Marvell Technology
Marvell Technology
5,001 – 10,000 Mga Empleyado
KorporasyonPagkonsultaPagmamanupaktura
Ang Marvell Technology ay bumubuo ng mga solusyon sa semiconductor at imprastraktura para sa mga aplikasyon ng consumer at negosyo. Saklaw ng portfolio nito ang wired at wireless connectivity, storage, cloud infrastructure, at mga teknolohiyang IoT, habang malapit na nakikipagtulungan ang mga team nito sa mga partner upang maiangkop ang mga produkto sa nagbabagong teknikal at pangnegosyong pangangailangan. Nakaugat ang konteksto ng pagkuha ng kumpanya sa mga larangan ng makabagong paggawa ng semiconductor, infrastructure engineering, pagkonsulta, at enterprise technology.

Senior na Hardware Engineer at Program Manager — Optical Semiconductors, Santa Clara

Pangunahan ang mga programa ng optical semiconductor hardware ng Marvell mula konsepto hanggang production ramp. Ikoordina ang silicon, photonics, packaging, validation, supply, at operasyon para sa mga produktong cloud at AI infrastructure.

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang mga hardware program mula konsepto hanggang production readiness at ramp
  • Idirekta ang pagsisimula, estratehikong pagpaplano, pagsubaybay, at pagpapatupad ng programa sa ilalim ng Product at IP Lifecycle Processes ng Marvell
  • Gawing mga iskedyul, resource plan, milestone, at nasusukat na deliverable ang mga kinakailangan ng produkto at layunin sa engineering
  • Ikoordina ang mga team sa photonics, analog, packaging, TO/FO, manufacturing, DVT, reliability, supply, operations, at finance sa iba’t ibang development site
  • Pamahalaan nang sabay-sabay ang mga programa para sa silicon subsystem, optical engine, at final product development
  • Magtakda ng readiness criteria at subaybayan ang testing, reliability qualification, customer sampling, production acceptance, at mga aktibidad sa ramp
  • Tukuyin ang mga panganib sa iskedyul, teknikal na usapin, materyales, at resources; magtalaga ng mga responsable sa mitigation; at itulak ang paglutas o pag-escalate
  • Subaybayan ang mga internal at external dependency at iugnay ang mga corrective action
  • Pangunahan ang lingguhang cross-functional review at regular na update sa programa
  • Gumawa ng mga ulat at executive presentation tungkol sa kalagayan ng programa, pagbabago sa milestone, epekto sa negosyo, at mga kinakailangang desisyon
  • Makipagtulungan sa mga lider sa engineering at negosyo upang timbangin ang performance, kalidad, gastos, iskedyul, at mga kinakailangan ng customer
  • Magtrabaho onsite kasama ang team sa Santa Clara limang araw bawat linggo

Mga Kinakailangan

  • Bachelor’s degree sa electrical engineering, computer science, o kaugnay na teknikal na disiplina
  • Hindi bababa sa 10 taon ng kaugnay na karanasan sa industriya na may bachelor’s degree, 8 taon na may master’s degree, o 6 na taon na may PhD
  • Hindi bababa sa 5 taon ng karanasan sa hardware project o program management sa industriya ng semiconductor
  • Napatunayang karanasan sa pamumuno ng mga kumplikadong development program
  • Kayang pamahalaan ang maraming sabay-sabay na inisyatiba at maghatid ng silicon subsystem at kumpletong produktong para sa customer
  • Sapat na teknikal na kaalaman upang makipag-ugnayan sa mga engineering team, maunawaan ang mga dependency sa development, at gumabay sa mga desisyon sa pagpapatupad
  • Malakas na kakayahan sa pamumuno, organisasyon, at pamamahala ng oras
  • Kayang magbigay ng motibasyon sa mga team na nasa iba’t ibang heograpiya at makahikayat nang walang direktang awtoridad
  • May kakayahan sa pagtukoy at pagsusuri ng panganib at paglutas ng problema
  • May karanasan sa paggawa ng mitigation at recovery plan
  • Kayang timbangin ang mga panloob na layunin ng negosyo at mga kinakailangan ng customer
  • Mahusay na kasanayan sa pasulat at pasalitang komunikasyon
  • May karanasan sa paggamit ng Primavera P6, Microsoft Project, o katulad na program management software
  • Bihasa sa PowerPoint, Excel, Agile, at Jira
  • Kolaboratibong estilo sa pagtatrabaho, mahusay na follow-through, at napatunayang kakayahang lumikha ng kalinawan at pananagutan
  • Karanasan sa optical connectivity, silicon photonics, high-speed interconnects, o advanced semiconductor packaging
  • May karanasan sa pagkoordina ng hardware validation, reliability qualification, bagong pagpapakilala ng produkto, at production ramp
  • Pamilyar sa material readiness, mga limitasyon sa supply, at operational dependency
  • Karapat-dapat ma-access ang export-controlled information sa ilalim ng naaangkop na batas ng U.S.; maaaring mangailangan ng pagsusuri sa export license ang ilang aplikante

Mga Benepisyo

  • Mga bonus at equity plan
  • Equity grant para sa bagong empleyado
  • Taunang equity refresh award
  • Employee stock purchase plan na may two-year lookback
  • Mga programang suporta sa pamilya
  • Mga mapagkukunan para sa kalusugang pangkaisipan
  • Mga parangal sa pagkilala at serbisyo

Mga Kaugnay na Trabaho

Red Hat

Consulting Cloud Architect, OpenShift

Red Hat

Magdisenyo at maghatid ng mga solusyon sa Red Hat OpenShift, Kubernetes, at hybrid cloud para sa mga enterprise customer. Manguna sa mga pakikipag-ugnayan sa customer na nakatuon sa imprastraktura, automation, at paghahatid ng application.

Buksan
Kreato Global | BPO and Language Solutions

Malayuang Interpreter sa Ingles-Espanyol OPI/VRI

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Mag-interpret nang remote sa pagitan ng mga nagsasalita ng Ingles at Espanyol sa mga larangang medikal, pinansyal, serbisyong panlipunan, at pangangalaga sa customer. Magbigay ng suporta sa wika para sa Kreato Global sa buong Latin America.

Buksan
RecruitGo

Remote na Executive Assistant, Outreach at Marketing — Pilipinas

RecruitGo
51 – 200 Mga Empleyado
LogisticsPagkonsultaPagmemerkado

Mamamahala ng administratibong suporta, CRM, outreach, at marketing para sa RecruitGo, isang Employer of Record na naglilingkod sa mga pandaigdigang kliyente gamit ang talento mula sa mga umuusbong na merkado. Susuporta sa dalawang kliyenteng nakatuon sa UK sa pang-araw-araw na administrasyon at mga malikhaing kampanya.

Buksan
SPERTON - Where Great People Meet

Sales Executive, mga Elevator at Sistema ng Paradahan ng Sasakyan

SPERTON - Where Great People Meet
51 – 200 Mga Empleyado

Palaguin ang benta ng elevator at sistema ng paradahan ng sasakyan sa Kanlurang Rehiyon ng Mumbai. Bumuo ng ugnayan sa mga kliyente at dealer, at pamahalaan ang mga transaksyon mula sa unang pagtatanong hanggang sa pagsasagawa ng proyekto.

Buksan
Salonkee

Kinatawan sa Benta ng Salon Software — Göttingen

Salonkee
51 – 200 Mga Empleyado
KagandahanPamilihanSaaS

Palaguin ang negosyo ng salon software ng Salonkee sa Göttingen sa pamamagitan ng paghahanap ng mga lokal na potensyal na kliyente, pagpapakita ng produkto, at pangangasiwa sa buong proseso ng benta. Bumuo ng ugnayan sa mga may-ari ng salon at gabayan sila mula sa unang pakikipag-ugnayan hanggang sa pagsasara ng bentahan.

Buksan