Elevance Health
Elevance Health
Elevance Health è un’azienda di assistenza sanitaria e assicurazioni sanitarie che sviluppa un approccio più ampio e a lungo termine per sostenere la salute delle persone. La sua attività combina prestazioni sanitarie, servizi integrati dedicati alla salute globale e soluzioni di sanità digitale progettate per collegare in modo più efficace assistenza e copertura. Con una forza lavoro di quasi 100.000 collaboratori al servizio di oltre 118 milioni di persone, Elevance Health offre opportunità all’interno di una grande organizzazione multidisciplinare impegnata a migliorare gli esiti di salute, far evolvere il sistema sanitario e sostenere comunità più forti.

Responsabile del programma clinico di qualità Medicare CAHPS e STAR

Guidare i programmi di qualità delle valutazioni Star di Medicare, CAHPS e dell’esperienza del paziente presso Elevance Health. Sviluppare strumenti clinici conformi, gestire i fornitori e misurare i risultati dei programmi.

Descrizione

  • Gestire programmi clinici a supporto delle misure di qualità basate sulla popolazione, comprese le valutazioni Star di Medicare, in diverse aree cliniche e linee di business.
  • Fornire una direzione strategica per le iniziative cliniche e di qualità di Medicare, incluse Stars, CAHPS e la gestione degli account.
  • Guidare i programmi di qualità e di esperienza del paziente di Medicare dalla concezione all’implementazione.
  • Gestire i contratti con i fornitori, le trattative, gli accordi sui livelli di servizio e il monitoraggio continuo delle prestazioni.
  • Creare flussi di lavoro, stabilire le priorità e coordinare più progetti per rispettare le scadenze.
  • Applicare pratiche del settore, ricerche mediche e altre risorse per creare programmi e strumenti clinici che supportino un’assistenza di qualità ed economicamente efficiente.
  • Creare ed eseguire piani annuali riguardanti strategie, iniziative e strumenti dei programmi.
  • Dirigere le attività di sviluppo dei programmi clinici.
  • Coordinare presentazioni, comunicazioni e implementazione in ogni fase dello sviluppo dei programmi e degli strumenti clinici.
  • Garantire la conformità ai requisiti normativi e alle leggi e politiche statali e federali applicabili.
  • Identificare le capacità dei sistemi necessarie per implementare i programmi clinici.
  • Definire i requisiti dei sistemi e il ritorno sull’investimento.
  • Monitorare le prestazioni e i risultati dei programmi, apportando modifiche quando necessario.
  • Guidare e consigliare i collaboratori coinvolti nello sviluppo e nell’implementazione dei programmi.

Requisiti

  • Laurea in economia aziendale, sanità pubblica, infermieristica, epidemiologia, biostatistica o disciplina affine.
  • Almeno cinque anni di esperienza nell’analisi di dati sanitari e nello sviluppo di programmi clinici, oppure una combinazione equivalente di istruzione ed esperienza.
  • Capacità di progettare prompt di IA per soluzioni sanitarie.
  • Comprovata capacità di migliorare l’esperienza degli iscritti ai servizi sanitari.
  • Esperienza nella concezione, nello sviluppo e nell’implementazione di programmi di qualità Medicare Star, per fornitori o CAHPS.
  • Esperienza comprovata nel miglioramento dei programmi.
  • È preferibile esperienza nella gestione dei fornitori.
  • È preferibile esperienza con Medicare Parte D.
  • È preferibile esperienza nella gestione efficace di popolazioni di iscritti.
  • Conoscenza approfondita delle normative CMS che disciplinano le valutazioni Star.
  • Solide capacità analitiche.
  • È necessario vivere a una distanza ragionevole per il pendolarismo da una sede indicata nell’offerta, salvo approvazione di un accomodamento.
  • I nuovi assunti in determinati ruoli a contatto con pazienti o iscritti devono ricevere le vaccinazioni contro COVID-19 e influenza, salvo presentazione di una spiegazione accettabile.

Benefit

  • Aumenti salariali basati sul merito
  • Festività retribuite
  • Ferie e permessi retribuiti
  • Programmi di bonus incentivanti
  • Copertura medica
  • Copertura odontoiatrica
  • Copertura oculistica
  • Copertura per invalidità a breve termine
  • Copertura per invalidità a lungo termine
  • Piano 401(k) con contributo del datore di lavoro
  • Piano di acquisto di azioni per dipendenti
  • Assicurazione sulla vita
  • Programmi di benessere
  • Risorse per l’educazione finanziaria
  • Flessibilità per il lavoro ibrido
  • Supporto per accomodamenti destinato ai candidati qualificati

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