The Ardonagh Group
The Ardonagh Group
5,001 – 10,000 Mga Empleyado
LegalPagkonsultaSeguro
Ang The Ardonagh Group ay isang independiyenteng plataporma sa pamamahagi ng insurance na binuo mula sa mga tatak na may diwang pangnegosyo at espesyalisadong kadalubhasaan. Sa mahigit 250 lokasyon at higit 12,000 empleyado, nagbibigay ang grupo ng mga produktong insurance at kaugnay na serbisyo para sa malawak na hanay ng mga customer, mula sa mga indibidwal hanggang sa masalimuot na multinasyunal na organisasyon. Sinusuportahan ng pinagsamang espesyalisadong kadalubhasaan, malawak na kaalaman sa merkado, at laki ng operasyon nito ang mga solusyon sa insurance at panganib na iniangkop sa iba’t ibang pangangailangan ng customer.

Ehekutibo sa Mga Claim - United Kingdom (Hybrid)

Pamahalaan ang mga claim sa insurance ng mga korporasyon para sa Everywhen, ang negosyo ng Ardonagh Group sa UK para sa brokerage at pagpapayo. Pinagsasama ng tungkulin ang pagsusuri ng claim, pangangasiwa sa panganib, pagsusuri kasama ang kliyente, at teknikal na suporta para sa mga brokerage team.

Paglalarawan

  • Pamahalaan ang mga claim ng mga kliyenteng korporasyon sa lahat ng segment sa nakatalagang bahagi ng negosyo
  • Asikasuhin ang mga claim nang mahusay at epektibo
  • Suriin ang datos ng claim upang suportahan ang pagtataya at pangangasiwa sa pamamahala ng panganib
  • Unawain ang mga trend ng claim, pamahalaan ang mga kumplikadong pagkalugi, at pagandahin ang alok sa kliyente
  • Makipag-ugnayan sa mga kliyente, brokerage team, third-party administrator, at insurer
  • Panatilihin ang mga pamantayan ng serbisyo sa claim ayon sa Group Claims Operational Procedures at Acturis Best Practice Guide
  • Magsagawa ng pagsusuri sa claim at insidente upang suportahan ang depensibilidad ng claim at pamamahala ng panganib
  • Subaybayan ang mga trend sa industriya at magrekomenda ng mga hakbang sa pag-iwas sa mga kliyente
  • Mag-organisa at manguna sa mga regular na pulong para sa pagsusuri ng claim kasama ang kliyente
  • Maghanda para sa mga pulong at maghatid ng tumpak at napapanahong impormasyon sa pamamahala ng claim
  • Suportahan ang mga Account Executive at brokerage team sa panahon ng renewal, mga talakayan para sa bagong negosyo, at mga pulong sa prospect, nang personal o virtual ayon sa pangangailangan
  • Magbigay ng teknikal na gabay at referral tungkol sa claim
  • Maghatid ng impormasyon at ulat sa claim para sa renewal at pagsusuri ng claim sa loob ng itinakdang deadline
  • Makipagtulungan sa brokerage at new-business team upang magbigay ng maaasahang datos ng claim, suportahan ang pagpapanatili ng kliyente, at makatulong sa tagumpay ng bagong negosyo

Mga Kinakailangan

  • Malawak na teknikal na kaalaman sa iba't ibang klase ng general insurance
  • Kakayahang magbasa, umunawa, at magpaliwanag ng mga probisyon ng polisiya at saklaw sa mga kliyente at kasamahan
  • Kumpiyansang hamunin ang mga insurer tungkol sa interpretasyon ng polisiya at ilapat ang saklaw sa mga claim
  • Kakayahang magpresenta at manguna sa mga personal na pulong para sa pagsusuri ng kliyente
  • Kakayahang magsuri ng datos ng claim, tumukoy ng mga trend, at magpayo sa mga kliyente gamit ang mga insight sa performance ng claim
  • Malakas na kasanayan sa pakikipagkapwa at komunikasyon sa isang malaki at nasa maraming lokasyong Claims function
  • Kakayahang pamahalaan ang mga inaasahan nang propesyonal
  • Kakayahang makipagtulungan sa panloob at panlabas na legal counsel at ipaliwanag sa mga kliyente ang kaugnay na payo
  • Mahusay na pag-unawa sa mga proseso ng negosyo at mga salik na nagtutulak sa performance
  • Malakas na kaalaman sa panloob at panlabas na Claims function, performance ng kumpanya, market intelligence, at mga salik na nagtutulak sa negosyo
  • Mga kasanayan sa pamamahala ng stakeholder, negosasyon, pagkontrata, pagkonsulta, facilitation, panghihikayat, presentasyon, at komunikasyon
  • Dapat kumpletuhin ng mga matagumpay na kandidato ang mga kaugnay na pagsusuri bago ang pagtatrabaho bago magsimula

Mga Benepisyo

  • Makukuha ang mga karaniwang benepisyo sa karaniwang pahina ng mga benepisyo ng employer
  • Inklusibo at pantay-pantay na lugar ng trabaho na may pangakong itaguyod ang diversity, equity, at inclusion
  • Mga pagsusuri bago magsimula sa trabaho, kabilang ang beripikasyon ng trabaho, address, at credit history pati na rin ang karaniwang pagsusuri ng criminal record