Princeton10, LLP est un cabinet de conseil en marketing et en création spécialisé dans le secteur de la santé, au service d’organisations pharmaceutiques, biotechnologiques, de dispositifs médicaux, de diagnostic et de technologies de santé. Le cabinet réunit stratégie de marque, développement créatif, technologie numérique, analyse de données, contenu et communications tenant compte des exigences réglementaires afin de soutenir le marketing omnicanal et les programmes axés sur les patients. Fondée en 2017, Princeton10 associe une expertise pratique de haut niveau à des processus rationalisés et à un modèle opérationnel privilégiant le travail à distance, en intervenant comme partenaire intégré des équipes de santé, de la stratégie à l’exécution.
Directeur de création - Agence de santé (Télétravail, New York)
Pilotez le développement intégré de l’art, de la rédaction et des campagnes pour P10, une agence créative à distance au service de clients pharmaceutiques et du bien-être. Dirigez des équipes pluridisciplinaires, des partenariats avec des clients seniors et des projets de santé réglementés.
États-Unis
New York170 000 $ – 230 000 $ / an
À distanceTemps pleinLeadLangue Requise : anglaisDirecteur artistiqueDescription
- Établir la vision créative, les standards de qualité et les pratiques opérationnelles pour l’art et la rédaction.
- Piloter la stratégie et la réalisation créatives intégrées pour différentes marques, audiences, canaux et missions clients complexes.
- Diriger les Associate Creative Directors et les autres responsables créatifs par le coaching, l’accompagnement et un leadership créatif affirmé.
- Favoriser une solide collaboration entre l’art et la rédaction afin de produire des travaux percutants fondés sur la stratégie.
- Représenter la perspective créative senior lors des échanges importants avec les clients, de la planification de marque, des revues de concepts et des réunions de direction.
- Gagner la confiance des clients seniors en reliant les recommandations créatives à la stratégie de marque, aux insights d’audience et aux objectifs commerciaux.
- Piloter la résolution créative de problèmes liés à la stratégie, à l’exécution, aux retours clients, aux contraintes réglementaires, aux calendriers, aux effectifs et aux ressources.
- Assumer la responsabilité de la qualité, de la pertinence stratégique, de l’exactitude et de la conformité réglementaire des productions créatives.
- Collaborer avec les responsables des différentes fonctions sur les briefs, les plans de marque, les stratégies de communication et les solutions innovantes pour les clients.
- Renforcer le vivier de dirigeants du département grâce au coaching, à la gestion de la performance, à la planification de la relève et à une délégation réfléchie.
- Suivre la performance et la santé de la fonction créative afin d’améliorer la qualité, l’efficacité, la collaboration et la capacité à changer d’échelle.
- Suivre les évolutions de la santé, de la culture, de la technologie, des médias et de la créativité, et appliquer les insights pertinents au travail et à la vision de l’agence.
- Rendre compte à un responsable créatif exécutif.
Exigences
- Diplôme de niveau licence en publicité, communication, marketing, design, sciences de la vie ou discipline connexe, ou expérience professionnelle équivalente.
- Au moins 16 ans d’expérience créative, dont une expérience substantielle en agence pharmaceutique ou de santé.
- Au moins cinq ans d’expérience progressive en leadership, avec la gestion d’équipes pluridisciplinaires et de responsables d’équipe, ainsi qu’une expérience avérée de la constitution d’équipes, du développement de talents seniors, de la gestion de la performance et de la planification des ressources face à des priorités concurrentes.
- Forte expertise en art ou en rédaction, avec la capacité d’évaluer, de diriger et d’élever la qualité des deux disciplines.
- Portfolio présentant des concepts ancrés dans la stratégie, des campagnes intégrées et des travaux de haut niveau sur différents canaux et audiences.
- Réussite démontrée dans la gestion de relations clients complexes et à forte valeur, la planification de marque et les programmes créatifs pour plusieurs marques ou comptes.
- Bon jugement commercial et connaissance des périmètres, budgets, effectifs, taux d’utilisation, rentabilité et croissance d’agence.
- Excellentes capacités de communication, de présentation, d’influence et de gestion des relations.
- Capacité à associer une pensée créative ambitieuse à des considérations stratégiques, réglementaires, opérationnelles et commerciales.
- Un portfolio professionnel devra être fourni lors des étapes ultérieures des entretiens.
Avantages
- Prime
- Avantages médicaux
- Abondement 401(k)
- Entreprise entièrement en télétravail