Nagbibigay ang Gemini Legal ng mga serbisyong suporta para sa mga workflow ng kompensasyon sa mga manggagawa at mga kasong sibil, na tumutulong sa mga abogadong kumakatawan sa mga aplikante at sa kanilang mga kliyente na mas mahusay na mapamahalaan ang mga gawaing legal na nangangailangan ng maraming oras. Batay sa 20 taong karanasan, nakatuon ang kumpanya sa praktikal na suporta sa pamamahala ng kaso upang matulungan ang mga legal na propesyonal na maglingkod sa mga manggagawang nasugatan at magsikap para sa matibay na resulta ng kaso.
Tagapayo sa Bokasyonal, Rehabilitasyong SJDB – Remote sa California
Gabayan ang mga nasugatang manggagawa sa California tungkol sa mga benepisyo ng SJDB voucher at serbisyo sa bokasyonal na rehabilitasyon. Pangasiwaan ang mga kaso, lutasin ang mga escalation, sanayin ang mga voucher team, at ilapat ang mga regulasyon sa workers’ compensation sa Gemini Legal.
Paglalarawan
- Pangunahan ang pagtanggap ng voucher sa pamamagitan ng pagpapaliwanag ng mga benepisyo ng SJDB sa mga nasugatang manggagawa at paglilinaw sa suporta ng Case Specialist
- Makipagtulungan sa mga Case Specialist upang suriin ang mga karaniwang file at subaybayan ang mahahalagang deadline
- Lutasin ang mga ini-escalate na alalahanin gamit ang napapanahon at angkop na mga solusyon
- Subaybayan ang mga pag-unlad sa industriya, pagbabago sa regulasyon, at mga update sa workers’ compensation
- Makipagtulungan sa Voucher team upang suportahan ang mahusay na pag-usad ng kaso at kalidad ng operasyon
- Magsilbing subject matter expert sa SJDB at suportahan ang edukasyon sa iba’t ibang team
- Magbigay ng mga serbisyo sa bokasyonal na rehabilitation counseling sa mga nasugatang manggagawa at abogado ng kliyente
- Gumawa at magpadaloy ng regular na pagsasanay para sa voucher team
- Magsaliksik ng mga kaganapan sa industriya, publikasyon, at anunsyo upang tukuyin ang mga umuusbong na trend at ideya
- Makilahok sa mga workshop, kaganapan sa industriya, propesyonal na pagbabasa, networking, at mga kaugnay na propesyonal na samahan
- Panatilihin ang mga pagpapahalaga, pamantayan sa asal, integridad, at kultura sa lugar ng trabaho ng Gemini Legal
- Gamitin ang sariling pagpapasya at diskresyon habang nagtatrabaho sa ilalim ng pangkalahatang pangangasiwa
- Kumpletuhin ang iba pang itinalagang responsibilidad
Mga Kinakailangan
- Kinakailangan ang bachelor’s degree sa kaugnay na larangan
- Hindi bababa sa tatlong taon ng full-time na karanasan sa pagsasagawa ng bokasyonal na pagsusuri at counseling at paglalagay sa trabaho ng mga adult na may kapansanan
- Kinakailangan ang sertipikasyon at akreditasyon ng VRTWC
- Mas gusto ang karanasan sa batas ngunit hindi ito kinakailangan
- Malalim na kaalaman sa mga regulasyon, code, at alituntunin ng workers’ compensation na nauugnay sa bokasyonal na rehabilitasyon at sa mas malawak na industriya
- Kadalubhasaan sa industriya at matatag na ugnayan sa mga kaugnay na stakeholder ng workers’ compensation
- Mahusay na kakayahan sa pasalita at pasulat na komunikasyon
- Kinakailangan ang bilingual na kahusayan sa Espanyol
- Malawak na kaalaman sa mga serbisyo ng SJDB at kaugnay na mga pamamaraan sa operasyon
- Kakayahang magsagawa ng root-cause analysis
- Lubhang organisado, na may mahusay na kasanayan sa teamwork, interpersonal na komunikasyon, pagpaplano ng workload, at organisasyon
- Kakayahang pamahalaan ang trabaho nang mag-isa at epektibong mag-ambag sa isang team
- Sariling direksyon sa trabaho at matibay na work ethic
- Napakahusay na kakayahan sa presentasyon
- Kahusayan sa mga office application, business phone system, video conferencing, Google Workplace, at iba pang computer program
- Kakayahang gumamit ng data at analytics upang magtaya, mapabuti ang resulta, suportahan ang mga desisyon, at magrekomenda ng mga pagpapahusay sa produkto na nagpapalakas sa performance ng sales
- Napatunayang rekord ng pagkamit ng mga layunin at key performance indicator
- Karanasan sa pagtatrabaho sa kapaligiran ng opisina
- Napakahusay na kasanayan sa pakikipagtulungan
- Matagumpay na pagkumpleto ng pre-employment screening
- Kinakailangan ang kaalaman sa pagsunod sa HIPAA
- Kakayahang gampanan ang mahahalagang tungkulin sa trabaho mayroon man o walang accommodation
- Kahandaang at kakayahang bumiyahe nang hanggang 10% ng oras ng trabaho kapag kinakailangan ng tungkulin o pangangailangan ng negosyo
- Kakayahang magtrabaho sa Ingles at Espanyol
Mga Benepisyo
- Saklaw ng medical, dental, at vision insurance
- Pakete ng paid time off na may PTO, sick leave, volunteer leave, at mga bayad na holiday
- 401(k) retirement plan na may employer matching
- Reimbursement sa tuition
- Employee Assistance Program at benepisyo sa legal assistance
- Taunang kontribusyong pangkawanggawa na binabayaran ng kumpanya sa pangalan ng empleyado
- Mga inisyatiba para sa pagkilala sa empleyado