolitustel, HSEQ-alastes konsultatsioonides ja pideva parendamise tegevustes.
- Kasuta nõutud isikukaitsevahendeid, ole tööks sobivas seisundis ja toeta ohutut töökeskkonda.
- Tööta kolleegide ja klientidega lugupidavalt.
- Kaitse äriteabe konfidentsiaalsust ja terviklikkust.
- Peata töö ja teata võimalikest ohutusriskidest nende avastamisel.
- Järgi organisatsiooni ISMS-i ning kohaldatavaid infoturbe poliitikaid, protseduure, standardeid ja juhiseid.
Nõuded
- Kogemus meeskonnaliikmete mobiliseerimisel ressursisektoris ja klientide toetamisel kiire tempoga keskkonnas.
- Kogemus koolituste koordineerimisel, sessioonide ajakava koostamisel ja andmete haldamisel.
- Kliendi sisseelamis-, nõuetele vastavuse ja induktsiooniplatvormide tundmine.
- Microsoft Office'i, sealhulgas SharePointi, Wordi ja Exceli, valdamine.
- Võime kohaneda kliendi nõuete ja portaaliprotsessidega.
- Protsessikeskne lähenemine ja väga hea tähelepanu detailidele.
- Tugevad meeskonnatöö-, suhtlus- ja suhete loomise oskused.
- Paindlikkus, rahulikkus pingelistes olukordades, täpsus ja pühendumus klienditeenindusele.
- Valmisolek õppida uusi oskusi ja läbida nõutud koolitused.
- Võime järgida HSEQ-poliitikaid, protseduure ja juhiseid.
- Võime teha tööülesannete riskihindamisi Take5 ja JSA abil.
- Võime järgida organisatsiooni ISMS-i ja sellega seotud infoturbenõudeid.
Hüved
- Konkurentsivõimeline iganädalaselt makstav töötasu.
- HMO-ga liitumine alates tööle asumisest.
- Iga teenistusaasta eest lisandub HMO-le täiendavaid ülalpeetavaid.
- 20 puhkusepäeva aastas.
- 7 haiguspäeva aastas.
- Iga-aastased tulemuspreemiad ja stiimulid.
- Iga-aastased palgaülevaatused ja palgatõusud.
- Tasuta keedetud riis, suupisted ja kuumad joogid.
- Ettevõtte polosärgid.
- Valgusküllane ja rõõmsameelne avatud kontor.
- Professionaalsed kliendid ning sõbralikud ja väga professionaalsed kolleegid.
- Võimalus töötada kodust või kontoris.