Ripple Effect è una società di consulenza fondata nel 2003 che supporta organizzazioni federali, del settore privato e senza scopo di lucro mettendo a disposizione competenze specialistiche e talenti. Il suo team multidisciplinare opera nella gestione dei programmi, nei servizi tecnici e scientifici, nella comunicazione e nelle attività di sensibilizzazione, nella ricerca e valutazione e nella trasformazione digitale. L’azienda aiuta i clienti a definire e realizzare politiche, programmi e miglioramenti operativi, adattando il proprio approccio alle esigenze di diversi settori e contesti organizzativi. Ripple Effect pone inoltre l’accento sulla diversità e sull’inclusione come parte della propria cultura aziendale.
Analista di ricerca con soggetti umani
Esamina i protocolli di ricerca biomedica sostenuti dal DHS per verificarne la conformità normativa e supporta i team di tutela della ricerca con soggetti umani. Contribuisce al controllo qualità, alla gestione dei protocolli e alle raccomandazioni per la direzione esecutiva.
Stati Uniti
Washington85.344 $ – 87.307 $ / anno
IbridoTempo pienoIntermedioSeniorLingua Richiesta: ingleseAnalista di ricercaDescrizione
- Esamina le domande di ricerca con soggetti umani, comprese modifiche, revisioni periodiche, rinnovi dei finanziamenti e relazioni finali degli studi.
- Collabora allo sviluppo e all’esame dei protocolli di ricerca sostenuti dal DHS per verificarne la conformità normativa.
- Monitora la conformità ai requisiti federali, del DHS, statali, locali e ad altri requisiti per la tutela dei soggetti umani nella ricerca.
- Prepara le revisioni normative usando liste di controllo standardizzate.
- Segnala carenze e casi di non conformità nelle domande di protocollo.
- Aiuta l’analista responsabile del Gruppo per la tutela della ricerca con soggetti umani del DHS e il personale federale a valutare questioni normative ed etiche complesse.
- Supporta la trasmissione amministrativa delle raccomandazioni alla dirigenza esecutiva.
- Gestisce gli archivi dei protocolli e i relativi sistemi di gestione delle informazioni.
- Collabora con scienziati senior in un team del Gruppo per la tutela della ricerca con soggetti umani.
Requisiti
- Laurea triennale in scienze della vita, scienze biomediche o un settore affine.
- Sei anni di esperienza professionale pertinente.
- Applicare leggi, regolamenti, politiche, procedure e linee guida che disciplinano la ricerca con soggetti umani e l’uso di cadaveri.
- Formulare raccomandazioni per le revisioni normative che affrontino carenze o non conformità nella ricerca con soggetti umani.
- Esperienza professionale nel controllo o nell’assicurazione della qualità.
- Comunicare efficacemente per iscritto e a voce.
- Lavorare efficacemente con colleghi diversi e collaborare tra team.
- Definire le priorità tra più progetti in un contesto dinamico e caratterizzato da scadenze ravvicinate.
- Prestare grande attenzione ai dettagli e seguire le istruzioni con affidabilità.
- Dimostrare impegno per la qualità e la conformità.
- Conoscenza di livello intermedio dei software di produttività Microsoft Office.
- Conoscenza di livello intermedio di Microsoft Teams e SharePoint.
- Essere disponibili a viaggi locali, regionali o nazionali.
- È preferibile una laurea magistrale in scienze della vita, scienze biomediche o un settore affine.
- Sono preferibili certificazioni pertinenti, come CIP o SOCRA.
- È preferibile la formazione CITI conforme alla politica locale dell’IRB.
- È preferibile l’esperienza come membro o amministratore di un IRB.
- È preferibile l’esperienza come appaltatore governativo a supporto di programmi di ricerca biomedica o sanitaria presso il DHS o altri sistemi federali.
- È preferibile un’esperienza di livello intermedio nell’uso dell’IA generativa, dell’automazione e dei dati strutturati per stime della manodopera, analisi dei prezzi, confronto tra proposte e supporto alle decisioni, con adeguata supervisione umana e controlli di qualità.
Benefit
- Retribuzione competitiva.
- Pacchetto completo di benefit.
- Programmi a sostegno dell’equilibrio tra vita professionale e privata.
- Programmi personalizzati in base alle preferenze.
- Modalità di lavoro flessibili.