delaware France membantu organisasi menjalani transformasi bisnis dan digital melalui konsultasi teknologi, implementasi, dan layanan terkait. Didirikan pada tahun 2003, perusahaan ini memadukan keahlian dalam Digital dan Pengalaman Pelanggan, solusi ERP inti, serta Analitik Data untuk mendukung klien di berbagai sektor, termasuk otomotif, makanan dan minuman, serta logistik. Perusahaan ini berfokus pada peningkatan praktis terhadap proses yang sudah ada dan kolaborasi erat, dengan tim yang memahami kebutuhan klien serta mampu memberikan solusi teknologi yang efektif.
Magang Akuisisi Talenta – Rekrutmen SAP dan Microsoft
Rekrut talenta SAP dan Microsoft sebagai peserta magang di delaware France, dengan mendukung pencarian kandidat, penyaringan, dan tindak lanjut. Bekerja sama dengan perekrut dan tim perekrutan dari kantor perusahaan di Paris dengan pengaturan kerja hibrida.
Deskripsi
- Mengumpulkan kebutuhan perekrutan dari para manajer di seluruh bisnis.
- Menyusun dan memasang iklan lowongan kerja yang menarik.
- Mencari kandidat melalui LinkedIn dan saluran rekrutmen lainnya.
- Melakukan wawancara penyaringan tahap awal.
- Mendampingi kandidat melalui setiap tahap proses rekrutmen.
- Membantu menyempurnakan dan meningkatkan proses rekrutmen.
- Berpartisipasi dalam inisiatif yang lebih luas seperti pencitraan perusahaan sebagai pemberi kerja, pendekatan ke universitas, dan orientasi karyawan baru.
- Mendukung perekrutan strategis untuk bidang keahlian SAP dan Microsoft.
- Berkolaborasi langsung dengan manajer perekrutan dan kandidat.
- Bergabung dengan tim rekrutmen di kantor Paris.
Persyaratan
- Sedang menempuh tahun terakhir program magister (setara Bac +5) dan akan menjalani magang tahun terakhir.
- Memiliki latar belakang sekolah bisnis atau setara, dengan gelar magister spesialisasi Sumber Daya Manusia.
- Tersedia untuk magang selama enam bulan yang dimulai pada Januari 2027.
- Memiliki keterampilan interpersonal yang kuat.
- Memiliki rasa ingin tahu, proaktif, dan nyaman bekerja dalam tim.
- Nyaman berkomunikasi melalui telepon.
- Pengalaman rekrutmen sebelumnya melalui magang atau program kerja-belajar, atau pengalaman di perusahaan jasa TI, menjadi nilai tambah.
- Kemampuan bahasa Inggris tingkat C1 menjadi nilai tambah.
Tunjangan
- Bergabung dengan tim yang memberikan kepercayaan dan mendukung pengembangan karier Anda.
- Bekerja dalam lingkungan yang ramah, suportif, dan kolaboratif.
- Mengemban tanggung jawab praktis dan beragam dalam beberapa minggu pertama.
- Menikmati kerja hibrida, kantor yang berorientasi pada kesejahteraan karyawan, dan kerja tim yang erat.
- Perjalanan ke kantor perusahaan lain mungkin diperlukan.
- Berpartisipasi dalam proyek sosial, lingkungan, dan kolaboratif, inisiatif CSR, serta inovasi berkelanjutan.
- Mendapatkan pelatihan dan bimbingan sejak hari pertama.
- Mengembangkan keterampilan dengan cepat sambil memikul tanggung jawab sejak awal.